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產業類別
About公司簡介
台灣歐德傢俱連鎖事業~系統傢俱的流通先驅!
本公司成立30餘年,全國擁有近百家門市,員工人數持續增加中,營業額年年創新高。公司講求人性化管理,堅持高品質及誠實的一貫作風,歐德集團邁向全省全球佈局,是一個可以讓您展長才,高收入、圓夢想的地方,歡迎富創新精神具國際觀的有志人士,加入歐德團隊。
歐德集團相關品牌:
★優渥設計-www.uwood.com.tw
★巧寓舍計-www.ciaocasa.com.tw/aboutus
★木作森活-https://woodyourlife.com.tw/
★i宅設計-https://www.i-homedesign.com.tw/
本公司成立30餘年,全國擁有近百家門市,員工人數持續增加中,營業額年年創新高。公司講求人性化管理,堅持高品質及誠實的一貫作風,歐德集團邁向全省全球佈局,是一個可以讓您展長才,高收入、圓夢想的地方,歡迎富創新精神具國際觀的有志人士,加入歐德團隊。
歐德集團相關品牌:
★優渥設計-www.uwood.com.tw
★巧寓舍計-www.ciaocasa.com.tw/aboutus
★木作森活-https://woodyourlife.com.tw/
★i宅設計-https://www.i-homedesign.com.tw/
Environment公司環境
Product/Service產品/服務
歐德.來自德國的高品質生活:免費設計、到府丈量、五日完工、七成尾款、驗收再付
以德國系統傢俱為主、室內裝潢服務、義大利青少年.兒童床組、實木傢俱..等,均可依消費者需求,客制化量身訂作服務,為顧客設計打造出美好的居家環境.
以德國系統傢俱為主、室內裝潢服務、義大利青少年.兒童床組、實木傢俱..等,均可依消費者需求,客制化量身訂作服務,為顧客設計打造出美好的居家環境.
Benefits公司福利
專屬福利
**2000多坪企業總部,備有寬敞之地下平面停車場,免費提供員工使用**
*各類獎金制度*
歐德提供各項優厚的獎金制度,讓績效卓越的同仁可獲得優渥的獎勵!
【總部內勤同仁】
1.每月全勤獎金。
2.每月部門績效達成獎金
3.每月歐德之星前三名獎金
4.每年優秀員工分紅制度
5.年度最佳幫手獎。
等......
【業務設計師】
1.個人業績獎金
2.每月銷售前三名獎金。
3.每月銷售達成獎金。
4.簽約客戶數最高獎。
5.新人最佳潛力獎。
6.設計師服務滿意獎。
7.業績達成旅遊獎勵(不論年資每年都有)。
等......
福利:免費供應飲料、咖啡、點心、泡麵。
*員工介紹同仁獎勵金*
(1)於每季全會,發給獎金$2,000給介紹人
(2)表現優異:不定期加碼獎金,歡迎內部同仁多多舉薦親朋好友一起加入歐德集團。
*心靈智慧自我提昇*
歐德非常重視同仁的知識與心靈成長,特別定期舉辦各式的讀書會!
1.每月學習成長全會。
2.每月團體EMBA讀書會。
3.主管級與中階幹部訂閱商業週刊補助。
*教育訓練制度*
歐德非常重視同仁的專業與技能的提升,定期舉辦內部訓練,另每月可申請外部課程乙次,同仁得申請外部訓練補助~
1.內部訓練計劃:
新進同仁教育訓練(96小時)
初級儲備幹部訓(32小時)。
店長實務班(48小時)
每月(學習成長全會1.5小時)
2.外部訓練補助:
主管訓練(補助2,000元/月)
一般同仁訓練(補助400元/月)。
*企業社會責任CSR*
【百閱計畫】100所幸福閱讀室公益捐贈:
2005年:台北市伯大尼育幼院
2008年:桃園縣復興鄉介壽國中、霞雲國小、義聖國小、三光國小
2009年:新竹縣尖石鄉尖石國中、嘉興國小、關西鎮錦山國小
2010年:伊甸婦幼家園、苗栗縣士林國小、梅園國小
2011年:南投南港國小、同富國小、宜蘭茂安部落、林口國中
2012年:新竹清水國小、台中溪尾國小、台南竹埔國小
2013年:嘉義竹崎國小、和睦國小、社團國小
2014年:新北市坪頂國小、有木國小、平溪國小、石碇國小、民義國小
2016年:新北市瑞平國小、長坑國小
2017年:桃園市永安國中、竹圍國中
2018年:花蓮縣秀林國中、長橋國小、高寮國小
2019年:基隆市八斗高中、隆聖國小
2020年:台中市馬鳴國小、彰化縣草湖國小、大安國小
2021年:花蓮古風國小、新竹橫山國小、福龍國小、南和國小
2022年:高雄新興國小、樟山國小、廣興國小
2023年: 南投、同富國中、成城國小
2024年:桃園市大坡國中、新竹縣信勢國小
2025年:彰化縣復興國小、芙朝國小、桃園市頂社國小
另,自2008年起,歐德集團每年發起【手護星願 耶誕送禮】活動,贈送予公益團體照護孩童,並呼籲社會大眾一起關懷弱勢。
當然,企業取之於社會,用之於社會,歐德集團勤做公益,其它的有【導護工具捐贈】、【幸福種仔活動】、【天災捐款】、【支持臺灣超馬】、【百林計畫】等...。將資源分享給需要幫助的人,這是歐德集團所堅持的企業社會責任。
*集團各區國外獎勵旅遊活動*
捷克、德奧、荷比法、關島、嫵媚關西、新加坡、馬來西亞、韓國、芭達雅、世界博覽會、沙巴、東京迪士尼、九州、帛琉泰國…等~
獎勵、福利一波波,歡迎富有積極、挑戰、遠景的您,一同加入歐德集團家族,成為歐德共創事業的夥伴!
