公司資訊
- 產業類別 : 餐廳╱餐館
- 產業說明 : 美式餐廳
- 公司電話 :
- 公司人數 : 600
- 公司網址 : http://www.secondfloorcafe.com/
其他查詢資源:
公司簡介
隱密的巷弄間靜靜地倚著大樹的獨棟建築,這是我們的起點。 取名為「貳樓」是因為大樓林立的都市裡二樓不會是個商辦空間, 也不會是個營業場所; 二樓是一間間我們在精神上依靠的住家, 同時一份份的溫暖也從二樓開始發生。 貳樓就想帶給顧客最純粹的『家的感覺』, 裡面有我們希望營造的溫暖自在氛圍以及用心、創意的新美式料理 That’s all about Second Floor cafe.
產品/服務
公司福利
法定項目:
勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、就業保險、哺乳室、有合作托兒中心
福利制度:
獎金類: 全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、績效獎金
休假類: 生日假
保險類: 意外險
餐飲類: 免費供餐
設備類: 有休息寢室、員工餐廳
娛樂類: 國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒
補助類: 員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
更多說明
1.人才推薦獎金
2.開工紅包
3.年終獎金(僅正職夥伴)
4. 正職夥伴全勤獎金1000元,兼職夥伴月時數達100小時可領全勤獎金500元
5.分紅獎金制度(管理職以上,視營運目標達成率而定)
◆休假類
1.除夕~初一春節團圓假(百貨店依商場營業時間而定)
2.正職月休8~10天(排班輪休)
3.正職生日假
4.年假
◆ 福利類
1.美味員工餐
2.家人用餐體驗2000元
3.慶生會活動
4.生日禮券 (貳樓禮券可折抵店內用餐金額)
5. 2天1夜員工旅遊 (公司全額負擔)
6.集團春酒及抽獎
7.婚喪喜慶補助
8.人才推薦關懷用餐專案
◆ 優惠類
1.員工用餐折扣
2.員工購物優惠
3.集團特約商店優惠
◆ 制度類
1.提供完整員工制服、配備
2.健全完善的教育訓練
3.明確的考核加薪制度(順暢升遷管道)
4.導師學伴制
◆ 保險類
1.勞工保險
2.健康保險
3.勞工退休金提撥
4.團體保險(公司全額負擔)
◆北漂供宿
凡居住地在雙北以外民眾,符合資格經面試錄取者,免費提供宿舍+$3,000/月津貼!!!
◆其他類
1.不定期新品試吃
2.不定期聚餐活動
(因貳樓餐飲系列品牌不同,會有所調整,依各品牌員工手冊刊載明訂)
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
公司環境/產品
工作機會
★一頭班★【貳樓餐廳-嘉義秀泰店】內場兼職_空班津貼另計
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【你可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間,非全時段,可再討論能給班時間,但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天,其中一天要假日喔! ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了,快來加入我們吧! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
★一頭班★【貳樓餐廳-新竹店】外場正職_月薪$36,000起_空班津貼另計
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【你可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容?】 服務生/外場夥伴 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 4. 全職夥伴必需承擔管理責任。 (需要長時間走動) 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
【貳樓餐廳-林口店】夜間清潔內場兼職(時薪$215)
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【工作內容】 1.將顧客使用過的器皿餐具等,做洗滌清潔。 2.內場烹調廚具及鍋具(部分廚具較重,例如爐台約10-15KG),洗滌清潔歸位。 3.內場環境整理,截油槽清潔整理。 4.協助內場前置作業(備料)。 (需要久站,耐熱耐傷,抗壓性強) 【排班區間時間】 22:00-02:00 清潔人員排班會依營運狀況調整。
★一頭班★【貳樓餐廳-林口店】外場兼職_時薪$190起
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【你可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間,非全時段,可再討論能給班時間,但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天,其中一天要假日喔! ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了,快來加入我們吧! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
★一頭班★【貳樓餐廳-林口店】內場兼職_時薪$205起
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【工作內容】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間,非全時段,可再討論能給班時間,但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天,其中一天要假日喔! ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了,快來加入我們吧! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
【貳樓餐廳-新竹店】夜間清潔內場兼職(時薪$235)
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【工作內容】 1.將顧客使用過的器皿餐具等,做洗滌清潔。 2.內場烹調廚具及鍋具(部分廚具較重,例如爐台約10-15KG),洗滌清潔歸位。 3.內場環境整理,截油槽清潔整理。 4.協助內場前置作業(備料)。 (需要久站,耐熱耐傷,抗壓性強) 【排班區間時間】 22:00-02:00 清潔人員排班會依營運狀況調整。
★一頭班★【貳樓餐廳-台南店】外場兼職_空班津貼另計
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【你可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間,非全時段,可再討論能給班時間,但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天,其中一天要假日喔! ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了,快來加入我們吧! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
★一頭班★【貳樓餐廳-台南店】內場兼職_空班津貼另計
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【你可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式,製作餐點。 2.遵照SOP,符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作,達成團隊目標。(需要久站,抗壓性強) 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間,非全時段,可再討論能給班時間,但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天,其中一天要假日喔! ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了,快來加入我們吧! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
★一頭班★貳樓餐廳林口店-外場儲備幹部
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【工作內容?】 1、負責夥伴的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 2、督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3、營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4、負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 5、協助主管推展餐廳業務 【如何排班?】 一星期排一次班 排班區間:0730-2330(輪早晚班) 月排休至少八天,依實際現場營運需求安排 ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
★一頭班★貳樓餐廳林口店-內場儲備幹部
【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 1.於樓面值班時,進行營運管理與員工教育 2.員工人力發展及教育訓練規劃 3.前場物料成本控管(包含人事成本、食物成本) 4.於各站別皆能獨立運作,並維持高效能 5.控管餐點品質的高標準,給予讓顧客感到滿意的餐點 6.優化店鋪營運動線 7.管理店舖整潔與硬體維護 8.ERP進銷存系統操作 9. 自我要求,高標準。 10. 熱衷於團隊合作。 11. 隨時保持熱情、溫暖。 12. 願意學習正面思考,積極解決問題。 13. 有責任心、企圖心。 《排班區間 07:30-23:30 正職夥伴會輪早晚班 月排休至少八~十天,依實際現場營運需求安排 ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 ************************歡迎與我們聯絡**************************
防詐檢舉/反應不實