公司資訊
- 產業類別 : 食品什貨零售
- 產業說明 : 食品飲料相關業
- 公司位置 : 台北市大安區忠孝東路四段289號8樓
- 公司傳真 :
- 資本額 : 8億8000萬
- 公司人數 : 1000
- 公司網址 : http://www.hty.com.tw
其他查詢資源:
公司簡介
新東陽第一家自營門市成立於台北市武昌街,專營肉鬆、肉乾、燒臘食品批發及門市零售業務,
歷經時代變遷與不斷蛻變,仍以創新現代化經營模式持續發揚傳統美食精神,使新東陽逐步奠定中華美食之窗的美譽。
【經營理念】
誠信、創新、靈活、永續
「Integrity‧誠信」
新東陽一九六七年創業以來,一直以誠信為本,對消費者、股東、員工、合作夥伴與社會大眾是永遠的承諾。
「Creativity‧創新」
以創新思惟的角度為客戶提供有價值的產品及服務,並運用科技及數據加速創新,保持業界領頭羊的地位。
「Agility‧靈活」
面臨全球環境大幅改變,造成企業營運模式、消費習性,工作模式等大幅改變,因此企業必須超前部署,保持靈活積極的競爭力。
「Sustainability‧永續」
新東陽建置綠色工廠、推動循環經濟,提供對環境更友善的選擇,並致力投入社會公益,以實際行動響應環境、人類及社會的永續發展。
【核心價值】
樂活先手,不同凡享
【品牌價值】
新東陽讓生活更有味
「美味」
在美味的追尋上,新東陽以傳統底蘊持續創新,傳承的中華美食文化特色產品讓人唇齒留香,也帶給消費者新與心的感動。
「品味」
現今的人們對食物上的要求,不再只是品質,則是追求生活的精緻。品嘗出人生的好滋味,至臻至善是新東陽不變的精神。
「人情味」
禮,是人與人之間情感的橋樑,對於不善於表達情感的華人,透過送禮,來傳達彼此心中說不出的感謝。
產品/服務
公司福利
法定項目:
勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、勞退提繳金
福利制度:
獎金類: 年終獎金、禮品、績效獎金
娛樂類: 國內旅遊、國外旅遊、春酒
補助類: 員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、員工購物優惠
其他類: 員工在職教育訓練
更多說明
◆ 獎金 / 禮品類
1.年終獎金
2.三節禮金/禮品
3.生日禮金/禮品
◆ 休閒類
1.國內旅遊
2.國外旅遊
3.部門聚餐
◆ 制度類
1.員工制服
2.績效獎金
3.完整的教育訓練
4.順暢的升遷管道
◆ 請 / 休假制度
1.週休二日(辦公室內勤同仁)
2.特休/年假
◆ 其他
1.員工購物優惠 2.英文多益/日文檢定通過獎勵金(桃園機場/松山機場同仁)
◆ 補助類
1.結婚禮金
2.生育津貼
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
公司環境/產品
工作機會
【台中三越店】早班門市工讀生
工作內容 一、工作事項 1.產品介紹及銷售 2.解決顧客問題與提供需求服務 3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 4.完成主管交辦事項 二、其他條件 1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 2.需配合排班及門市輪調 如果 你重視美味、品味、人情味 如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 如果 你想要有完善制度及發展 或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮
【總公司】財務會計課長
1、導入ERP系統之溝通與建置(後期) 2、負責收入、成本及費用的審核與監督 3、BVI公司帳務處理 4、IFRS 16核算與帳務處理 5、公開資訊觀測站公告作業 6、配合公司營運發展方向及計劃,提供相關財務效益分析、建議 7、提供並分析管理決策所需之管理會計資訊 8、年度例行性工作 9、主管交辦事項 ※以下條件(擇一)優先面試: 1、三年以上會計主管經驗 2、具會計師事務所三年以上佳
【總公司】會計專員 (無經驗可)
1、零售門市、特殊通路會計帳務處理。 2、應付帳款、客訴帳務處理。 3、電子票證、行動支付帳務處理。 4、POS系統相關作業問題彙整處理。 5、刷卡機合約相關事項申請。 6、應收帳款 預付款餘額明細會辦及簽核。 7、其他主管交辦事項。
【嘉義】門市服務人員
