[面試前準備]

3月初左右，在學校參加就業博覽會，並且在康寧玻璃的攤位填寫履歷。

3/21收到HR的收取履歷及attachment(一些簡單的問答)通知

3/23寄出履歷及attachment

4/19接到HR phone interview，主要詢問週一~週五方便面試的時間，並且聊了一下暑期實習在做什麼，final project是用英文報告給所有實習生聽，並得知是QA(Quality Assurance)部門的實習，隨後收到面試日期5/2的Email

收到面試通知後，我做了以下準備:

1.英文自介

2.英文履歷

3.康寧玻璃的公司背景

4.QA工程師的工作職務內容

5.專題、論文的介紹

[正式面試]

       一進去櫃檯小姐十分親切，手機只有鏡頭跟錄音的部分被貼住，不用寄放櫃台，然後詢問我是否需要上洗手間，接著就進到小房間開始面試。

       一共有三位面試官，2位主管+1位人資。

主管問題

1.自介(中文即可)

2.朋友覺得我是怎樣的人

3.大學最喜歡的科目

4.對於康寧這間公司的了解程度

5.暑假的project(45天)，會如何去安排(有提到主要是用Excel vba處理各部門的資料去呈現出有用的資訊)

6.未來想走什麼領域

7.未來生涯規劃

8.要求說明論文研究

9.老師暑假會放人嗎

10.對於很多人從事與自己科系不相關的工作你怎麼看，你會想從事與本科相關的產業嗎

人資問題

1.最近有面試其他家公司嗎，這家和康寧你會選哪家

2.面對挫折/低潮怎麼處理

3.你算是個有壓力的人嗎

4.為什麼會想以康寧作為暑期的實習選擇

5.給一個一定要收你的理由

6.英文證明

[心得]

1.職業運動選手若始終惦記著先前的失誤，很容易下一球又失誤

>忘記上一題回答得不好的挫敗，免得影響下一題可以發揮的自信。 

>專注在接下來的表現，而不是檢討失誤。

2.沒有問大學、碩班成績

3.多益最好要有金色證書

4.盡量像聊天一樣的氛圍

5.實習薪資略優於其他公司

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投稿「面試經驗」的話

首先　標題寫法！

公司名稱＋職務

例：

台灣積體電路製造股份有限公司-設備工程師　✅

新光三越百貨股份有限公司－企劃課員(總公司)　✅

內容：

1.面試考古題(書面測驗、應徵測驗、體能測驗)
2.面試中會被人資問的問題 
3.面試技巧應對話題 
4.希望對“應徵此工作或產業的人”有何期許及建議
5.介紹公司(薪資、福利、待遇)(註:現職新公司或曾任之公司，都歡迎分享)
6.其他工作機會、推薦職缺

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