*各類獎金制度*
歐德提供各項優厚的獎金制度,讓績效卓越的同仁可獲得優渥的獎勵!
【總部內勤同仁】
1.每月全勤獎金。
2.每月部門績效達成獎金
3.每月歐德之星前三名獎金
4.每年優秀員工分紅制度
5.年度最佳幫手獎。
等......
【業務設計師】
1.個人業績獎金
2.每月銷售前三名獎金。
3.每月銷售達成獎金。
4.簽約客戶數最高獎。
5.新人最佳潛力獎。
6.設計師服務滿意獎。
7.業績達成旅遊獎勵(不論年資每年都有)。
等......
福利:免費供應飲料、咖啡、點心、泡麵。
*員工介紹同仁獎勵金*
(1)於每季全會,發給獎金$2,000給介紹人
(2)表現優異:不定期加碼獎金,歡迎內部同仁多多舉薦親朋好友一起加入歐德集團。
*心靈智慧自我提昇*
歐德非常重視同仁的知識與心靈成長,特別定期舉辦各式的讀書會!
1.每月學習成長全會。
2.每月團體EMBA讀書會。
3.主管級與中階幹部訂閱商業週刊補助。
*教育訓練制度*
歐德非常重視同仁的專業與技能的提升,定期舉辦內部訓練,另每月可申請外部課程乙次,同仁得申請外部訓練補助~
1.內部訓練計劃:
新進同仁教育訓練(96小時)
初級儲備幹部訓(32小時)。
店長實務班(48小時)
每月(學習成長全會1.5小時)
2.外部訓練補助:
主管訓練(補助2,000元/月)
一般同仁訓練(補助400元/月)。
*企業社會責任CSR*
【百閱計畫】100所幸福閱讀室公益捐贈:
2005年:台北市伯大尼育幼院
2008年:桃園縣復興鄉介壽國中、霞雲國小、義聖國小、三光國小
2009年:新竹縣尖石鄉尖石國中、嘉興國小、關西鎮錦山國小
2010年:伊甸婦幼家園、苗栗縣士林國小、梅園國小
2011年:南投南港國小、同富國小、宜蘭茂安部落、林口國中
2012年:新竹清水國小、台中溪尾國小、台南竹埔國小
2013年:嘉義竹崎國小、和睦國小、社團國小
2014年:新北市坪頂國小、有木國小、平溪國小、石碇國小、民義國小
2016年:新北市瑞平國小、長坑國小
2017年:桃園市永安國中、竹圍國中
2018年:花蓮縣秀林國中、長橋國小、高寮國小
2019年:基隆市八斗高中、隆聖國小
2020年:台中市馬鳴國小、彰化縣草湖國小、大安國小
2021年:花蓮古風國小、新竹橫山國小、福龍國小、南和國小
2022年:高雄新興國小、樟山國小、廣興國小
2023年: 南投、同富國中、成城國小
2024年:桃園市大坡國中、新竹縣信勢國小
2025年:彰化縣復興國小、芙朝國小、桃園市頂社國小
另,自2008年起,歐德集團每年發起【手護星願 耶誕送禮】活動,贈送予公益團體照護孩童,並呼籲社會大眾一起關懷弱勢。
當然,企業取之於社會,用之於社會,歐德集團勤做公益,其它的有【導護工具捐贈】、【幸福種仔活動】、【天災捐款】、【支持臺灣超馬】、【百林計畫】等...。將資源分享給需要幫助的人,這是歐德集團所堅持的企業社會責任。
*集團各區國外獎勵旅遊活動*
捷克、德奧、荷比法、關島、嫵媚關西、新加坡、馬來西亞、韓國、芭達雅、世界博覽會、沙巴、東京迪士尼、九州、帛琉泰國…等~
獎勵、福利一波波,歡迎富有積極、挑戰、遠景的您,一同加入歐德集團家族,成為歐德共創事業的夥伴!
福利制度
獎金類
年節獎金
員工生日禮金
娛樂類
國內旅遊
國外旅遊
員工聚餐
補助類
員工結婚補助
生育補助
國內、外旅遊補助
其它類
員工在職教育訓練
法定項目
勞保
健保
加班費
陪產檢及陪產假
育嬰假
生理假
特別休假
產假
產檢假
安胎假
家庭照顧假
員工體檢
勞退提繳金
職災保險
就業保險
注意!本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Additional更多介紹
企業社會責任
相關連結
Resources其他資源
Jobs工作機會
共 156 個職缺
工作性質
職務類別
工作地區
每頁 10 筆
03 / 10
電話接聽、訪客接待、郵件寄送、簡易文書處理、文具用品控管...
