About公司簡介

宏匯集團的核心事業在商用不動產開發設計及營建,在台近十年的建案陸續完工,皆為在地注入多元及豐富的生活機能與工作機會。
台灣-
【宏匯廣場 HONHUI PLAZA】 宏匯集團在新莊副都心蛋黃區預計2020年開出的精緻商場, The 3rd Place 家與上班地點以外的「美好生活匯集地」, 3.1萬坪商場、52家餐廳與美味小吃、12廳影城、日本VR主題遊樂園、日本專業演唱場館、1274個停車位,臨近千坪公園綠地、1.7公里河廊;是家和上班地點之外, 另一個舒適的社交空間。
【宏匯凱悅嘉軒酒店 Hyatt Place】 宏匯集團與國際知名凱悅酒店管理集團(HYATTHOTELSCONSULTANCY SERVICES ASIA PACIFICLIMITED)合作,打造新北市第一家國際級商務酒店(凱悅嘉軒酒店),房間單元數約280間。
【宏匯思源廣場 】 新莊副都心39層A級商辦,黃金級綠建築及銀級智慧建築,包含停車場、辦公室、零售、餐飲及娛樂等多元化設施,提供產業發展、設計研發、育成及銷售服務之優質空間。
【宏匯瑞光廣場】 一個在綠意公園裏的育成中心和企業基地。 打造開放共享的景觀綠地:緊鄰市政府規劃中的內湖106號公園。透過開放的綠地廣場與106號公園融合,打造最大片的景觀綠地與步行空間和周邊居民一起共享。

陸續展開工程案:
【台北雙子星(C1、D1)】:打造台灣新門戶,超高層摩天雙塔國際新地標,逾十七萬坪開發案
【新竹高鐵開發案】:黃金級智慧型建築案,車站型智能商場、辦公室七萬坪開發案
【北車特定專用區(E1、E2)】:史上最大公辦都更案,連接台灣新門戶,打造台北新價值、台北新文化,近七萬坪開發案
【林口A9媒體園區】:媒體新聚落,林口新產業,近四萬五千坪開發案
【台北大學民生校區改建案】:史上最大校園產學研發中心BOT案,近兩萬坪開發案 
【關島杜夢灣度假酒店開發案】:五星度假酒店,近四萬坪開發案

大陸
「上海宏匯蓮花廣場(宏匯蓮花)」、「長春宏匯國際廣場」、「長春凱悅酒店」、「上海宏匯國際廣場(宏匯中山)」等。
宏匯集團發展在即~歡迎各業好手加入

想進一步了解我們,歡迎瀏覽公司網頁http://www.honhui-group.com/
 

About公司簡介

宏匯集團的核心事業在商用不動產開發設計及營建,在台近十年的建案陸續完工,皆為在地注入多元及豐富的生活機能與工作機會。
台灣-
【宏匯廣場 HONHUI PLAZA】 宏匯集團在新莊副都心蛋黃區預計2020年開出的精緻商場, The 3rd Place 家與上班地點以外的「美好生活匯集地」, 3.1萬坪商場、52家餐廳與美味小吃、12廳影城、日本VR主題遊樂園、日本專業演唱場館、1274個停車位,臨近千坪公園綠地、1.7公里河廊;是家和上班地點之外, 另一個舒適的社交空間。
【宏匯凱悅嘉軒酒店 Hyatt Place】 宏匯集團與國際知名凱悅酒店管理集團(HYATTHOTELSCONSULTANCY SERVICES ASIA PACIFICLIMITED)合作,打造新北市第一家國際級商務酒店(凱悅嘉軒酒店),房間單元數約280間。
【宏匯思源廣場 】 新莊副都心39層A級商辦,黃金級綠建築及銀級智慧建築,包含停車場、辦公室、零售、餐飲及娛樂等多元化設施,提供產業發展、設計研發、育成及銷售服務之優質空間。
【宏匯瑞光廣場】 一個在綠意公園裏的育成中心和企業基地。 打造開放共享的景觀綠地:緊鄰市政府規劃中的內湖106號公園。透過開放的綠地廣場與106號公園融合,打造最大片的景觀綠地與步行空間和周邊居民一起共享。

陸續展開工程案:
【台北雙子星(C1、D1)】:打造台灣新門戶,超高層摩天雙塔國際新地標,逾十七萬坪開發案
【新竹高鐵開發案】:黃金級智慧型建築案,車站型智能商場、辦公室七萬坪開發案
【北車特定專用區(E1、E2)】:史上最大公辦都更案,連接台灣新門戶,打造台北新價值、台北新文化,近七萬坪開發案
【林口A9媒體園區】:媒體新聚落,林口新產業,近四萬五千坪開發案
【台北大學民生校區改建案】:史上最大校園產學研發中心BOT案,近兩萬坪開發案 
【關島杜夢灣度假酒店開發案】:五星度假酒店,近四萬坪開發案

