| 金緻有您 金彩無限 | 任何人都可以是銷售高手，金緻品的品牌、商品能成為您最堅強的後盾， 擁有熱情的您，金緻品的舞台，歡迎您的加入 ! 【 工作內容 】 1、門市珠寶銷售與介紹。 2、提供顧客之接待與需求服務。 3、商品陳列及包裝。 4、客戶關係的建立與維護。 5、維持店櫃與週遭環境之整潔與美觀。 → 工作地點：各大賣場專櫃（大潤發、大買家、愛買等 ) 有必要時須配合輪調。 【 擁有以下特質的您就是我們需要的夥伴 】 ● 溝通能力佳、口條流暢、活潑開朗、態度親切、儀態端莊。 ● 正向積極的工作態度、能獨立作業者。 ● 重視團隊精神、有強烈責任心、抗壓性及自我管理能力佳。 【 薪資結構 】 保證底薪及獎金另計，月薪27,470~50,000元以上 ( 固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 ) 【 人才發展 】 1、提供完整黃金、珠寶專業知識及銷售教育訓練。 2、透明化考核及升遷制度。 【 員工福利 】 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退6 ％提撥 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 ◆ 制度類 1.員工制服 (依規定辦理) 2.績效獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 2.病假 3.婚假、產假、喪假 4.同仁育嬰假 ◆ 其他 1.員工貸款 (視個案) 2.員工購物優惠 ◆ 補助類 1.婚喪禮品 2.生育津貼 3.化妝津貼 (視區域而定) 4.物價津貼 (視區域而定) 5.交通津貼 (外調適用) 6.宿舍津貼 (外調適用)

1.門市商品介紹及銷售 2.收銀及結帳作業 3.顧客接待與需求服務 4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 6.維持店櫃環境之整潔 8.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假天數) 9.配合門市輪調者，

在這你可以接觸的工作很多元，線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通，無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康，是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給，通過認證後另有多元獎金

1.新點設置及規劃 2.陳列及促銷品換檔 3.店務管理 4.員工管理及激勵 5.業績目標規劃及達成 6.會員客情建立及開發 7.具連鎖店管理經驗3年以上者 8.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 9.需配合門市輪調者

※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作：商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維護：店頭陳列、環境維護等。 4.需久站、搬貨、了解信用卡優惠和商品活動、協助顧客計算會員點數等。 ※薪酬獎勵 1.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金，全年獎金上看8個月。 2.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。 ※工作時間：須輪早、晚班(就學中請勿投遞履歷)，週排班制，月休8~10天。 本職位是公司營運發展的重要環節，希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入，一起成長。 歡迎符合條件者應徵，期待您的加入。

※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作：商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維護：店頭陳列、環境維護等。 4.需久站、搬貨、了解信用卡優惠和商品活動、協助顧客計算會員點數等。 ※薪酬獎勵 1.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金，全年獎金上看8個月。 2.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。 ※工作時間：須輪早、晚班(就學中請勿投遞履歷)，週排班制，月休8~10天。 本職位是公司營運發展的重要環節，希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入，一起成長。 歡迎符合條件者應徵，期待您的加入。

| 金緻有您 金彩無限 | 任何人都可以是銷售高手，金緻品的品牌、商品能成為您最堅強的後盾， 擁有熱情的您，金緻品的舞台，歡迎您的加入 ! 【 工作內容 】 1、門市珠寶銷售與介紹。 2、提供顧客之接待與需求服務。 3、商品陳列及包裝。 4、客戶關係的建立與維護。 5、維持店櫃與週遭環境之整潔與美觀。 → 工作地點：各大賣場專櫃（大潤發、大買家、愛買等 ) 有必要時須配合輪調。 【 擁有以下特質的您就是我們需要的夥伴 】 ● 溝通能力佳、口條流暢、活潑開朗、態度親切、儀態端莊。 ● 正向積極的工作態度、能獨立作業者。 ● 重視團隊精神、有強烈責任心、抗壓性及自我管理能力佳。 【 薪資結構 】 保證底薪及獎金另計，月薪27,470~50,000元以上 ( 固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 ) 【 人才發展 】 1、提供完整黃金、珠寶專業知識及銷售教育訓練。 2、透明化考核及升遷制度。 【 員工福利 】 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退6 ％提撥 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 ◆ 制度類 1.員工制服 (依規定辦理) 2.績效獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 2.病假 3.婚假、產假、喪假 4.同仁育嬰假 ◆ 其他 1.員工貸款 (視個案) 2.員工購物優惠 ◆ 補助類 1.婚喪禮品 2.生育津貼 3.化妝津貼 (視區域而定) 4.物價津貼 (視區域而定) 5.交通津貼 (外調適用) 6.宿舍津貼 (外調適用)

