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必勝客Pizza Hut(富利食品股份有限公司)

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必勝客擁有歡樂吧餐廳及外帶外送門市,歡迎舊雨新知蒞臨。感受一下101%的服務。
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公司介紹

公司名稱:
必勝客Pizza Hut(富利食品股份有限公司) 商業登記
聯絡地址:
台北市中山區建國北路一段96號9樓
行業
餐廳/餐館
員工人數:
2500 人
公司電話:
暫不提供電話
公司傳真:
網站位址:
http://www.pizzahut.com.tw
相關連結:
必勝客官網  必勝客粉絲團

公司簡介

『必勝客』目前全省約188間門市。我們共經營二種不同型態的分店:

 【歡 樂 吧】 提供多樣化口味之披薩及活潑歡樂的用餐環境。
 【披薩外送店】 提供高品質各式口味之披薩,並由顧客選擇外帶或外送服務。

我們以提供顧客賓至如歸、輕鬆愉快的用餐氣氛及友善、即時、高效率的服務品質為經營宗旨。竭誠的邀請您加入我們,期待您能與必勝客一同成長,共創未來。

產品簡介

1.比薩及烤雞、義大利麵等餐點的外送外帶服務
2.歡樂吧自助式餐廳

福利制度

公司制度:
勞保、健保、加班費、需穿著員工制服、員工在職教育訓練、週休二日、隔週休二日
獎金福利:
年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品
休假福利:
男性員工陪產假、育嬰假、生理假、年假
保險福利:
意外險、員工/眷屬團保、員工體檢、員工公出特別保險、員工及眷屬住院慰問金、勞退提撥金
餐飲福利:
誤餐費
交通福利:
員工停車位或停車補助
娛樂福利:
自強活動、國內旅遊、員工定期聚餐
補助福利:
員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助、員工及眷屬喪葬補助
其他福利:
1. 薪資制度:視個人能力、經驗核定。
2. 年終獎金:二個月(本薪)。
3. 保險制度:享勞工保險、全民健保及團體保險。
4. 福利活動:慶生禮物、體育競賽與團康活動。
5. 工作時間:採彈性工時,輪班輪休(幹部以上人員,月休八日)
6. 特別休假:提供優於勞基法的特休假,每年十二天,正式到職滿三個月即可享有(適用幹部以上人員)
7. 購物折扣:員工折扣卡(適用於集團內之頂好超市、IKEA傢俱、KFC等...)。
8. 獎勵制度:競賽獎金、業績獎金、外送獎金、員工肯定激勵制度、創新方案獎勵制度等。
9. 職工福利:職工福利委員會籌辦各類文康休閒、慰助活動及促進員工福利等。
10. 禮金禮券:二節禮金(券),婚喪喜慶禮金、慰助傷病慰助,年度聚餐等。
11. 建教合作:我們與大專院校持續配合實施建教合作(例:國立台北商業技術學院附設專科進修學校、景文技術學院附設專科進修學校)、雙軌訓練計劃計劃二專與二技、四技學制),視員工本身意願與個人發展計劃,由公司推薦員工繼續深造,一方面又獲得實務的專業素養,發展個人未來前程,可說 是一舉數得。

公司職缺列表

  • 工作條件篩選:
  • 收合 │ 展開,每頁
  • 會計人員(約聘制104/10/1-105/8/31)
  • 主辦會計
  • 專科
  • 3年以上
  • 台北市中山區
  • 8/3
  • 1.薪資相關帳務 2.應付帳款傳票 3.店方零用金 4.水、電、瓦斯、電話等費用(含支出及估列) 5.各類所得申報及調節表 6.預算編列 7.其他主管交辦事項

  • HR Training & Development Executive
  • 教育訓綀人員
  • 大學
  • 5年以上
  • 台北市中山區
  • 8/3
  • 1.教育訓練的規劃與執行 2.專案活動的規劃與執行 3.協助企業內訓擔任講師授課

  • 員工關係專員
  • 人事/人力資源專員
  • 大學
  • 2年以上
  • 台北市中山區
  • 7/31
  • 1.職工福利委員會管理 2.協助餐廳勞工安全衛生管理 3.舉辦各項員工活動(例如:尾牙活動、員工旅遊等….) 4.外送安全管理 5.其他各項員工滿意度提昇專案 6.內部刊物編輯與發行

  • 展店主任
  • 通路開發人員
  • 大學
  • 5年以上
  • 台北市中山區
  • 7/31
  • 1.新開店商圈分析,店面尋找 2.既有店面商圈租金行情收集、分析 3.既有店面續約協商、合約簽訂

  • 資深系統工程師
  • 軟體工程師
  • 大學
  • 3年以上
  • 台北市中山區
  • 8/2
  • 電子商務之系統開發及維護、專案管理

  • 餐廳兼職人員(景美餐廳店)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 台北市文山區
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理(新竹光復/新竹民生)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 新竹市
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理(南投地區)
  • 餐飲主管
  • 高中職
  • 1年以上
  • 南投縣南投市
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理&全職人員(竹民/林森)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 新竹縣
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理(台中市大里區)
  • 餐飲主管
  • 高中職
  • 1年以上
  • 台中市大里區
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理(台中市東區)
  • 餐飲主管
  • 高中職
  • 1年以上
  • 台中市東區
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 儲備店長(高雄餐廳店)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 高雄市新興區
  • 8/2
  • 1.提供良好的顧客服務及產品 2.培養成為優秀的指導者與訓練者 3.確實執行營運相關工作 4.接受主管指導及執行交辦事項

  • 實習襄理(高雄餐廳店)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 高雄市新興區
  • 8/2
  • 1.提供良好的顧客服務及產品 2.培養成為優秀的指導者與訓練者 3.確實執行營運相關工作 4.接受主管指導及執行交辦事項

  • 實習襄理/全職人員(興隆/木柵/新店/景新/安康/民權)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 新北市
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理/全職人員(新莊富國/泰山/林口/迴龍)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 不拘
  • 台北市
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理/全職人員(新竹/竹北/竹東)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 新竹縣
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。

  • 實習襄理/全職人員(中永和地區)
  • 儲備幹部
  • 高中職
  • 1年以上
  • 新北市
  • 8/2
  • 1.學習高品質的餐飲管理與提供顧客滿意的服務品質。 2.學習披薩製作專業知識與餐飲連鎖店管理。 3.培養增進正確的經營管理知識及理念。 4.學習成為優秀的連鎖門市經營者,並培養自我成為卓越的指導者與訓練者。