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國民兵免役的人都不是人嗎?


政府勞工處常常,都有廣告,要多給我們這些弱勢的人工作的機會,但是,我應徵的公司還是鄙視我,真不知道公司是真的有多給我們這些人機會,還是,真是要有人在某家公司面前死了,算了,一直問我兵役問題,我都完全老實說,而且,也能證明,我現在身體非常健康,

但是,總是不給機會,每次應徵,每次面是官總對我說,因為我的兵役問題,可能要問他們主管,就叫我,先回家等候通知,但是始終都是沒通知 一個有心要做要學的人,應該都要給我們機會,而不是看我的兵役問題,就不給我機會工作,或許,有人會問我,是不是我沒專長,我可以回答說,是,但是,人不是一出生就會做任何事,只要肯學肯做,配合度高,都應該能有機會工作;我如果真的有專長的話,我就直接應徵技術員 工程師之類的工作,不會在去應徵 一般作業員 包裝員 助理技術員了, 有能力就作更進階的工作,沒能力,只好從最基礎的工作(一般作業員)做起,在從中學習,慢慢一天一天成長,總有一天也能小兵立大功

尤其是中科,潭子那些愛鄙視我的那幾家公司,希望你們能想想,我那麼有心要學要做,卻都不給我機會,今天要是錄取我,而我工作卻沒做好,把我解聘,我毫無怨言,但是,就因為國民兵這問題,就不肯錄用我,就實在太離譜了 我知道會有人想問我,為什麼一定要到,中科或潭子工作,我告訴你們,事實上,就算在我家附近應徵,也差不多都被鄙視而不被錄用,更何況,我喜歡多人團隊精神的公司上班,看到很多人都有工作,我跟他們一起做工作,我非常高興,

一來可以利用下班時間談論工作上如何改善更好的方法,

二來可以利用放假時間,去戶外走走,

三來,可以互相比較看誰作的又多又好,讓雙方都一直有競爭力,這樣不是很好嗎?

PS: 如果有人不同意我這樣的說法,那我也沒輒,至少我的認知是這樣 最後,還是希望所有的公司能夠給我們機會工作

國民兵免役的人都不是人嗎?
職務類別:包裝員/作業員   職稱:助理技術 包裝 作業員   相關職缺:被動電子元件製造  包裝員/作業員


政府勞工處常常,都有廣告,要多給我們這些弱勢的人工作的機會,但是,我應徵的公司還是鄙視我,真不知道公司是真的有多給我們這些人機會,還是,真是要有人在某家公司面前死了,算了,一直問我兵役問題,我都完全老實說,而且,也能證明,我現在身體非常健康,

但是,總是不給機會,每次應徵,每次面是官總對我說,因為我的兵役問題,可能要問他們主管,就叫我,先回家等候通知,但是始終都是沒通知 一個有心要做要學的人,應該都要給我們機會,而不是看我的兵役問題,就不給我機會工作,或許,有人會問我,是不是我沒專長,我可以回答說,是,但是,人不是一出生就會做任何事,只要肯學肯做,配合度高,都應該能有機會工作;我如果真的有專長的話,我就直接應徵技術員 工程師之類的工作,不會在去應徵 一般作業員 包裝員 助理技術員了, 有能力就作更進階的工作,沒能力,只好從最基礎的工作(一般作業員)做起,在從中學習,慢慢一天一天成長,總有一天也能小兵立大功

尤其是中科,潭子那些愛鄙視我的那幾家公司,希望你們能想想,我那麼有心要學要做,卻都不給我機會,今天要是錄取我,而我工作卻沒做好,把我解聘,我毫無怨言,但是,就因為國民兵這問題,就不肯錄用我,就實在太離譜了 我知道會有人想問我,為什麼一定要到,中科或潭子工作,我告訴你們,事實上,就算在我家附近應徵,也差不多都被鄙視而不被錄用,更何況,我喜歡多人團隊精神的公司上班,看到很多人都有工作,我跟他們一起做工作,我非常高興,

一來可以利用下班時間談論工作上如何改善更好的方法,

二來可以利用放假時間,去戶外走走,

三來,可以互相比較看誰作的又多又好,讓雙方都一直有競爭力,這樣不是很好嗎?

PS: 如果有人不同意我這樣的說法,那我也沒輒,至少我的認知是這樣 最後,還是希望所有的公司能夠給我們機會工作

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