1.門市銷售.商品介紹.商品陳列.顧客服務 2.主管交辦事項處理 **高績效獎金另計**輕型機車,普通重機車

1.台南/高雄/屏東 各大市場/攤商人才招聘 銷售商品：五金生活百貨 攤商月收入：15~25萬(依個人能力) 早市夫妻檔或兄妹，朋友，姐弟。(兩人搭配/單人作業都可) 2.公司配3.5噸貨車 。(需會開車)

1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表

職務工作內容 •提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 •負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 •負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 •負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票。 •負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日工作報表。 •負責賣場門市營運管理，管理門市營業業績、人事、進出貨事宜。 •負責店內行政工作管理。 •負責店內帳務處理。 •負責提供顧客之接待與需求服務（如：線上訂貨、社群客服等） •負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 •客戶關係的維護與需求服務的滿足 •團購市場調查與分析 •顧客吝戶抱怨及問題反應處理 •配合公司教有訓練課程(共識、行銷、管理、職能.等） •負責每季員工績效考核 需求條件： 我們歡迎來自全省各地有熱情且樂於挑戰的男女，我們要成全您成為門市不同層級別的經營主管者 1.活没大方，喜歡與客人互動，具備行銷能力 （待人親切是最重要的，我們的出發點都希望客人有個愉快的購物） 2.有相關門市經驗者佳、若無經驗者我們願意全力培養 3.願意成長及學習門市營運管理、店舖經營及顧客服務 4.願意學習成長與部門團隊並參子公司教有訓練課程等。 5. 具備責任心、熱情、用心、耐心與自我管理能力輕型機車,普通小型車

2023年底~2024年 品牌成長的路上，期待有你的加入 2024年 北、中、南實體通路陸續規劃中 2023年 11/01-2024/02/29 內湖忠泰快閃 2023年 10/23-11/29 新店裕隆城快閃 2023年 10/16-10/31 南西誠品快閃 2023年8月 Bella Taiwan 儂儂 媒體介紹 2023年8月 正式踏足百貨，內湖忠泰百貨快閃月營業額突破記錄 2023年8月 Vogue Taiwan 媒體介紹 2023年4月 「發現城市之美」藝廊快閃企劃 2023年 品牌風格人物 陸夏 2022年 品牌風格人物 韓沁與韓令 2022年 品牌風格人物 馮雯 2022年 品牌聯名企劃 SiS Label 2021年9月 官網正式上線 2020年底 創立 BLANK SPACE 【先講你感興趣的】 ☀保障底薪28,000-30,000，並配有店鋪業績抽成。 ☀目標營業額達標，業績做越多、抽越多！ ☀績效獎金發放、不定期員工聚餐。 ☀有百貨銷售經驗佳！個性活潑外向佳。 ☀輪班制、採排休，排假情況視店鋪營運狀況調整。 ☀上班須著淡妝，下身以黑褲為主。 ☀上班地點須配合公司需求滾動式調整，大多以交通便利、近各大捷運站的百貨駐點為主。 ☀外縣市短期支援，另有外派津貼補助、提供免費住宿。 ☀須於一個月內確認是否可到職。 【我們希望夥伴擁有的特質】 ☀為人誠信、細心，情緒控管佳。 ☀待人親切且善於表達自己。 ☀工作態度積極、認真負責。 ☀最重要的：願意主動向上溝通！ 【工作內容】 ☀協助百貨櫃點進撤櫃事宜。 ☀駐櫃人員招募、安排班表及櫃位人員管理。 ☀優化實體店面工作流程，機動支援公司駐櫃安排。 ☀主動與顧客說明並介紹產品。 ☀收銀結帳、打烊清點零用金。 ☀每日業績報表回傳。 ☀維護櫃位陳列整潔與櫃檯潔淨。 ☀完成主管交辦事項。 如果你擁有上述特質，歡迎加入我們的行列~

1.門市商品介紹及銷售 2.收銀及結帳作業 3.顧客接待與需求服務 4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 6.維持店櫃環境之整潔 7.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 8.需配合門市輪調者

