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廣達電腦股份有限公司

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歡迎雲端新3C人才一起加入廣達,放大你的力量!
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公司介紹

公司名稱:
廣達電腦股份有限公司 商業登記
聯絡地址:
桃園市龜山區文化二路211號(林口及華亞科技園區)
行業
電腦/週邊設備製造
行業說明:
電子資訊業
資本
364億9000萬元
員工人數:
5000 人
公司電話:
公司傳真:
網站位址:
http://www.quantatw.com
相關連結:
廣達簡介  | 幸福廣達  | 廣達菁英學校  | 職缺訊息  | 我要應徵

公司簡介

Quanta is different today! It was founded in 1988 with the vision that PCs must be made mobile. Ten years later, by the year 2000, the vision was that the PC must be virtualized. Now in another ten years, the PC must be “in the cloud.” Virtualized and in the cloud— Now, we have made it ! From technology-centric to human centric. Our innovation and creativity keep on helping us to realize our mission to do good to the Human Beings ,“We Re-style Life”
.
- Barry Lam, Chairman and Founder, Quanta Computer Inc.

不一樣的廣達引領趨勢、突破創新,帶領世界邁向雲端、創造未來!

自2010年起,廣達開創新頁,以破壞式的創新,在現有的基礎上,衝出佳績,邁向雲端,努力打造一個以human centric的未來生活環境。因此廣達不做低價搶單 & Me Too的遊戲,但要以Me First & Me Only的技術,重新訂定業界的遊戲規則。讓廣達以至於台灣的電子技術產業,在下一世代都保持領先,並進一步實踐We Restyle Life的願景。
在達成這個新里程碑的同時,不一樣的廣達將再次引領趨勢,朝實現【雲夢成真,造福人生】的理想大步邁進!期待您也是廣達圓夢逐夢的關鍵,歡迎具備真才實力的人才,加入廣達,一展長才、放大力量、共創成功。

*公司榮譽榜

2015年 榮獲 atd卓越實踐獎(EIP)Citation國際殊榮
2015年 榮獲「國家人才發展獎」 大型企業及個人傑出實踐獎
2015年 財星世界500強企業,廣達排名389
2015年 國民健康署評定符合「健康職場認證-健康啟動標章」
2014年 榮獲勞動部頒發「國家人力創新獎」
2014年 桃園縣政府就業金讚獎金牌
2014年 榮獲美國訓練與發展協會(ATD)頒發《最佳卓越學習組織獎》
2014年《今周刊》「2014兩岸三地一千大」廣達電腦排行第108名
2013年《第11屆美國卓越學習獎》,廣達電腦獲優勝第10名
2013年《天下雜誌》企業公民獎,廣達排行第13名

產品簡介

筆記型電腦、AIO、Chromebook、智慧型手機、平板電腦、POS機、穿載式裝置、智慧家庭系統、健康照護系統、物聯網裝置、車用系統、4G連網設備 、雲端產品如Server、 Storage、Switch 等。

福利制度

一、多樣全面的福利項目:
1)獎金福利:端午、中秋、年終獎金、員工分紅、專利獎金、發明王獎金、資深員工獎金。
2)醫療保險及健康照護:員工團體保險(包含壽險、意外傷害險、醫療險、癌症險等) 、旅平險、職災險、員工健康檢查、駐廠醫生服務及及各式健康促進活動。
3)交通往來:員工交通車直達大台北與大桃園地區或交通津貼、免費汽機車停車位  
4)各項津貼補助:伙食津貼、生日禮劵、婚喪喜慶補助、員工生育補助、員工獎助學金
5)自選式福利方案:每年提供高額福利點數自由選擇消費如:旅遊票卷、餐費補助、電影優惠券、飯店住宿券、各式禮卷等。另有特約商店及特約旅行社。
6)眷屬福利:子女獎助學金、眷屬團保、親子夏令營、親子藝文活動、戲劇包場活動、家庭日、特約糼稚園。

