日曜天地 - 招商課長

工作內容：

1. 商場定位(樓面招商規劃)、商品開發與計畫。
2. 招商、規劃、定位、經營分析、營運管理、投資報酬分析。
3. 商場規劃、招商說明書編訂及管理費內容制定之實務經驗者。
4. 對百貨商場相關產業廠商進行評估及篩選，協助業務開發、洽談。
5. 對流行商品敏感度強，具開發、招商談判且獨立作業者。
6. 負責協助擬訂商場招商、合約洽談、簽約、裝修等事項。

面試：

1. 前任工作經歷
2. 品牌的認識
3. 對賣場的想法
4. 招商客層分析

招商課長-

1. 需現場應變能力及溝通能力，對商場顧客服務有熱忱，能提供創新服務
2. 有豐富之廠商資源及良好之人脈關係。
3. 善溝通協調、追蹤分析、觀察敏銳、樂觀進取，具領導統御能力。
4. 勇於接受挑戰、樂於團隊合作、具有國際觀。
5. 在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。
6. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。
7. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。
8. 推展公司業務。
9. 分析運務狀況，定期製作運務報告。
10. 負責人員之調度、督導及管理。

提醒：

1. 協助主管督導各項管理。
2. 優秀溝通管理談判技巧及人際交往能力，績效及執行力需佳。
3. 具有強烈企圖心與高度工作熱忱者。
4. 能培養團隊合作、執行力強。