公司資訊
- 產業類別 : 其他紡織印染
- 產業說明 : 紡織業
- 公司位置 : [斗六工業區]
雲林縣斗六市斗工十二路5號 - 公司電話 :
- 資本額 : 14億
- 公司人數 : 760
- 公司網址 : http://www.li-cheng.com.tw/
其他查詢資源:
公司簡介
經營理念
【企業願景】
利勤持續配合產業發展型態及消費者意識的改變,朝向多樣化、高級化、多功能的紡織品方向發展,以繼續保有領先之優勢。
【企業核心價值】
誠實透明、無私分享:主動分享內外部資訊、趨勢、關注議題,提升團隊能力及成長。
創意思維、持續精進:將創意發想運用在工作上,優化現有流程或做法,提升團隊工作效益。
服務精神、客戶導向:從相互尊重的角度(People First),以同理心對應處事。
心智堅定、誠信正直:忠於事實,不以謊言掩飾或刻意隱瞞過錯。
永續發展、珍愛地球:在規劃與解決過程以永續發展思維,思考未來長遠可能的影響。
團隊運作、共享共贏:透過相互理解的溝通過程,釐清彼此角色與權責,達成共識目標。
充分授權、互相支援:基於信任,以引導的方式讓團隊嘗試獨立解決問題,激發個人潛能。
多行一里、全面當責:認同公司策略方向與目標,站在公司能夠達標與成長的角度,思考自我能夠進一步延伸價值,提升貢獻度。
產品/服務
公司福利
法定項目:
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室、有合作托兒中心
福利制度:
獎金類: 員工生日禮金、三節獎金
餐飲類: 伙食津貼
居住類: 員工宿舍
補助類: 員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠
更多說明
1. 勞保、健保、就業保險與每月提撥6%退休金、外派人員加保意外險。
2. 提供伙食津貼。
3. 定期勞工健康檢查。
4. 結婚禮金、喪葬慰問金、公傷慰問金與生育補助、生日禮卷、退休禮金及禮品。
5. 三節禮金(五一勞動節、端午節、中秋節)。
6. 年中績效獎金及年終獎金(依公司營收而定)。
7. 不定期舉辦聚餐、員工旅遊、尾牙活動...等。
8. 機車停車場,另有孕婦專屬機車停車位。
9. 辦公大樓設置母性集乳室。
10. 特約商店折扣優惠。
11. 福委會。
12. 專職廠護及職醫定期臨場服務。
二、多元的學習方案:
【透過部門內及跨部門教育課程的訓練】
1 提供同仁豐富多樣化的成長機會
2 促進同仁達成職涯規劃。
【跨部門新人訓練與部門內職能課程等多元學習管道】
1 協助新進人員適應工作環境
2 建立人群和睦關係
3 學習工作技能
4 快速融入組織團隊。
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
公司環境/產品
工作機會
【飛越計畫】菁英儲備幹部
1.具化學/物理/材料、電機電子/機械工程、生產管理任一相關學經歷者。 2.製程分析、優化、開發。 3.機械設備操作、機台改機與應用改善。 4.專案執行與進度追蹤。 5.定位為生產現場管理之儲備人才。 ※ 錄取後公司將依特質、學經歷進行培訓,培訓內容包含現場實作(技術及製程),後續視學習與評核結果安排職務。 ※ 臺灣培訓期間為日班,外派期間上班時段配合產線安排。
維修部部門主管
1.負責建立世界一流的能源和設備維護團隊 2.提供關鍵性的反饋和指導,提升團隊的表現,包括提升人才素質、技術技能和人力。 3.培養團隊合作、創造性思維、透明度和明確溝通的文化,促進所有能源和維護職能以及製造部門之間的協作。 5.制定能源和維護部門內每個單位的工作政策和工作計劃。主要領域包括設備維護和能源設備操作。 6.管理和協調人力資源,執行跨工廠的維修和保養工作,審查維護案例的實施策略和維護質量追蹤, 7.確保每個工廠的所有設備都能正常運作。 8.根據公司的戰略目標提出行動計劃,組建維護團隊和能源團隊來實施相關計劃。
生管主管(雲林)
1.整合各單位工作規劃及整體流程。 2.負責產銷協調及管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.規劃執行各製程生管作業、生產計畫排程。 4.監控和確認產品生產過程與產量 。 5.跨部門溝通以協助排除生產相關問題。
【2024年暑期菁英搖籃計畫】設計實習生
2024利勤暑期實習生 熱烈招募中!!! 今年暑假,你想來點不一樣的挑戰嗎? 利勤實業將帶你探索科技紡織業新趨勢! 【實習內容】 1.織物生產流程 2.織物產品設計 3.鞋材開發程序 說明:設計師工作日常體驗,透過資深設計師粉想,了解品牌市場、觀摩生產流程,並透過實習了解織物結構原理、鞋材開發程序與產品設計流程。 【其他資訊】 申請資格:大專院校設計相關科系2年級(含)以上學生 實習期間: 2024年7月1日~2024年8月29日 周一~周五08:00-17:00(含午休1小時) 實習部門: 織品研發部 【申請辦法】 ①下載申請表 ②將履歷及作品集mail 到 hr@li-cheng.com.tw 郵件主旨為2024 年大專院校設計系-實習申請(名字) 【簡章及申請表下載】 https://forms.gle/N8poNeX6jLtmSRKV7
【飛越計畫】越南業務代表
1.市場開發:負責開發全球市場的潛在客戶,同時包含尋找新客戶和維繫現有客戶,擴展公司的業務。 2.客戶關係管理:建立並維護長期的客戶關係,提供卓越的客戶服務,並確保客戶的滿意度。 3.展覽策略:規劃公司參加國際紡織業展覽的產品和策略,確保參展產品的吸引力和市場競爭力。 4.市場研究:監控市場趨勢,競業的動態,並提供有關產品或服務改進的反饋,以制定有效的銷售策略。 5.銷售策略制定:根據市場研究和客戶需求,制定銷售策略,以實現公司的銷售目標。 6.越南業務:處理越南業務交易,包括談判價格、條件和交付日期,確保成功的交易。 7.銷售報告:撰寫銷售報告,總結銷售活動,提供有關銷售進展的數據和建議。 ※ 培訓計畫:錄取後初期前三個月須在工廠實習3-6個月(根據學習情況而定),後期為外派工作。
【飛越計畫】生產管理主管
