想進入大公司,透過1111應徵緯創的採購人員
首先會先考
1.性格測驗
2.智力測驗
3.空間邏輯測驗
此職務需要有相關工作經驗會比較快上手,
主管會詢問「過去工作經驗中學到得有什麼」
需要熟悉公司各個材料,建議面試前要先了解採購方面的產品有哪些,
有5.6個主管面試及三關面試,依序為:主管→HR→大主管。
抗壓力要夠,如是社會新鮮人要把自己在校論文能夠跟工作做個結合,並且做個簡報給主管參考!!
祝大家面試順利,順利錄取,加油
PS.以上僅供參考不一定每次面試都是一樣的流程
請問緯創採購職位給新鮮人的薪資是可以談的
還是他是固定的?