此工作應是政府外包給伊甸基經會，為勞動部的電話服務員。路途相當遙遠，與桃園可說是只差一步之遙。
面試1.為自我介紹2.是介紹與測試法條認知能力。
在法條認知能力方面，由勞動部轄下各分區的單位人資與伊甸基經會的人資主管共同面試。先是教導如何看法條上的項、目與條款，從中了解面試者的對法條的認知，最後，會從面試者的工作經歷為例最為最終面試依據。
面試人員的每一個問題都與法條相關，若回答的是事實現狀，與法規相悖，那就算是賠了夫人又折兵，學了個知識與經驗。
總之，只要回答他們想要的答案就好，就算是與你的經歷不符，不要猶豫，回答他們要的答案就好。
給人很討厭的感覺，問一些一般公司行號人資會做的事，實際上他們也在做，還惺惺作態，一副清高的樣子，所以，從我去面試直到現在，他們這個職缺永遠都在找人。
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