富祐鴻集團

1. 具市場開發的行銷人特質，能利用蒐集來的數據進行觀察、分析及判斷，瞭解目前的產業狀況，經由內部討論推動公司全面性市場/業務開發工作。 2. 根據公司目標、市場特性和成本及利潤的考量，來發展和評估銷售或推廣策略。 3. 使用銷售預測和策略性計畫來確保產品、生產線或服務的銷售及可獲利性，分析商業發展並監控市場趨勢。 4. 與開發業者、廣告業者以及業務、廣告、行銷經理共同規劃、指導和協調行銷活動及策略，以促銷產品和服務。

1. 依照企業或組織既定之政策或目標，研訂稽核工作計畫，並付之實施。 2. 決定稽核業務所需之資料，進行蒐集、保管、處理與流通使用。 3. 秉承經營者或上級決策者之指示，或發佈通知，或審核各部門之業務、財務預算及規章、法律遵辦情形並呈報建議。 4. 查知、協調及解決各部門間之流程或作業問題。 5. 指導稽核工作進行並培育所屬專精稽核相關技能。 6. 主導或協助內外部稽核工作的執行以及稽核報告之呈核與改善之追蹤。 7. 產出包含：稽核報告、年度稽核計畫。範疇包含查費用帳。 8. 自主性出差。

1.負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本 2.確實執行生產目標，並達成各項生產指標 3.負責所管轄人員的工作監督與績效考核 4.具備工廠製造或品管管理經驗 5.具備兩岸三地或東南亞電子製造業經驗 6.上級主管交辦事項

1. 例行成本結算及各項成本分析報表編製。 2. 成本分析與關係企業報表審核。 3. 配合會計師查核，準備查帳資料。 4. 具製造業或相關產業經驗，熟悉成本結算作業及庫存盤點。 5. 具兩岸三地製造業帳務處理經驗。

1. (品牌廠與CM廠)採購/工程團隊/品保團隊...等客戶關係建立與管理 2. 新客戶開發/新案贏得 3. 新機種試產管理 4. 產品生產排程/出貨管理 5. 客戶來訪/aduit接待與應對 6. 東南亞設廠籌備幹部需求 1. (Brand and CM) GSM/Buyer/Engineering/Quality team relationship build-up and management 2. New customer development and new program winning 3. New product management from NPI to MP 4. Production plan and shipping plan management 5. Reception management of customer visit and audit

● Collect market information and conduct price & cost, and portfolio analysis ● Manage key accounts and related sales opportunities on a daily basis ● Lead and work with internal team to win RFQ and manage projects till MP ● Coordinate with PMs, PDs, acoustic teams, and production teams to ensure commitments of delivering qualified results to customers ● Demonstrate success in interacting and establishing strong professional relationship internally and externally with customers of all levels ● Passionate about delivering best support to customer in establishing stronger corporate reputation ●Regularly travel ro existing customers and potential customers‘ site and trade shows for networking and relationship menegement ●Cold call and other business development skills (experience user of LinkedIn, etc.) to develop new and potenial customers

1. 供應商基本資料維護：進行供應商基本資料維護及建檔作業 2. 部門行政相關作業 3. 配合並支援專案作業 4. 主管交辦事項，如： 4.1 協助主管彙整及管理文件、處理部門行政事務及相關事項。 4.2 廠商聯繫及部門文書作業、資料彙整分析。

1. 日常招募安排與面談執行 2. 管理e化平台、知識管理平台與人才發展藍圖，完備各部門專業職能訓練 3. 人資各項專案規劃與執行 4. 執行例行人事相關作業 5. 廠區人資夥伴 6. 其他主管交辦事項

1.負責出貨東南亞客戶工廠端的售後服務 2.產品品質異常，客戶現場&功能判定 3.客訴流程處理操作及FACA /8D/5C Report製作提交客戶追蹤結案 4.能配合公司至其它亞洲國家出差

1. 執行市場與新客戶的業務開發策略，協助追蹤國外客戶訂單狀況 2. 需配合國外出差，開發新客戶並維護暨有客戶之關係 3. 業務目標規劃達成；跨部門溝通、協調; 整合的客戶專案執行 4. 具團隊精神並可獨立作業，抗壓性高 5. 協助部門及業務相關事項，及內部行政作業 6. 具備日文認證