本公司已通過ISO9001認証及獲得TQM認証及榮獲德國TUV最高等級CE認證
- 資本額 2億
- 員工人數 50人
- 電話
- 公司網址 http://www.trimmer.com.tw
- 公司位置
- 產業類別 通用機械設備製造修配
- 產業說明 機械相關業
About公司簡介
臻禾運營系統(企業文化)
=『企業核心價值觀』+『企業使命』+『企業願景』
【企業核心價值觀】：
堅 持：我們堅持做對的事情(對客戶、品質、企業文化)
誠 信：我們堅持誠信『說我所做，做我所說』
積 極：我們主動積極溝通做到聯絡(平行)相談(上對下)報告(下對上)
追求更好：我們奉行『終身學習、優化、改善並樂於 奉獻所學』 且於工作上有『實質績效產
出』
企業永續發展：我們重視環境永續、社會關懷及員工福祉。
【企業使命】
一、打造卓越團隊、創造個人與企業價值
二、樂於提攜後輩，營造愛與感恩的環境
三、誠信利他對待，熱情與關懷感動客戶
四、關心弱勢團體，善盡企業社會之責任
【企業願景】1、『結合志同道合夥伴，共創豐盛富足，成為對世界最好的企業。』
2、透過卓越的整合與開發能力，成為全球割草機的領導品牌
【榮譽典章】為勞資雙方，參照企業核心價值觀-誠信:『說我所做，做我所說』所制定出，
為全體同仁行為應遵守之標準規範，亦可說落實榮譽典章，及是落實企業核心
價值觀之『誠信』原則
【榮譽典章】
1、敞開心胸且誠實的溝通，並確保雙方達成共識。
2、願意指正，並且勇於接受指正。
3、落實決議，主動回報進度與結果。
4、不將個人情緒帶入工作影響夥伴。
5、肯定夥伴、欣賞夥伴，團隊第一，個人第二。
6、用當責的態度處理任何事情。
7、沒有任何的藉口、指責、推卸責任，每個人都必須遵守榮譽典章
About公司簡介
臻禾運營系統(企業文化)
=『企業核心價值觀』+『企業使命』+『企業願景』
【企業核心價值觀】：
堅 持：我們堅持做對的事情(對客戶、品質、企業文化)
誠 信：我們堅持誠信『說我所做，做我所說』
積 極：我們主動積極溝通做到聯絡(平行)相談(上對下)報告(下對上)
追求更好：我們奉行『終身學習、優化、改善並樂於 奉獻所學』 且於工作上有『實質績效產
出』
企業永續發展：我們重視環境永續、社會關懷及員工福祉。
【企業使命】
一、打造卓越團隊、創造個人與企業價值
二、樂於提攜後輩，營造愛與感恩的環境
三、誠信利他對待，熱情與關懷感動客戶
四、關心弱勢團體，善盡企業社會之責任
【企業願景】1、『結合志同道合夥伴，共創豐盛富足，成為對世界最好的企業。』
2、透過卓越的整合與開發能力，成為全球割草機的領導品牌
【榮譽典章】為勞資雙方，參照企業核心價值觀-誠信:『說我所做，做我所說』所制定出，
為全體同仁行為應遵守之標準規範，亦可說落實榮譽典章，及是落實企業核心
價值觀之『誠信』原則
【榮譽典章】
1、敞開心胸且誠實的溝通，並確保雙方達成共識。
2、願意指正，並且勇於接受指正。
3、落實決議，主動回報進度與結果。
4、不將個人情緒帶入工作影響夥伴。
5、肯定夥伴、欣賞夥伴，團隊第一，個人第二。
6、用當責的態度處理任何事情。
7、沒有任何的藉口、指責、推卸責任，每個人都必須遵守榮譽典章
Environment公司環境
外觀
棕油機
割草機
Product/Service產品/服務
※割草機
※背負式噴霧機
※鑽孔機
※高空鏈鋸機
※籬芭剪
※採茶機
※棕油機
※其他園藝機械零配件
※電動無刷馬達割草機(EBC-2401)榮獲2018年台灣精品獎的選拔
※電動棕油機(EPC-260)榮獲2021年台灣精品獎的選拔
Benefits公司福利
- 勞保
- 健保
- 加班費
- 週休二日
- 陪產檢及陪產假
- 育嬰假
- 生理假
- 特別休假
- 產假
- 員工體檢
- 勞退提繳金
- 職災保險
- 年節獎金
- 員工生日禮金
- 年終獎金
- 禮品
- 績效獎金
- 誤餐費
- 伙食津貼
- 免費供餐
- 員工停車位或停車補助
- 員工餐廳
- 國內旅遊
- 國外旅遊
- 員工聚餐
- 慶生會
- 尾牙
- 員工結婚補助
- 生育補助
- 員工國內、外進修補助
- 員工手機配發或補助
- 員工及眷屬喪葬補助
- 國內、外旅遊補助
- 需穿著員工制服
- 員工在職教育訓練
- 良好升遷制度
- 紅利獎金
- 子女獎學金
- 咖啡吧/零食櫃
- 交通津貼
注意！
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Resources其他資源
Jobs工作機會 ( 共 7 個職缺 )
臻禾興業有限公司
彰化縣彰化市聖安路209號 