二、廣達打造健康(Health)、快樂(Happiness)、希望(Hope)及關懷(Caring)的工作環境,致力促進員工工作與生活平衡 
1)幸福美食街:豐富三餐,中西式美食多樣選擇,7-11,Starbucks、洗衣坊、書店、員工享有專屬折扣。
2)員工休閒中心:聘有專業教練群駐館服務。健身房裡有上百種健身器材,有氧教室及飛輪教室天天有課程。另有籃球場、羽球場、桌球場游泳池等。不定期開辦各式運動教學課程以及會員專屬活動。員工還可使用按摩椅,KTV室以及閱讀書坊,放鬆身心。
3)演藝廳:員工在公司內享受專屬戲劇欣賞,音樂聆賞,舞蹈表演。
4)多元社團活動:籃球社、羽球社、重機社、桌遊社、山野社、吉他社、美術社、攝影社…等30多個社團等
5)員工活動:旺年會、家庭日、秋季戶外活動、年度球類競賽、讀書會、單身聯誼、電競比賽、工程師節、藝文活動包場或贈票活動。
6)身心健康促進活動:減重比賽、抒壓按摩服務、EAP方案免費心理法律議題諮詢

三,廣達菁英學校:量身打造優質的環境,是台灣連續二年獲世界級培訓協會,最佳卓越學習組織奬的公司。
投注豐富的資源,共有專業,領導,創新,創意,創業五大學門,強化廣達人的競爭力,主管人員的管理能力,建構全方位的思考能力,貼近使用者的設計能力,進而能有市場敏感度,創造新的商業模式。也讓每個同仁在每個階段,都有屬於自己的學習藍圖,持續進階,成就自我。

公司職缺列表

  • 工作條件篩選:
  • 收合 │ 展開,每頁
  • 軟體工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/28
  • 1. Implement and maintain BMC (baseboard management controller) firmware 2. Co-work with other team members to fix any software or hardware problems 3. Discuss issue/requirement with customers

  • 機構工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/28
  • 1. 產品包裝結構設計。 2. 專案包裝研發流程經驗與獨力設計能力,細心。 3. 包裝BOM建立與維護。 4. 出貨包材及印刷物 設計/申請料號/打樣/承認。 5. 研發測試,行政流程文書處理。

  • 電腦硬體研發工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/28
  • 1. 嵌入式系統硬體驗證計畫( H/W Validation Test plan)包含Power, SI 及 function 規劃及執行 2. 硬體線路設計及PCB layout 3. 協助工廠建立測試到量產, 並協助改善良率 4. 協助解決電路板與組裝 的不良分析 5. 能配合工作出差

  • 軟/韌體測試人員
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • #主要工作職責 1.執行研發階段韌體功能驗證,以確保符合客戶要求及功能完整性 #主要工作項目 1.執行研發階段韌體功能驗證 2.執行專案產品之軟體,韌體相容性測試 3.回報新韌體驗證期間,所發現的問題,並協助分析追蹤

  • 電子工程師
  • 大學
  • 1年以上
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • 1. NPI project management 2. Lead project team to deliver the product in time with good quality and in scope 3. Work as interface among engineering, manufacturing, and customers

  • 國內業務人員
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • 1. Key Account Management 2. Organize the Business and Solution proposal to customer needs 3. Operation Management 4. New account Approach 5. Server, Storage and Switch Product Management 6. Product Segmentation Planning 7. Roadmap Planning 8. Product Price Strategy

  • 國外業務人員
  • 大學
  • 6年以上
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • 1. Maintaining and expanding relationships with existing clients 2. Organize the business and solution proposal to customer needs 3. Leading project and operation management 4. New account approach 5. Product roadmap planning 6. Frequently travel to China Factory and visit customer on-site

  • 通訊軟體工程師
  • 碩士
  • 2年以上
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • 主要工作職責: 1.依所負責之功能或專案,進行系統分析與規劃、開發文件撰寫、臭蟲解決、應用程式寫作。 2.現有技術之最佳化與模組化、新技術之可行性分析、研究與導入。 主要工作項目: 1.網頁系統設計與開發。 2.雲端平台架設與系統開發。 3.網路串流系統開發。 4.影音資料壓縮/解壓縮。 5.Android/iOS App開發

  • 儲備幹部
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • 1.Participate market research projects and identify business opportunity in the future. 2.Strategic partnership with external partners in new business development 3.Formulate winning strategy of Quanta with deep understanding of cloud market landscape and solution competitiveness 4.Conduct pricing strategy according to financial model based margin/ cost analysis. 5.Conduct go-to-market strategy to maximize solution profits. 6.Routine discussion with executives as think tank providing updated market information and competitive strategy

  • 儲備幹部
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • Managing the product throughout the product lifecycle ensuring that it continues to satisfy market needs includes: Gathering and prioritizing product features and customer requirements, Doing solution feasibility study and support business evaluation, Working closely with external partners and internal functional teams to deliver the product in time with good quality, Working with Sales and support necessary technical expertise to ensure customer satisfaction goals are met, Planning and improving the product continuously for more business, The Product Manager’s job also includes ensuring that the product and marketing efforts support the BU’s overall strategy and goals.