1.商品補貨上架。 2.商品進貨點貨。 3.整理賣場商品陳列。 4.環境清潔。

1.店務管理 2.收銀結帳作業 3.門市商品介紹及銷售 4.顧客接待與需求服務 5.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 6.商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 7.維持店櫃環境之整潔 7.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 8.需配合門市輪調者

推薦您加入康是美的理由~ 康是美品牌精耕台灣27年以上，為打造消費者、夥伴&品牌的共好未來，我們在人員培育上定期分享流行彩妝趨勢/保養技巧，讓您走在時尚的前端，職涯上也分為基礎、進階&管理職培訓供夥伴能挑戰自我。 ※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢和推廣、收銀結帳。 2.店務營運：檔期活動執行、商品查檢、補貨與盤點作業。 3.店型維護：店頭陳列佈置、門市環境維護。 4.區組支援：區組門市之間調動支援。 ※工作時間：須輪早、晚班，每日8小時，依照勞基法規定一例一休。 ※獎金 1.夜班津貼、商品銷售獎金、營運目標達成獎金、年終獎金、個人績效獎金。 2.任職一個完整年度，獎金上看8個月。 ※福利 1.年節賀禮：三節、勞動節、生日 禮金或禮品。 2.福儲信託：員工提撥金額公司再加碼，協助您累積另一筆退休金 。 3.其他福利：員工團體保險、子女教育獎助學金、旅遊補助。 ※教育訓練：新進員工將安排門市實習及數位課程訓練。 ※職涯發展：透過工作學習專業及經營管理，有機會擔任美麗諮詢師、彩妝師，或往管理職晉升。

LA NEW-與您健康零距離。 創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 *科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統，邀您一起加入足健康專業呵護團隊* #專業訓練# 我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 #工作環境# 提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 #健康職場# 工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 工作內容： (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務 (3)商品陳列及庫存整理 (4)量腳試穿選鞋 (5)結帳及售後服務 (6)排休制(依勞基法月休8-10天) LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。輕型機車,普通重機車

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我們有專業的營養師、藥師進行完整的產品知識訓練及諮詢，讓門市同仁銷售得心應手。 1. 百貨專櫃產品介紹及銷售服務 2. 負責店務維持及推動業績目標達成 3. 盤點、銷售報表整理 4. 商品上架、追加、補貨 5. 基本門市環境清潔維護 ♥ 排休︰每月休8天，排休自由，可排2天在假日，月薪保底33000元 ♥ 總工時含休息時間，不會另外加時。 ♥有年終獎金 細節歡迎主動應徵，我們再進一步詳談~

工作內容: 1.健康生機飲食推廣、產品銷售. 2.賣場擺設陳列與整理及清潔工作. 3.收銀台結帳 4 考核通過 3500-37000 每年調薪 條件: 1. 歡迎熱愛學習有機、健康、保養知識者 2. 個性喜歡與人互動，有笑容、及個性開朗者優先考量。 3. 可配合輪早晚班制及排休者 4. 食品零售門市3年以上經驗 公司對員工本著長期用心培養，訓練成幹部的作法，如果你對本工作很有興趣且有心在此長期發展的朋友，我們非常歡迎您一起加入成長。

宜得利家居為家具家飾商品連鎖店之日商企業。 由日本宜得利發起，針對前任宜得利員工的再雇用現正招募中。 何謂再雇用制度： 前宜得利社員因結婚、生產、育嬰、病患看護等無可奈何的緣由或是至海外進修、轉職等為了提升能力而離職的員工們。為了讓這些員工能活用學到的新知識、經驗和技能而引進的制度。 ◎職務需求條件(須滿足以下各項條件)： ＊曾任職於宜得利正職員工經驗達兩年以上。 ＊離職的原因為以下者： 1.為了結婚、生產、育嬰、病患看護等不得已的理由。 2.為了提升能力而轉職、海外留學進修等。 ＊無重大疾病者。 ＊可配合業務需求及公司教育體制，調動至各縣市店鋪。 ◎薪資待遇： 起薪加食費補助1,800元。若大台北地區店舖再享區域津貼4,000元。 (起薪因各人的能力、知識和工作技能會有所不同，需面議) ◎主要職務工作內容： 協同店長進行店鋪管理。發現店鋪問題點並加以解決。 透過學習專業知識、管理技能，成為專業人才。攜手創造明日之宜得利。 　1.行銷管理(學習如何對商圈評估，競爭對手的分析等等) 　2.顧客管理(學習如何待人接物，如何掌握顧客真正的需求等等) 　3.商品管理(學習商品知識以及如何提高業績的陳列技巧等等) 　4.金錢管理(學習透過對業績數字的管理，來發現問題點等等) 　5.店鋪管理(學習如何制定工作計畫，人員教育等等) ◎工作地點： 宜得利家居各店舖，店舖據點請參考公司網頁。 (配屬店舖於錄取時決定) ◎工作時間及休假制度： 1.採取彈性輪休制度的週休二日。 (雖然週六日、國定假日、春節上班，但是平日休假好處多多，出行不用排隊，享受悠閒和特惠折扣) 2.工作時段排班制，基本上一日實際工作8H為主(外加1H休息時間)。 3.在職滿半年後享有3天特休(特休天數依勞基法規定實施)。 4.其他規定以公司工作規則、勞基法之相關規定為基準。 ◎公司福利: 1.員工享有團保、勞、健保。 2.員工購物優惠(在職滿3個月後)。 3.一年發放兩次獎金(夏季.冬季獎金)。 4.可利用日本當地特約住宿會館。 5.每年定期舉辦日本研修及美國研修。 6.公司具備完善的配轉教育(調職教育)，以增進員工的工作經驗及知識。 ◎下方網址為宜得利的連結。 您可以透過網站上所紀載的資訊，更了解關於宜得利的一切。 https://www.nitori.com.tw/

