公司資訊
- 產業類別 : 社會福利機構
- 產業說明 : 社會福利服務
- 公司位置 : 新竹市東區經國路一段379巷8號8樓
- 公司電話 :
- 公司人數 : 70
其他查詢資源:
公司簡介
公司福利
法定項目:
勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提繳金、職災保險
福利制度:
獎金類: 員工生日禮金、年終獎金
保險類: 員工團保
娛樂類: 員工聚餐、尾牙
其他類: 員工在職教育訓練、良好升遷制度
更多說明
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
工作機會
社工員/社工師(台中身服)
1. 承接臺中市政府社會局臺中市身心障礙者服務中心(第五區)勞務委託案。 2. 執行身心障礙者生涯轉銜服務。 3. 執行身心障礙者個案管理服務。 4. 辦理身心障礙者與照顧者支持性活動方案。 5. 方案撰寫、執行與核銷。 6. 組織各項交辦業務辦理。
社工員/社工師(竹市需評)
(1)針對完成需求評估並經專業團隊審查會議審查通過之身心障礙者及其家庭提供福利規劃及輸送。 (2)參與相關訓練及會議。 (3)辦理相關的宣導、會議、在職訓練課程。 (4)主動提供服務,追蹤資源使用概況。 (5)統整身心障礙者之服務需求及資源使用概況,並分析之。 (6)組織交辦事項
就業服務員(桃園蘆竹)
1. 擬定及執行庇護員工個別化服務計劃。 2. 庇護員工產能核薪的制定與評估。 3. 協助店長或執行庇護員工五大工作:在職訓練、社區參與暨心理支持、績效考核、庇護會議及家長會議。 4. 執行及配合有關業務督導、輔導訪視及評鑑業務。 5. 政府單位職重系統的登打。 6. 執行其他臨時交辦事宜。
專職親子館托育老師(香山區親子館)(台灣大心社會福利協會)
1. 設計及執行嬰幼兒活動及課程。 2. 蒐集及更新專家人才資料庫。 3. 提供托育諮詢及育兒指導服務,並將問題及答覆做完整的紀錄。 4. 教玩具及圖書之清潔、消毒及維修。 5. 公共空間管理。 6. 充實網站內容及相關資料的更新建檔。 7. 記錄玩具資源包出借情形。 8. 宣導發展遲緩早期療育服務。 9. 管理臨時托育保母並建立資料庫。 10. 書籍管理、研習講義歸檔、資源檔案管理歸檔。 11. 報名系統管、Facebook管理及維護。 12. 服務相關數據彙整工作。 13. 文書等行政作業。 14. 服務相關數據統計。 15. 其他交辦事項。
專職行政人員(香山區親子館 )(台灣大心社會福利協會)
- 排休
- 日班
- 工作經驗不拘
- 專科以上
1. 提供諮詢服務,並將問題及答覆做完整的紀錄。 2. 充實網站內容及相關資料的更新建檔。 3. 記錄玩具資源包出借情形並隨時更新網站玩具資料庫內容。 4. 玩具、圖書清潔、消毒及維修。 5. 公共空間管理與維護。 6. 蒐集及更新專家人才資料庫。 7. 資源檔案管理歸檔、相關文獻資料歸檔、法規資料建檔等。 8. 報名系統、粉絲專頁管理及維護。 9. 文書等行政作業。 10. 核銷及財產等管理。 11. 物品採購。 12. 其他交辦事項。
社工員/社工師(竹縣家處)(台灣大心社會福利協會)
1. 擬定及執行家庭處遇服務計劃,依個案需求連結社區相關資源。 2. 依個案服務進度及情形,詳實於衛生福利部保護資訊系統登載個案紀錄及相關表單。 3. 辦理相關親職活動、提升親職互動與知能。 4. 須依衛生福利部保護性社工訓練實施計畫完成社工專業課程訓練。 5. 主管交辦事項。
職代托育人員(新屋托嬰中心)(台灣大心社會福利協會)
1. 照護嬰幼兒安全與保育工作。 2. 設計及安排嬰幼兒說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進嬰幼兒健全之身心發展。 3. 協助及訓練幼童學會如何更衣、洗澡、飲食、大小便等生活技能。 4. 與父母共同討論嬰幼兒的行為表現與學習情形,保持良好互動。 5. 托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境。 6. 協助辦理托嬰中心相關活動。
專案人員/研發社工(桃園兒少領航員)(台灣大心社會福利協會)
【工作內容】 1. 防治宣導規劃與執行 2. 專業人員訓練與培力 3. 聯繫會議辦理 4. 服務媒材及資源研發 5. 網站及LINE管理與維護 6. 其他主管交辦事項。
防詐檢舉/反應不實