參加「廣達電腦股份有限公司」面試，應徵雲端系統及應用軟體研發工程師/專員職務，到了之後先繳交成績單和履歷表，然後就是考仿多益、ABC的系統（有多益成績可以不用考），但還是跟多益有點不一樣，因為聽力的答題時間實在很短，只有8秒而已。

考完英文後，HR帶到小會議室進行專業測試，考C語言debug，題目如下：
1、stack、queue、filo、call by address、call by value名詞解釋
2、網路OSI
3、程式題

筆試後主管才來面談。他先介紹部門的工作內容，主要是軟體項目(軟體工程師)搭配雲端計算的總體設計，碰到硬體很少，我對這個領域蠻有興趣的，主管針對論文研究細問、學習新的內容自認可不可以勝任，大致上在閒聊中渡過，還有提到廣達的福利有加班費、餐費補助、出差約3個月以下。

對於企業可以重視工作與生活平衡，生活除了賺錢還能兼顧品質，會積極想加入廣達，一展長才。公司還設有廣達菁英學投注豐富的資源，強化廣達人的競爭力，主管人員的管理能力，建構全方位的思考能力，貼近使用者的設計能力，進而能有市場敏感度，創造新的商業模式，也讓每個同仁在每個階段，都有屬於自己的學習藍圖，持續進階，成就自我。