1.門市商品介紹及銷售 2.收銀及結帳作業 3.顧客接待與需求服務 4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 6.維持店櫃環境之整潔 7.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 8.需配合門市輪調者

1.門市營運及人員管理 2.協助落實公司各項政策 3.執行店內實務推動 4.提供顧客最佳服務 5.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 6.商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 7.訓練後、依照職缺派駐門市 8.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 9.需配合門市輪調者

工作內容 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.銷售商品 4.處理預購、留貨、整理客人訂購商品 上下班自備交通工具佳 薪40000 勞健保補助 正職享有工作獎金、業績獎金、國內外員工旅遊、購物優惠、年終獎金 年資一年以上有能力者可升店長 店長薪60000 人的一生都在學習 學習讓自己一步一步的往上爬 遇到任何困難想辦法解決不退縮 才能讓一切困難變成自己養分 如果你和我們有一樣想法 歡迎加入我們的行列輕型機車輕型機車

LA NEW-與您健康零距離。 創新科技，一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 *科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統，邀您一起加入足健康專業呵護團隊* #專業訓練# 我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 優質服務流程，專業店務管理；足健康識能課程，提升專業硬實力。 加入LA NEW，建立個人職場品牌，成為團隊最佳A咖。 #工作環境# 提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 提供制鞋，自家員工就是我們的最佳代言人。 簡潔、時尚、寬敞的工作環境；愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 #健康職場# 工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 工作內容： (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務 (3)商品陳列及庫存整理 (4)量腳試穿選鞋 (5)結帳及售後服務 (6)排休制(依勞基法月休8-10天) LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔，關懷且在乎著客人的足健康。 我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋；讓好客變常客，顧客喜愛，消費自然回流。 客人口啜著店內提供的香淳咖啡，聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻，這一刻我們彼此都沒有浪費。輕型機車,普通重機車

1. 介紹及銷售店內醫療用品。 2. 協助顧客在醫療器材、長照輔具、健康食品等需求給予諮詢建議。 3. 店內商品陳列及促銷換檔。 4. 維持店內週遭整潔。

1. 介紹及銷售店內醫療用品。 2. 協助顧客在醫療器材、長照輔具、健康食品等需求給予諮詢建議。 3. 店內商品陳列及促銷換檔。 4. 維持店內週遭整潔。

[工作內容] ※此職缺為新開店,開幕前需至台中逢甲店鋪安排培訓 1.顧客服務：商品相關諮詢、收銀結帳、售後服務、商品測試等。 2.商品管理：商品進貨搬貨、補貨、商品排面整理等。 3.店面維護：門市環境、商品、貨架清潔等。 4.其他主管交代事宜等。 【門市人員】 ◆從基層培育為店舖營運幹部 ◆學習管理店鋪銷售(接待客人,出貨,整理,打掃,收銀等) ◆早/晚二班輪班至少8小時，平均月休8天(見紅國定假日皆為可休天數) ◆此職缺為全職工作，在校生請勿投遞履歷 ◆須配合輪班(早晚班)/輪調(學習商圈經營)

