原標:[面試] 美光/台積/群創/NXP/ASML/兆聯/維力/賜昌
圖文/(本文由jesusnotme (牙收不是耶穌)授權轉載)
小弟受惠於科技版,終於可以回饋給版上了!!!希望幫上正在找工作的板友
有幾家跟科技無關,就放在後面了,但分享也無妨
小弟也是第一次發長篇文章,若是排版傷眼,敬請見諒
文章廢話有點多,不喜歡可以忽略XDDDD
113混血理工碩
TOEIC 620 (N年前考的,後來也沒再去考...)
在校成績 50%~100% 爛到有剩= ="
-面試分享開始
職缺 FAC System Engineer (后里)
薪資 月薪比台積高 (主管口述)
結果 感謝函 (電話告知)
美光找我面試的時間比我想的還要快,想說可能要等待一段時間。這是我第一家科技公司面試(汗)
先進行英文與性向測驗。結束測驗開始面試,我直接叫他主管好(誤?)
自我介紹之後,主管先跟我介紹這項職缺的工作內容。主管人很好,得知我是第一次到科技公司面試,就比較詳細介紹工作內容,整個過程大約40分鐘左右。
再來就是跟人資姊姊面試,沒有自我介紹直接根據履歷問問題。這裡比較簡短,不到20分鐘,結束前說兩個禮拜後通知結果。
後記:
比較可惜的是這職缺招的是Hook-up工程,當天才知道,聽到就知道自己沒有優勢,心理大約就有底了,就當經驗。
兩個禮拜後主動打電話詢問,人資姊姊說主管選了其他求職者。
職缺 廠務工程師 (水課) 地點:新竹
薪資 只有說在業界算高 (主管口述)
結果 感謝函
我接到面試邀請電話時,很尷尬,因為我正在面試美光,我又很智障忘記關靜音...還好美光主管不介意,就叫我接吧。電話內容超混亂(!?),我只聽懂時間、地點就沒了,不到20秒,我以為詐騙XDDD。
約定面試當天我直接到櫃台報到,可是櫃台姊姊說沒有我的名字(詐騙!?),我趕快打給聯絡我的主管,原來他已經在大廳等了。
面試開始就先叫我不要緊張,因為他是直接跟我約,所以人資那邊暫時沒有資料。之後一樣從自我介紹開始,他一邊用手機一邊聽,我說完他就放下手機。邊問問題便看手機(好像真的很忙),他有發現我很緊張,就再安撫我一下(人真好!)。
不過當他開始看在校成績,口氣就變得比較嚴肅,難道是傳說中的壓力測試!?接著一直針對這點持續進攻,說成績不好代表專業上不夠完整之類的
我說了幾個我自己的優勢,接下來就開始語無倫次........
總共談了1個多小時,結束後閒聊,他直接表明他個人覺得我可以錄用,他會推薦給他老闆,當下覺得很正面,接著等二面通知。
當天有個小插曲,就是我沒有等人資確認就自己跑去報到,我的想法是:我回信中選的時間就是那時候,可是在這之前人資都沒有任何確認信件...
想說不過去預約的時間不就失效了?
事後得知人資姊姊說不管如何都要等通知信件= ="
還好人資姊姊還是讓我進行面試,先英文及性向測驗。結束後人資姊姊說我不用跟他面試直接去找主管面試 (這裡我不太懂???)
我就再去找了上次面試我的主管,他說他老闆在開會等等就來。等待過程他就教我等等老闆可能會問什麼跟怎麼回答,這個主管超給力!!!
沒多久他老闆就來了,我單獨跟他老闆面試,問的問題比較深層,不好回答。我都有盡量回答出來,感謝教導~~~~,不過在校成績又被.....
談了一個小時左右,結束後跟他握個手,老闆就先離開了。我離開前有問那個主管說為什麼我沒有面到人資,他說應該沒關係,等通知吧
後續:
兩個禮拜後,我主動打電話詢問人資面試結果,恩....台積的人資....不多說哈
結果隔天感謝函嗚嗚嗚嗚嗚嗚嗚,從包子面試得知錄取了誰,恭喜他囉!!!!
職缺 廠務工程師 (台南)
薪資 (N+3k~5k)*14+績效獎金、分紅
結果 無聲卡
一樣英文與性向測驗結束後,就跟主管面試了,講沒多久他就請處長來跟我面試,主管說錄用我的機率蠻大的(好像在哪裡聽過這句!?)。
接著處長跟主管跟我聊很多,跟履歷無關...也是他們說台積廠務職缺是誰拿到的。就是他們的前員工拉,跟我同屆的。
之後跟漂亮的人資姊姊面談,薪資說很清楚。談完後說會再通知結果,人資姊姊還教我找工作的一些注意事項,包子讚讚讚。
後記:
結果根本沒有再聯絡,跟國小畢業紀念冊一樣嗚嗚嗚嗚嗚嗚
圖文/(本文由jesusnotme (牙收不是耶穌)授權轉載)