  • 儲備幹部
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • 1.Product life cycle management. 2.Product cost/NRE management. 3.Manage product specification and work as interface among engineering, manufacturing, and customers. 4.Lead project team to deliver the product in time with good quality.

  • 軟體工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • Major Job Responsibility: 1. Capture the technology trend in IT/cloud industry and figure out the ways to design and develop optimized cloud solutions. 2. Be familiar with cloud-related technologies to fulfill project needs. Major Job Task: 1. Capture and learn relevant cloud technologies 2. Participate in assigned solution development projects 3. Base on project needs to develop and maintain technical documentation 4. Maintain good relationship with vendors/customers to leverage and consolidate resources to fulfill projects. 培訓計畫: 1. 導師(Mentor)及教練(coach)指導,縮短學習時間 2. 扎實的基礎及專業訓練,快速吸收必備的知識與能力 3. 多樣的技術培訓與分享,兼顧廣度及深度 4. 積極參與專案實作,重視理論與實務經驗的結合 5. 視專案需要,出差至海外以參與國際大廠合作

  • 軟體工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • Major Job Responsibility: 1. Provide Solution for High Performance Computing Hardware and Software Design 2. Provide Solution for System Performance Measuring and Optimization Major Job Task: 1. Capture and learn relevant high performance computing hardware and software technologies and provide proposal for relevant projects. 2. Deep understanding hardware and operating system principle then provide solution for measuring and optimize system performance 3. Participate in design of new technology and advanced projects 4. Base on project needs to develop and maintain technical documentation 5. Maintain good relationship with vendors/customers to leverage and consolidate resources to fulfill projects. 培訓計畫: 1. 導師(Mentor)及教練(coach)指導,縮短學習時間 2. 扎實的基礎及專業訓練,快速吸收必備的知識與能力 3. 多樣的技術培訓與分享,兼顧廣度及深度 4. 積極參與專案實作,重視理論與實務經驗的結合 5. 視專案需要,出差至海外以參與國際大廠合作

  • 電腦硬體研發工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 桃園市龜山區
  • 4/26
  • Major Job Responsibility: 1. Capture the technical trend in IT/cloud industry and figure out the ways to design and develop solutions. 2. Be familiar with cloud-related technologies to fulfill project needs. Major Job Task: 1. Capture and learn relevant cloud technologies 2. Participate into assigned solution development projects 3. Base on project needs to develop and maintain technical documentation 4. Maintain good relationship with vendors/customers to leverage and consolidate resources to fulfill projects.

  • 其他特殊工程人員
  • 大學
  • 5年以上
  • 上海市
  • 4/26
  • 1.必須配合短期派駐美國約 6~8個月,進行技術轉移後,返回上海進行長期派駐 2.專案產品試產階段產線工程問題討論, 3.生產制程程技術轉移進度管理 4.與國外客戶以英語直接對應,並保持良好的溝通管道,充分理解客戶提供的訊息並適當的安排工程師的工作內容 5.勇於承擔責任,能主動積極處理問題 6.能獨立作業,具合作協調能力

  • 電子工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 上海市
  • 4/26
  • 1.必須配合短期派駐美國約 6~8個月,進行技術轉移後,返回上海進行長期派駐 2.負責技術轉移專案中,電子電路、測試儀器、環境架設部分重點學習 3.理解測試專案的工作原理並且進行檔化 4.理解能力強,邏輯性佳。能夠快速掌握測試的原理 5.與國外客戶以英語直接對應,並保持良好的溝通管道,充分理解客戶提供的訊息 6.勇於承擔責任,能主動積極處理問題 7.能獨立作業,具合作協調能力

  • 軟體工程師
  • 大學
  • 不拘
  • 上海市
  • 4/26
  • 1.必須配合短期派駐美國約 6~8個月,進行技術轉移後,返回上海進行長期派駐 2.負責技術轉移專案中,客戶測試軟體和MES系統整合部分重點訊息 3.完整學習客戶提供的測試軟體架構 4.理解能力強,邏輯性佳。能夠快速掌握測試的原理 5.與國外客戶以英語直接對應,並保持良好的溝通管道,充分理解客戶提供的訊息 6.勇於承擔責任,能主動積極處理問題 7.能獨立作業,具合作協調能力