1.負責介紹及銷售門市商品 2.店鋪商品存倉管理及銷售管理 3.負責店鋪營業各項相關執行工作 4.提供顧客接待服務及顧客維繫 5.具服務熱忱及團體合作精神 6.喜歡運動用品 尚亨運動用品 重視每位員工的生活及工作品質,我們定期舉辦團體活動,進而提昇工作夥伴們彼此的向心力與熱情活力

【買鞋就要到童鞋專賣店】 布布童鞋是全台灣最大童鞋專賣店.目前已經有11間連鎖門市 布布童鞋所吸引到的消費者都是疼愛孩子的優質父母, 搭配上環境舒適的童鞋門市,是相當好的門市工作環境 你喜歡與人群接觸 並 對於完成銷售感到滿滿成就!! 也希望你在門市經營的成果與自己的薪資能成正比, 也想找到一個正在成長的公司,在公司裡有明確向上升遷的路徑嗎? 那麼 布布童鞋就是你接下來工作的首選!!! 此工作之後是安排升遷成為新竹區的店長與督導,歡迎在零售行業更上一層的您加入我們 ^_^ 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、退換貨處理）。 3.負責商品系統操作進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.負責商品陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.電腦作業協助 會循序漸進教學,並有店長會持續輔導協助 *完整的培訓教育體系,讓你有步驟的輕鬆上手公司工作 ＊ 本職缺需接受1-2個月儲備幹部培訓，會有完整的教育訓練讓您可以一步一步穩定上手 ＊ 訓練期間以月薪計，之後為固定月薪＋團體獎金+個人獎金，銷售獎金無上限,業績越高獎金越高 每年有三節獎金or禮品+春酒 ＊後勤體系支援完備,客訂商品可跨店調撥或代客寄送,寄送工作由總部統一出貨,不需各店處理客訂宅配事宜 ＊ 上班時間以門市營業時間為準，月排休9天，可挑六日休假，每年除夕／初一／初二固定休假，無輪班，須配合區域支援調動

【買童鞋就要到童鞋專賣店】 布布童鞋是全台灣最大童鞋專賣店.目前已經有14間連鎖門市 布布童鞋所吸引到的消費者都是疼愛孩子的優質父母， 搭配上環境舒適的童鞋門市，是相當好的門市工作環境. 【店內皆配有過濾病毒等級空氣清淨機】 【比賣場專櫃有更好的工作環境】 你喜歡與人群接觸 並 對於完成銷售感到滿滿成就!! 也希望你在門市經營的成果與自己的薪資能成正比， 也想找到一個正在成長的公司，在公司裡有明確向上升遷的路徑嗎? 那麼 布布童鞋就是你接下來工作的首選!!! 此工作之後有完整的內部升遷機制，年資三年以上還有機會內部加盟，讓你在公司的付出都能共享成果，歡迎在零售行業更上一層的您加入我們 ^_^ 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、退換貨處理）。 3.負責商品系統操作進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.負責商品陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.電腦作業協助 會循序漸進教學，並有店長會持續輔導協助 *勞保/健保/勞退都正常投保，滿半年即享有特休. *完整的培訓教育體系，讓你有步驟的輕鬆上手公司工作 ＊ 本職缺需接受1-2個月的完整培訓，會有完整的教育訓練讓您可以一步一步穩定上手 ＊ 訓練期間以月薪計，之後為高底薪＋固定月薪＋抽成獎金，銷售獎金無上限，業績越高獎金越高 每年有三節獎金or禮品+春酒 ＊後勤體系支援完備，客訂商品可跨店調撥或代客寄送，寄送工作由總部統一出貨，不需各店處理客訂宅配事宜 ＊ 上班時間以門市營業時間為準，月排休固定9天，可挑六日休假，每年除夕／初一／初二固定休假(過年當月休12天)，無輪班，須配合同一地區必要支援調動（會事前排班，而非臨時調派）．

在這你可以接觸的工作很多元，線上&線下都可以發揮的空間 只要你有熱情、喜愛與人溝通，無論是否有經驗 都可以加入我們一起成長 在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康，是最有價值的事 1. 商品介紹、銷售&諮詢 2. 足部量測&解說 3. 顧客關係經營&維繫 4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 5. 線上社群經營 *學習期間另有新人加給，通過認證後另有多元獎金

