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儲備幹部的不可不知

我是「儲備幹部」的老鳥了(因為做過很多大大小小公司、企業的「儲備幹部」)。所以,在這裡以老鳥的心情告訴你們一些不可不知的事,讓你們在這條路上能走得快一些,避免浪費太多寶貴的光陰:

一、一定要選「大公司,大企業」,因為人多機會多,工作上雖然累,只要你能堅持到底,機會一定會輪到你的。

二、盡量不要選「小公司、小企業」,因為現在好多公司打著「儲備幹部」的旗號招廉價勞工,其實就是要你去跑業務,那種公司人員流動性大,招不到人,他們就想出各種名堂,像特別助理、儲備幹部、銷售經理、實習生等等,來騙人進去。待遇不好,累得要死還沒發展前途。

三、“儲備幹部“若要出門拉業務,建議你回頭就走,盡早離開。

四、現在職場上的“儲備幹部“已經背離它本來的意圖非常遠了。

五、最離譜的,是一上班就被安排去做雜工3個月,不但工資待遇不高,而且連合約都不給簽。最後很多“儲備幹部”都被迫主動離職。

六、現在多數企業招聘的“儲備幹部“都是名實不符,求職者應理性!對這樣的職位,應詳細瞭解用人單位的需求及工作性質,切勿聽到儲備“幹部”就覺得很有前途而貿然入職。

以上,是我的經驗累積,提供給大家參考。
儲備幹部的不可不知
職務類別:儲備幹部   職稱:儲備幹部   相關職缺:汽車/零件製造  儲備幹部
我是「儲備幹部」的老鳥了(因為做過很多大大小小公司、企業的「儲備幹部」)。所以,在這裡以老鳥的心情告訴你們一些不可不知的事,讓你們在這條路上能走得快一些,避免浪費太多寶貴的光陰:

一、一定要選「大公司,大企業」,因為人多機會多,工作上雖然累,只要你能堅持到底,機會一定會輪到你的。

二、盡量不要選「小公司、小企業」,因為現在好多公司打著「儲備幹部」的旗號招廉價勞工,其實就是要你去跑業務,那種公司人員流動性大,招不到人,他們就想出各種名堂,像特別助理、儲備幹部、銷售經理、實習生等等,來騙人進去。待遇不好,累得要死還沒發展前途。

三、“儲備幹部“若要出門拉業務,建議你回頭就走,盡早離開。

四、現在職場上的“儲備幹部“已經背離它本來的意圖非常遠了。

五、最離譜的,是一上班就被安排去做雜工3個月,不但工資待遇不高,而且連合約都不給簽。最後很多“儲備幹部”都被迫主動離職。

六、現在多數企業招聘的“儲備幹部“都是名實不符,求職者應理性!對這樣的職位,應詳細瞭解用人單位的需求及工作性質,切勿聽到儲備“幹部”就覺得很有前途而貿然入職。

以上,是我的經驗累積,提供給大家參考。
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