個性積極開朗、具親和力
生涯規劃目標明確及願接受公司長期栽培
現居住所:林口,龜山者尤佳
03 / 10 | 1~5 人應徵
新北市林口區
月薪 30,000 至 32,000 元
專科以上
無經驗可
03 / 10 | 1~5 人應徵
1. 銷售系統櫃、實木傢俱。
2. 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主提供服務。
3.有業務經驗尤佳。
歡迎以下的求職者加入
◆對系統傢俱設計有濃厚的有志之士
◆對業務性質工作有興趣之士
◆無經驗者、應屆畢業生、轉職人士【公司可培育-保障3個月薪資3萬3千元】,
可透過優渥設計完整的教育訓練和晉升體系,打拚自己在優渥設計的事業。
高額業績獎金等你來挑戰!!
03 / 10 | 1~5 人應徵
新北市林口區
月薪 33,000 至 40,000 元
學歷不拘
3 年以上經驗
03 / 10 | 1~5 人應徵
03 / 11
1.繪製設計圖/平面圖.施工圖
2.擅3D繪圖者佳.熟AUTOCAD,有空間概念。
3.抗壓性強.認真.負責者
【意者請電洽】:0920-111523
03 / 11 | 1~5 人應徵
高雄市前金區
待遇面議
學歷不拘
2 年以上經驗
03 / 11 | 1~5 人應徵
新北市三重區
月薪 30,000 至 40,000 元
學歷不拘
經驗不拘
03 / 12 | 1~5 人應徵
03 / 12
1. 辦公室、廠內基本水電簡易修繕、事務機具等日常巡檢及異常緊急處理。
2. 建物公共安全、消防安檢、清潔、消毒相關事宜處理。
3. 員工伙食及拜拜。
4. 負責廠務相關物料、進出貨管理及盤點庫存。
5. 主管交辦事項。
6. 主要工作地:桃園市蘆竹區南山北路二段55號 - 物流中心
(預定2026年6月搬遷至新廠桃園市大園沙崙里7鄰沙園路259號)
03 / 12 | 1~5 人應徵
桃園市蘆竹區
月薪 35,000 至 40,000 元
專科以上
1 年以上經驗
03 / 12 | 1~5 人應徵
03 / 10
1. 工期安排,進度追蹤,客戶服務。
2. 安排出貨管理及統計。
3. 檔案整理,資料記錄。
4. 熟悉電腦作業系統
5. 執行主管交辦事項。
6. 主要工作地:桃園市蘆竹區南山北路二段55號 - 物流中心
(預定2026年6月搬遷至新廠桃園市大園沙崙里7鄰沙園路259號)
03 / 10 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
桃園市蘆竹區
月薪 30,000 至 35,000 元
專科、大學、碩士
經驗不拘
03 / 10 | 已被閱覽 30+ 次 | 1~5 人應徵
03 / 11
1. 進行商品管理、規劃、設計、推廣及開發協調。
2. 制定新產品規格,評估開發的可行性,並控管時程。
3. 進行商品市場資料分析與商品定位,發展產品行銷策略,並進行價格策略的制定。
4. 統籌產品行銷課程活動。
5. 具備影片剪輯能力。
玩物木作|創意森活
致力推廣木作體驗課程,帶領大眾從材質面認識生活
親子攜手製作,營造親子共享手作的歡樂時光
重視公益回饋,期許我們有一個永續的自然環境
FB官網:
https://www.facebook.com/woodyourlifetaiwan/
03 / 11 | 1~5 人應徵
新北市林口區
月薪 30,000 至 37,000 元
大學以上
1 年以上經驗
03 / 11 | 1~5 人應徵
新北市林口區
時薪 200 元
學歷不拘
經驗不拘
03 / 11 | 1~5 人應徵
03 / 11
1. 基礎水電修繕、機電設備巡檢維護、員工膳食管理。
2. 各項庶務雜項詢價、議價及事務性用品採購。
3. 固定資產管理及店面資產盤點。
4. 年度産物保險洽談及投保、請款作業。
5. 總務費用申請及核銷。
6. 店面需求出貨、單據核銷、各項行政用品庫存管理
7. 配合主管交辦事項與部門臨時任務。
03 / 11 | 1~5 人應徵
新北市林口區
月薪 30,000 至 40,000 元
高中職以上
1 年以上經驗
03 / 11 | 1~5 人應徵
03 / 09
1..模組建置與資料管理
2.新品推廣
3.協助產品開發專案之規劃、執行
4.完成主管交辦事項,協調溝通跨部門問題
5.熟Autocad繪圖軟體尤佳
03 / 09 | 1~5 人應徵
新北市林口區
月薪 30,000 至 38,000 元
專科以上
1 年以上經驗
03 / 09 | 1~5 人應徵