【買鞋就要到童鞋專賣店】 布布童鞋是全台灣最大童鞋專賣店.目前已經有11間連鎖門市 布布童鞋所吸引到的消費者都是疼愛孩子的優質父母, 搭配上環境舒適的童鞋門市,是相當好的門市工作環境 你喜歡與人群接觸 並 對於完成銷售感到滿滿成就!! 也希望你在門市經營的成果與自己的薪資能成正比, 也想找到一個正在成長的公司,在公司裡有明確向上升遷的路徑嗎? 那麼 布布童鞋就是你接下來工作的首選!!! 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、退換貨處理）。 3.負責商品系統操作進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.負責商品陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.電腦作業協助 會循序漸進教學,並有店長會持續輔導協助 *完整的培訓教育體系,讓你有步驟的輕鬆上手公司工作 ＊ 本職缺需接受1-2個月新人培訓，會有完整的教育訓練讓您可以一步一步穩定上手 ＊ 訓練期間以月薪計，之後為固定月薪＋團體獎金+個人獎金，銷售獎金無上限,業績越高獎金越高 每年有固定的三節獎金or禮品+春酒 ＊後勤體系支援完備,客訂商品可跨店調撥或代客寄送,寄送工作由總部統一出貨,不需各店處理客訂宅配事宜 ＊ 上班時間以門市營業時間為準，月排休9天，可挑六日休假，無輪班，須配合區域支援調動

1.賣場商品管理。 2.執行商品促銷宣傳。 3.進銷存管理。 4.跨部門溝通協助。 5.服務客戶 6.完成主管交辦事項 賣場人員會有跨部門論調學習的機會

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

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※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作：商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維護：店頭陳列、環境維護等。 4.需久站、搬貨、了解信用卡優惠和商品活動、協助顧客計算會員點數等。 ※薪酬福利 1.夜班津貼、商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金。 2.任職一個完整年度，保障年薪14個月(含)以上。 3.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。 ※工作時間：須輪早、晚班(就學中請勿投遞履歷)，週排班制，月休8~10天。 本職位是公司營運發展的重要環節，希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入，一起成長。 歡迎符合條件者應徵，期待您的加入。

1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客接待服務及顧客維繫 3.店鋪商品存倉管理及銷售管理 4.負責店鋪營業各項相關執行工作 5.具服務熱忱及團體合作精神 6.品牌形象傳達與維護 尚亨運動用品 重視每位員工的生活及工作品質,我們定期舉辦團體活動,進而提昇工作夥伴們彼此的向心力與熱情活力

職務工作內容 •提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 •負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 •負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 •負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票。 •負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日工作報表。 •負責賣場門市營運管理，管理門市營業業績、人事、進出貨事宜。 •負責店內行政工作管理。 •負責店內帳務處理。 •負責提供顧客之接待與需求服務（如：線上訂貨、社群客服等） •負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 •客戶關係的維護與需求服務的滿足 •團購市場調查與分析 •顧客吝戶抱怨及問題反應處理 •配合公司教有訓練課程(共識、行銷、管理、職能.等） •負責每季員工績效考核 需求條件： 我們歡迎來自全省各地有熱情且樂於挑戰的男女，我們要成全您成為門市不同層級別的經營主管者 1.活没大方，喜歡與客人互動，具備行銷能力 （待人親切是最重要的，我們的出發點都希望客人有個愉快的購物） 2.有相關門市經驗者佳、若無經驗者我們願意全力培養 3.願意成長及學習門市營運管理、店舖經營及顧客服務 4.願意學習成長與部門團隊並參子公司教有訓練課程等。 5. 具備責任心、熱情、用心、耐心與自我管理能力輕型機車,普通小型車

** 快速應徵 電話:0922015283 【吃到飽窗簾，全國15家直營連鎖店，新店面陸續開幕中】 1. 獎金抽成制(門市業務+網路業務) 2. 外向有興趣做生意，喜歡講話，可學習專業知識與一技之長，訓練獨當一面、獨立運作能力 3. 男女皆可，年紀不拘，有經驗者優先，無經驗也可 4. 有勞健保，月休8天 工作時間 AM11:30-PM8:30 5. 上班店面環境整潔優 6. 需有機車及小型車駕照 7. 台北多家直營店 8. 面洽詳談 9. 業績抽成 10.需外派其他縣市支援 ** 快速應徵 0922015283 新竹光復路二段12號普通小型車,普通重機車

【工作內容】： 1.負責賣場產品介紹、解說及銷售。 2.跟客戶分享健康觀念，傾聽客戶健康上的需求。 3.負責店櫃週遭的環境清潔。 【商品項目】: 項圈類/手環類/貼布.乳液類/護具類/足部護理類/化妝品保養類/寢具類/清潔保養用品類/生活用品類 等多樣化產品。