1、公司名稱、職務、行業、職務類別,以及工作的要求?
育成基金會,林口社宅日照照護教保員,教保員,需要社會、心理相關科系畢業。
2、面試中被問到的問題,以及您的回覆答案?
基本自我介紹以及為何想進入該職場,我本身就對教保有相關經歷,感到頗有熱忱因此有意願投入該職場。
3、面試過程中,有沒有什麼比較特別有趣或印象深刻的地方?
自閉症的孩子突然跑了進來抱走廁所垃圾桶說是他的,當下既震驚又覺得搞笑又可愛,讓原本緊張的情緒與狀態都緩和下來了。
4、是否有複試?複試幾次?
無。
5、公司待遇如何?
依據勞基法規定。
6、對該公司、該次面試的評價?
感到輕鬆自在,對工作的疑問都解釋的非常清楚,讓人感到安心,不會給人緊張壓迫的感覺。
7、給其他面試者的建議?
不要太過於緊張,做最真實的自己就好,因為工作畢竟是沒有一個期限性,就讓自己在短短的面試中,表現自己未來的工作狀態與保持熱忱的態度,重點是對自己人生負責,找到自己理想的工作,不要以三分鐘熱度去面對職場!