中華電視股份有限公司 的相似公司

與中華電視股份有限公司同樣位在台北市且同是廣電視節目供應

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  • 公司名稱
  • 公司地區
  • 1
  • 釜鈺傳播有限公司
  • 台北市中山區
  • 廣電視節目供應,資本額200萬元,員工數10人
  • 我們是一個有活力、有目標、有理想的製作團隊,具豐富媒體製作經驗,公司經營內容包含:電視及網路節目、網路直播、短片、微廣告拍攝,大型選秀活動統籌與製作,影片後製剪輯,新媒體行銷...等完整且專業的作業模式;除此之外,公司旗下亦擁有多位優秀知名藝人及網路當紅直播主;一路走來,釜鈺傳播始終秉持著與時俱進的創新思維及多元化發展的經營理念,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎熱血的您一同加入, 一起打拼
  • 福利制度:
    勞保、健保、年假、勞退提撥金、職災保險、年終獎金、三節獎金、員工/眷屬團保、員工電影、國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐、慶生會、尾牙、春酒
  • 2
  • 霹靂國際多媒體股份有限公司
  • 台北市南港區
  • 廣電視節目供應,資本額4億5000萬元
  • 霹靂國際多媒體(股)有限公司Pili International Multimedia Co.,Ltd.,由黃文章(黃強華)、黃文擇兄弟攜手創立,為國內首家上櫃的文創業者代表(代表號:8450),在正式進入國際市場後,持續強化公司治理品質、擴展營運規模,與引領關係企業持續成長,逐步形成霹靂的集團事業群。集團關係企業: 
    ✧大霹靂國際整合行銷(股)公司Dapili International Marketing Co.,Ltd. 
    ✧大霹靂(上海)多媒體科技有限公司Dapili Multimedia Technology Co.,Ltd. 
    ✧偶動漫娛樂事業(股)公司 Puppet Animation Entertainment Co.,Ltd. 
    ✧大畫電影文化(股)公司 Bigger Picture Inc. 
    霹靂同時積極地以顛覆傳統的行銷手法拓展霹靂於國際間之能見度,以利於跨國人才(海外專業聲優)與技術的引進(電子混音技術及動畫製作人才),對於霹靂在國際間的發展有相當助益。 
    ✧1988年,清香白蓮,綻放紅塵『素還真』初登場。 
    ✧1995年,電視布袋戲『黑河戰記』榮獲大陸金龍獎特別獎。 
    ✧2000年,千禧年強檔『聖石傳說』獲頒新聞局『票房第一』輔導金獎勵。 
    ✧2002年,行政院新聞局頒發『新興重要策略性產業執照』。 
    ✧2005年,霹靂國際多媒體榮獲『金鐘獎-戲劇類導演獎』。 
    ✧2006年,榮登新聞局主辦『台灣意象』票選冠軍。 
    ✧2011年,榮獲『台灣百大品牌』文化創意服務類殊榮獎。 
    ✧2012年,榮獲『文創精品獎』服務大獎。 
    ✧2012年,董事長 黃強華以『傳統新生』類別榮獲100年度最有價值MVP經理人。 
    ✧2013年,於台北華山文藝特區舉辦布袋戲藝術大展。 
    ✧2014年,跨足中國電商市場,開設淘寶網『霹靂國際品牌館』。 
    ✧2015年,兩岸三地史上最大規模『霹靂布袋戲COSPLAY大賽』轟動舉辦。 
    ✧2016年,奇幻武俠偶戲『Thunderbolt Fantasy東離劍遊紀』夢幻登場。 
    ✧2017年,力挺台灣雲林燈會,布袋戲進駐『偶戲春秋』主題區。 
    ✧2018年,霹靂國際多媒體榮獲『第三屆總統創新獎』。 
    ✧『三十還真,還真三十』素還真三十周年系列活動陸續展開✧ 
    霹靂延續此熱潮,極大化「霹靂布袋戲」與「東離劍遊紀」的IP價值,全力拓展與延伸IP市場產值,帶動東方原創奇幻風潮,建構「東方迪士尼」的夢想王國。
  • 福利制度:
    勞保、健保、加班費、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、年假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金、壽險、員工/眷屬團保、員工撫恤、員工公出特別保險、員工及眷屬住院慰問金、伙食津貼、員工宿舍、員工停車位或停車補助、員工健身房、有休息寢室、員工餐廳、員工電影、國內旅遊、員工定期聚餐、尾牙、春酒、員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠、員工在職教育訓練、良好升遷制度
  • 3
  • 中華電視股份有限公司
  • 台北市大安區
  • 廣電視節目供應,資本額19億元,員工數590人
  • 本公司為一無線電視台,並為公廣集團成員之一,主要經營電視傳播事業,製作、播映電視節目及廣告,辦理有關文化教育及大眾傳播事業,並經營網路事業。 經營理念:製播闔家觀賞的優質電視節目,藉資端正社會風氣,創造祥和生活。
  • 福利制度:
    勞保、健保、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、年假、員工體檢、勞退提撥金、員工生日禮金、三節獎金、意外險、員工/眷屬團保、員工撫恤、員工公出特別保險、員工及眷屬住院慰問金、員工停車位或停車補助、自強活動、生育補助、子女教育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工在職教育訓練