圖文／(本文由米格鹿鹿授權轉載)
穩懋最近很缺人 。
在6月初左右，接到一通穩懋徵才，問我有沒有興趣去聽徵才說明會，結束後可以留下來面試，我那時其實沒有甚麼興趣，但還是答應去了。答應後，他會給你一些英文單字的翻譯，說當天會考，叫你準備一下。
在這之後的三天，一直接到穩懋的電話，都要一直跟他說，已經打過電話摟，我會去 :) (你們可以過審一下嗎(ﾒ ﾟ皿ﾟ)ﾒ
當天早上10點到場，人超多(ﾟдﾟ≡ﾟдﾟ)大概都是女生。
一入座，會先叫你寫一份履歷，履歷寫完後，寫智力測驗跟英文數學測驗。
智力: EX : abdefgh | adbefgh 一樣打圈不一樣打叉，共50題左右。
英文題目: A~Z寫一遍 單字英翻中。
數學題目: 先乘除後加減 有括號先算。
不是我在說 ，真TM簡單(ﾒ ﾟ皿ﾟ)ﾒ。之後有一群人被叫走，一開始以為是先去面試了。後來才知道，是考試沒考過的，直接被請走...
剩下的人就留下來聽說明會。會有主管來說明，穩懋是一間怎麼樣的公司巴拉巴拉。這邊有談到薪水，是 2x k，加班後會有3xk左右。做二休三，半年需輪班一次 。
再來是說明工作內容 : 須穿無塵衣待在實驗室裡操作機台。聽到這，突然腦袋一響，就是操作員阿，為甚麼說是助理工程師！！！？也有人跟我一樣的反應，提出了疑問，主管也沒再掩飾的說：是操作員沒錯，但我們希望給我們的同仁之後出去有比較好聽的名子，所以掛助工 ((ﾟдﾟ≡ﾟдﾟ)!?!?
但後面又補了說，如果認真學習，又常常在工程師旁學習的話，是有可能往上升成工程師的，並說前一年大概升了6個。
在說明會之後休息一小時，就開始了面試。
第一關 : 會讓你試試看操作用具，在你操作的時候，旁邊的工程師會看你的流暢度做筆記
第二關 : 主管面試
主管會看著你一開始填的履歷問問題，但都沒有專業問題 (因為只是操作員阿
再來就會開始說：
1.工作內容就是照著SOP做，不希望你去做多餘的事
2.該上班的日子就是要來，不可以無故不來，除非特別因素
3.問你能不能接受夜班，能不能接受穿無塵衣
他們需要的是穩定且有能力的人，不是聰明人
第三關 : HR面試
確認了履歷上的資料後，會問
1.你為甚麼覺得這份工作適合你
2.再次確認剛剛主管的問題
3.薪水及上班日的確認
在這關，我覺得只要你回答的很堅定，基本上都是過的。
第四關 : 填問卷
前三關只要有一個沒過，就會被以本次面試已經結束摟，你可以先回去等待結果的理由請回家
如果這四個都跑完了，就會被叫去簽聘任通知書。雖然很幸運的上了，但我其實不想來。看到通知書後，想來的意願更低了。
薪資 : 底薪要加 全勤0~2000 、績效0~2500，才有當初說的2x k。
如果有想去的，可能需要考慮一下
之後等穩懋打來後，我就拒絕了。
當作是一個特別的面試經驗 ~
圖文／(本文由米格鹿鹿授權轉載)
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