大陸
「上海宏匯蓮花廣場(宏匯蓮花)」、「長春宏匯國際廣場」、「長春凱悅酒店」、「上海宏匯國際廣場(宏匯中山)」等。
宏匯集團發展在即~歡迎各業好手加入

想進一步了解我們,歡迎瀏覽公司網頁http://www.honhui-group.com/
 

Product/Service產品/服務

商業不動產開發、設計規劃、營造
百貨商場、飯店級A級辦公大樓營運

Benefits公司福利

法定項目
  • 勞保
  • 健保
  • 加班費
  • 週休二日
  • 陪產檢及陪產假
  • 育嬰假
  • 生理假
  • 特別休假
  • 產假
  • 產檢假
  • 安胎假
  • 家庭照顧假
  • 員工體檢
  • 勞退提繳金
  • 職災保險
  • 就業保險
  • 哺乳室
  • 有合作托兒中心
福利制度
  • 年節獎金
  • 員工生日禮金
  • 年終獎金
  • 三節獎金
  • 員工團保
  • 員工停車位或停車補助
  • 國內旅遊
  • 員工聚餐
  • 慶生會
  • 尾牙
  • 員工結婚補助
  • 生育補助
  • 員工及眷屬喪葬補助
  • 國內、外旅遊補助
更多說明
  • 一、法定義務:勞保、健保、勞退新制。
  • 二、獎金福利:年終獎金、紅利獎金、三節禮金(或禮品)。
  • 三、保險福利:員工團保。
  • 四、休假制度:週休二日、訂婚假、婚假、產檢假、產假、陪產假、特休假...。
  • 五、娛樂福利:員工旅遊、部門聚餐、慶生會、年終尾牙歲末餐會暨摸彩活動。
  • 六、補助福利:結婚禮金、生育禮金、生日禮金、重大災害慰問金、喪葬補助、手機津貼、旅遊補助。
  • 七、交通福利:免費提供機車停車位、主管汽車停車費補助。
  • 八、衣著福利:夏季員工制服。
  • 九、其他福利:員工健康檢查。

注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

Jobs工作機會 ( 共 6 個職缺 )

【台北辦公室】工程規劃組-副理/經理

宏匯思源股份有限公司

新北市新莊區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 大學以上

1.設計圖說施工檢討與清圖。 2.圖說管理及釋疑。 3.工程採購需求單、施工補充說明。 4.編擬施工細部進度。 5.審查廠商施工計畫書及施工圖。 6.協辦變更設計及估驗計價。 7.熟悉鋼構、帷幕牆施工作業流程者尤佳。 8.主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 大學以上

【台北辦公室】工程施工組-副理/經理

宏匯思源股份有限公司

新北市新莊區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 大學以上

1.設計圖說施工檢討與清圖。 2.圖說管理及釋疑。 3.工程採購需求單、施工補充說明。 4.編擬施工細部進度。 5.審查廠商施工計畫書及施工圖。 6.協辦變更設計及估驗計價。 7.熟悉鋼構、帷幕牆施工作業流程者尤佳。 8.主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 大學以上

【台北辦公室】機電工務課長/主任工程師

宏匯思源股份有限公司

新北市新莊區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

1.規設階段:施工圖繪製。 2.採購階段:標單數量核算。 3.工程階段:會辦施工圖檢討、變更檢討及竣工查驗。 4.營運階段:工程改造等技術支援。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

【雙星項目】工程機電組-主任/高級工程師

宏匯思源股份有限公司

台北市大同區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 專科以上

1.負責機電五大系統發包圖、變更施工圖與工程標單內設備、管線數量清圖及差異核對。 2.採發標單製作及相關申請作業。 3.覆核廠商提報、變更追加估算單內容、數量及變更圖說。 4.追蹤現場施工進度、品質管理。 5.主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 專科以上

【台北辦公室】會計人員

宏匯思源股份有限公司

新北市新莊區

月薪 37,000元 以上

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

1.傳票編制。 2.發票開立及其他一般會計帳務處理。 3.處理帳務報表,配合會計師申報稅務工作。 4.營業稅及所得稅稅務申報。 5.租賃業務帳務管理。 6.跨部門業務與物管公司協調作業。 7.其他主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

【台北辦公室】稽核專員

宏匯思源股份有限公司

新北市新莊區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學、碩士

1.編制內部稽核計畫及稽核報告。 2.內控辦法之協助建置及審查。 3.內部稽核制度設計、執行、考核與定期提出改善報告。 4.查知、協調及解決各部門間之流程或作業問題。 5.熟悉財務、資訊、工程、商場營運或物業管理等具任一專業能力者佳。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學、碩士