1.負責染廠技研課、漂染課、定型課、廠務課的規劃,日常工作管理、異常處理與改善。 2.協助染廠各部門SOP制定更新,並做最終審核。 3.跨部門溝通協調。 4.每日進度與產能管理。 5.人力規劃、調度與績效考核。 6.現場化學品存放規劃與管理。 7.所屬區域基礎環境及設備5S執行成效監督及檢視。 8.染廠預算編制與管控。 9.配合公司政策與上級主管工作安排。
Product Manager
1.Responsible for product development collaboration with brand clients. 2.Tracking product development progress internally / externally. 3.Liaising with domestic and international tier 1 PCC to collaborate and align product development details. 4.Participating in industry related exhibition / client vendor fairs. Facility all show product presentation matters. . 5.Preparation the new seasonal catalogs for brand clients. 6.Both Domestic / International travel required (20% in a year). 7.Driver‘s license and driving ability required.
International Sales Representative
※Primary Responsibilities 1.Market Development: Responsible for cultivating potential customers in global markets, including both acquiring new clients and maintaining existing ones, with the aim of expanding the company‘s business. 2.Customer Relationship Management: Establish and sustain long-term customer relationships, deliver exceptional customer service, and ensure customer satisfaction. 3.Exhibition Strategy: Plan the company‘s product offerings and strategies for participation in international textile industry exhibitions, ensuring the attractiveness and competitiveness of the exhibited products. 4.Market Research: Monitor market trends, industry dynamics, and provide feedback on product or service improvements to formulate effective sales strategies. 5.Sales Strategy Formulation: Develop sales strategies based on market research and customer needs to achieve the company‘s sales goals. 6.International Business: Handle international business transactions, including negotiating prices, terms, and delivery dates to ensure successful deals. 7.Sales Reporting: Compile sales reports, summarize sales activities, and provide data and recommendations on sales progress. ※Additional Information 1.Training Program: Initial internship at the factory for 3-6 months in the first three months (depending on learning progress), with the possibility of remote work in the later stages. 2.Business Travel Plan: Approximately 20% of annual travel time, both domestic and international, will be allocated for customer visits and participation in exhibitions.
管理部部門主管
1.依據組織發展目標及政策,架構集團總管理處運作思維,擬訂、規劃、執行相關環安衛及總務功能工作,串接海內外,確保執行成果符合預期成效,並能適當根據企業需求彈性調整,以符合公司策略目標。 2.協助優化管理部相關作業與流程,確保公司合規管理,並協助公司軟硬體持續優化。 3.建立部門相關管理辦法及制度規則,同時對於現行制度提出建設性的改善方向並執行,驅動改變與創新。 4.協助企業在總務與勞安的營運風險管理,建立緊急應變與相關預防機制。 5.具備跨部門溝通協調、培育及發展組織內成員能力。
防詐檢舉/反應不實