投履歷石沉大海,可以朝幾個方向檢視:
1. 自己的能力經歷是否符合所應徵職位的需求?
2. 該職位的進入門檻如何? 是否很多人競爭? 自己的條件能否勝出?
3. 如果能勝任工作,投履歷卻無下文,就要重新檢視履歷是否OK
基本上,履歷盡量詳盡,該寫的都要寫,相關的技能、證照不要漏掉,其次,針對自己過往的工作經驗,不要太輕描淡寫一兩句話交代,除了提到做過甚麼,還要寫做得好不好,這樣才有機會在無數履歷中脫穎而出。
求職旺季,各家公司HR也都忙著篩履歷找人,也都希望看到優秀的人才,趕快約面試,盡快幫公司把人補齊,所以,履歷表的完整度很重要。將心比心,如果你每天看一堆履歷表,有的人寫得很認真,有的人看不出來是否適合公司,妳會找誰來面試?
完整履歷表是第一步,接著找適合的工作機會,主動投遞履歷表,不用灰心,契而不捨才有機會。
建議您可以先將履歷進行履歷健檢,有免費名額可以申請。
發送各家公司履歷時,自我推薦信的內容,建議要客製化調整,需針對公司需求去說明你符合該職缺喔!
另外,可以多看看大家分享的工作經驗,幫助你了解如何修改履歷與自我推薦信:
履歷石沉大海是求職必經之事
可以檢視履歷是否符合工作屬性、能力滿足雇用需求
公司HR部門篩選履歷富經驗且有套作業流程
所以多投履歷增加面試機會方為上策
履歷石沉大海並非什麼罕見的事,畢竟每個工作背後,都有許多強勁的競爭者。
建議原PO再次檢視自己的優勢和劣勢,並重新審視自己的履歷是否足夠完善,有時不要寫得太過於制式化,會給人一種複製、貼上的敷衍感,且務必參考他人分享的經驗,思考該工作、該公司所需人才,並在履歷上加強註明,增加自己被看見的機會。