因為本身是泰國人，僅能提供以下資訊供參考
被問的問題：
邀約面談前，會先電話裡詢問是否須幫忙協助辦理VISA證以及簽證等。(這些可以先在電話上與人資仔細了解)
假如是非本國人，想從事到國外(泰國)駐點，職務是泰語翻譯，還是會建議先能以泰翻中溝通順暢為主軸，聽說讀寫為必備條件。
面試技巧應對話題：
在台灣面試的話，一律採泰翻中。不外乎說話有條理，畢竟要擔當兩者間的溝通橋樑，不怕生的與人互動良好是必備
期許及建議：
雖然職稱是泰語翻譯，但不只是單文的文字翻譯，也須要涉獵許多面向，剛開始進入這個產業，也是從0到有的慢慢摸索，很感謝老闆及上司提供的機會，可以去試試到底還有哪些特長還沒有被發掘出來
績效的評估：
剛開始進入公司的話，薪水是25K，管理職-主管職-新進人員招募3個月績效獎金(雖然不是每個月獎金都一致)，端看進出人員的表現去評估
「本文是採訪當事人,並經同意分享」 1111記者-梁美娟
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