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誰在乎研發替代役?!


大家應該都還記得2009年,內政部修正了研發替代役有關轉調的草案,從「若役男因公司經營不善,部門裁撤,或其他非役男本身之因素須釋出役男並進行轉調作業,役男在被釋出後,得先自行找新的任用單位,若一個月之後無法順利找到,則由內政部役政署介入協調,並將我們調任到協調之單位,若役男不願配合至新單位服務,才視同放棄研發替代役資格,轉服一般替代役,並補滿役期,其中,若在用人單位服務未滿一年,則役期不得折抵,且回役種類僅限『警察役』和『消防役』,不得再做其他役別選擇。」修改為「役男釋出後若一個月之後無法順利找到,內政部不再協助協調新單位,役男直接轉服一般替代役,並補滿役期,其中,若在用人單位服務未滿一年,則役期不得折抵且回役種類僅限『警察役』和『消防役』,不得再做其他役別選擇」

三年後的現在,景氣越來越差,經濟成長每天低落,只能佩服政府真是有先見之明啊!原來三年前他們就已經知道失業率會飆更高,業界裁員潮不會停,加班責任制超好用!等到景氣一差,這些情況越演越烈,反正法案都修成這樣了,自己的麻煩頓時省了一大截!反正生命會自己找到出路嘛!雖然我自己是在景氣還沒跌那麼慘的時候就服完研發替代役,眼前剛好約滿,但是也相當心寒。聽說現在很多規模沒有那麼大的公司,有的招人時滿口應承會補滿,結果發薪水時硬是不補的;也有的說不補就不補,看你要不要這個工作!景氣差不差?差啊!有工作要不要?當然要啊!大多數人也只能乖乖聽話,認命領它內政部法定的19750元,而且沒有任何其他補助、獎金、加班費、分紅!想要跳槽嗎?在百分之九十的企業連裁員都來不及何況是徵才的時候,你只擁有一個月的時間,否則就乖乖回去轉服警察役和消防役吧!不想當消防員,不想當警察,還抱著一點點倖存的希望嗎?那就憋著氣待下去,看這三年之中會不會發生奇蹟吧!看到更好的機會,去不得,公司狀況不好,你也走不掉,除非公司倒了,你還是得自己想辦法,否則就回去當一年的大頭兵。人人都說研發替代役享福,唸碩博士了不起,我倒想知道:忍氣吞聲整整三年,企業吃定你,政府不理你,社會忌妒你,服完役了,人都變成三十歲的前中年叔叔,忍不住想問一句:到底有誰真正在乎研發替代役?

誰在乎研發替代役?!
職務類別:光學工程師   職稱:光學工程師   相關職缺:半導體製造  光學工程師


大家應該都還記得2009年,內政部修正了研發替代役有關轉調的草案,從「若役男因公司經營不善,部門裁撤,或其他非役男本身之因素須釋出役男並進行轉調作業,役男在被釋出後,得先自行找新的任用單位,若一個月之後無法順利找到,則由內政部役政署介入協調,並將我們調任到協調之單位,若役男不願配合至新單位服務,才視同放棄研發替代役資格,轉服一般替代役,並補滿役期,其中,若在用人單位服務未滿一年,則役期不得折抵,且回役種類僅限『警察役』和『消防役』,不得再做其他役別選擇。」修改為「役男釋出後若一個月之後無法順利找到,內政部不再協助協調新單位,役男直接轉服一般替代役,並補滿役期,其中,若在用人單位服務未滿一年,則役期不得折抵且回役種類僅限『警察役』和『消防役』,不得再做其他役別選擇」

三年後的現在,景氣越來越差,經濟成長每天低落,只能佩服政府真是有先見之明啊!原來三年前他們就已經知道失業率會飆更高,業界裁員潮不會停,加班責任制超好用!等到景氣一差,這些情況越演越烈,反正法案都修成這樣了,自己的麻煩頓時省了一大截!反正生命會自己找到出路嘛!雖然我自己是在景氣還沒跌那麼慘的時候就服完研發替代役,眼前剛好約滿,但是也相當心寒。聽說現在很多規模沒有那麼大的公司,有的招人時滿口應承會補滿,結果發薪水時硬是不補的;也有的說不補就不補,看你要不要這個工作!景氣差不差?差啊!有工作要不要?當然要啊!大多數人也只能乖乖聽話,認命領它內政部法定的19750元,而且沒有任何其他補助、獎金、加班費、分紅!想要跳槽嗎?在百分之九十的企業連裁員都來不及何況是徵才的時候,你只擁有一個月的時間,否則就乖乖回去轉服警察役和消防役吧!不想當消防員,不想當警察,還抱著一點點倖存的希望嗎?那就憋著氣待下去,看這三年之中會不會發生奇蹟吧!看到更好的機會,去不得,公司狀況不好,你也走不掉,除非公司倒了,你還是得自己想辦法,否則就回去當一年的大頭兵。人人都說研發替代役享福,唸碩博士了不起,我倒想知道:忍氣吞聲整整三年,企業吃定你,政府不理你,社會忌妒你,服完役了,人都變成三十歲的前中年叔叔,忍不住想問一句:到底有誰真正在乎研發替代役?

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