一、工作事項 1.產品介紹及銷售 2.解決顧客問題與提供需求服務 3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 4.完成主管交辦事項 二、其他條件 1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 2.需配合排班 如果 你重視美味、品味、人情味 如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 如果 你想要有完善制度及發展 或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮
【桃園成功店】門市工讀生
一、工作事項 1.產品介紹及銷售 2.解決顧客問題與提供需求服務 3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 4.完成主管交辦事項 二、其他條件 1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 2.需配合排班 如果 你重視美味、品味、人情味 如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 如果 你想要有完善制度及發展 或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮
【台中三越店】門市服務人員
一、工作事項 1.產品介紹及銷售 2.解決顧客問題與提供需求服務 3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 4.完成主管交辦事項 二、其他條件 1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 2.需配合排班及門市輪調 如果 你重視美味、品味、人情味 如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 如果 你想要有完善制度及發展 或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮
【台北淡水店】門市工讀生
- 排休、輪休
- 日班、晚班、假日班、輪班
- 工作經驗不拘
- 高中職、專科、大學
一、工作事項 1.產品介紹及銷售 2.解決顧客問題與提供需求服務 3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 4.完成主管交辦事項 二、其他條件 1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 2.需配合排班及門市輪調 如果 你重視美味、品味、人情味 如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 如果 你想要有完善制度及發展 或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮
【台北淡水店】門市服務人員
- 排休、輪休
- 日班、晚班、假日班、輪班
- 工作經驗不拘
- 高中職、專科、大學
一、工作事項 1.產品介紹及銷售 2.解決顧客問題與提供需求服務 3.店務結帳、庫存管理、環境清潔 4.完成主管交辦事項 二、其他條件 1.抗壓性高、具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰 2.需配合排班及門市輪調 如果 你重視美味、品味、人情味 如果 喜歡與人互動、喜歡歡樂的工作環境 如果 你想要有完善制度及發展 或許 只需要一個舞台、一個學習的動力、發揮
【本家韓式燒肉】外場領班(一頭班)
本家韓式燒肉(白種元品牌)擴編高薪徵才! 我們是年輕餐飲團隊,邀請您一同加入! 旁邊就是忠孝敦化捷運站,上班方便! 工作內容: 1.維持現場供餐環節的順暢 2.餐點介紹及解說的能力 3.了解餐飲服務整體的流程 4.客訴事件處理 5.客戶問題的解決及解答 6.客戶接待與需求服務 7.櫃檯收銀服務 8.門市帳務處理 9.排班作業 10.訂貨及盤點作業 11.協助新人教育訓練 採一頭班月休8-10天,讓職員更多時間體驗工作以外的生活 - 勞基法怎麼規定,我們造著走!不允許剝削夥伴職場權益 - 餐飲業非常辛苦我們知道,為了使團隊維持健康與熱情,淘汰舊式傳統餐飲管理方式。 我們不論職級,歡迎雙向溝通! 職場職務明確、公平、公開! 不會領薪高事少、也沒有人薪低能力好! - 團隊有多名韓國人,喜愛韓國文化絕對滿意 - 由韓國白種元老師團隊每三個月做一次來台跨國教育 - 實質福利替你省下生活費提高收入來源: 每日優秀師傅烹飪供餐現省生活開銷、貴賓時常高額小費每月分潤、員工定期聚餐聯繫感情分享喜悅 - 職缺機會多,未來發展潛力大! 加薪靠實力不靠資歷,體系擴編中,沒有人永遠在上位,不會能力好卡住升不上去 - 我們要的是有熱情有底氣的夥伴,相對也讓您感受我們是有肩膀的公司。
防詐檢舉/反應不實