1、公司名稱、職務、行業、職務類別，以及工作的要求？
公司名稱：利誠餐飲
職務：內場儲備幹部
行業：餐飲業
職務類別：內場主管
工作要求：
在公司規定時程內，熟練各站別所需的技能。

2、面試中被問到的問題，以及您的回覆答案？

a.為何離開原本的工作：
因為公司福利制度不健全，工作環境過於冷漠、沒有同理心、對未來沒有發展性。

b.如何勝任應試的職務：
因過往連鎖餐廳的管理及實務經驗已臻至熟練，在新環境、新挑戰只要拿出平日自我要求及訓練成果，相信一定能夠達到公司期望的目標。


3、面試過程中，有沒有什麼比較特別有趣或印象深刻的地方？

最讓我印象深刻的是：
老闆在我正式到職前，提供公司現金禮卷讓我能帶親人在輕鬆的用餐氛圍下，熟悉工作環境。
讓我了解到在這邊不只是工作，也讓我有如同回到溫暖的家一樣。

4、是否有複試？複試幾次？
沒有複試

5、公司待遇如何？
除了按照勞基法規定，到職滿3個月及享年假、免費供應2餐。

6、對該公司、該次面試的評價？
評價：5顆星。
不論是老闆、主廚均真心、誠實對待求職者。
7、給其他面試者的建議？
不要害怕新環境帶來的挑戰及改變，越是艱難越是要沉住氣、不放棄，時時刻刻的為自己打氣加油，因為只有自己才能真正的幫助自己。