根基營造股份有限公司

冠德企業集團
500大企業上市

公司資訊

公司簡介

根基營造(股票代碼:2546) 於1982 年 4 月13 日成立,為冠德集團旗下之關係企業。
從民國71年草創初期,經歷過經濟奇蹟的70年代,80年代的金融風暴,到現在90年代的各項考驗,「根基」始終穩健、屹立不搖。我們相信:

”只要根紮穩、基打深 ”

根基永遠欣欣向榮、永續經營。

創辦人 馬玉山先生相信:「品質之於營造工程,就像誠信之於人一樣重要。」若沒有最好的營建品質為根基,就遑論建築的壯麗或造型美感了。

我們致力提供優質營建服務,堅持高品質營建工程,並在2000年股票掛牌上市,成為甲級優良營造廠股票上市公司。多年來累積了建築金石獎、建築金廈獎、金質獎、營造楷模等,以及國際品質認證ISO9002、國際環保認證ISO14001等各項榮譽與肯定,更於2018年12月榮獲國內土木營造業第一張ISO45001職業安全衛生管理驗證證書。

根基營造於2018年成為全國第一家通過BSI建築資訊模型(BIM)標準驗證的營造業,在全球建築營建產業領先群倫,展現根基自我超越、不斷追求創新並深化研究能量的態度。我們並不因此而自滿或懈怠,反而更加兢兢業業,每一個獎項都是支持根基持續向前邁進的動力。

在落實企業社會責任的推動方面,根基營造於2014年成立「CSR 委員會」,視企業永續經營是不可懈怠的重要任務,為全國第一家通過GRI G4永續性報告指南的股票上市營造公司。我們的企業永續報告書連續2年榮獲國內企業永續權威單位TCSA的金獎肯定。身為一個具道德及負責任的企業,根基致力於成為一個肩負使命的卓越公司;將持續秉持回饋社會的精神,承諾推動企業環保及社會責任,致力於建立一個充滿多元文化、人文關懷、創意活力和環境永續的社會。

我們深信「人」才是企業體最重要的資源;亦是促使企業發展進步、永續經營的原動力。唯有「尊重個人、重視溝通」,「結合團隊、追求卓越」以厚植企業文化、提昇專業品質,才能臻進企業永績經營。除了廣徵博攬各領域之專業菁英外,更不斷提升人員素質,以提升學識及實務經驗作為公司運作的基石。

期待並歡迎您的加入!

經營理念
根基營造秉持著『誠信、品質、服務、創新、永續』的經營理念,
深耕營建本業、推升業務創新,同時也肩負企業社會責任,
貫徹「業主放心、客戶安心、員工暖心」的三心政策,
以人本與自然環境關懷、企業永續經營為願景的營建使命。

產品/服務

1. 企業總部、民間廠房及住宅大樓等建築工程
2. 道路橋梁、整地重劃等土木工程

我們的工程實績:
http://www.kedge.com.tw/工程實績/

公司福利

福利制度:

獎金類: 員工生日禮金、三節獎金
保險類: 員工團保
補助類: 員工購物優惠

更多說明

幸福根基人專屬的福利好康

《荷包滿滿》:業界內具競爭力的薪資與年終獎金
《收穫滿滿》:端午、中秋、生日皆發放購物禮券供您及家人血拼
《保障滿滿》:免費團保讓您工作生活更有保障
《健康滿滿》:年度健檢為您的健康把關
《福利滿滿》:員工購屋優惠拉近您與成家夢想間的距離
《專業滿滿》:各式內訓、外訓與進修補助鼓勵您在專業更上層樓
《關心滿滿》:婚喪喜慶、傷病慰問補助金/禮券傳達公司關懷
《貼心滿滿》:設有哺(集)乳室供媽咪同仁安心使用
《活力滿滿》:各式活力社團等您來加入
《公益滿滿》:年度多項公益活動期待您一起傳播愛心

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

職安衛管理工程師(總部)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 專科以上

1. 協辦危評計畫編制與會議審查 2. 對負責之工程專案輔導及查核 3. 輔導工程專案參與職安衛評選 4. 指導工程專案職安管理推動 5. ISO_45001 系統建置執行調整 6. 職安/災事件分析調查與統計 7. 規劃召開職安相關會議與記錄 8. 推動臺灣職安卡相關教育訓練 9. 參與勞檢單位會議與觀摩活動 10. 協力推動CSR/ ESG 11. 執行公司長官交辦職安衛作業

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 專科以上
2024/04/12
成控人員 ( 總部 )
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 大學以上

1. 專案成本列控作業 2. 工程專案請款單審查 3. 工程專案工程變更申請審查 4. 工務系統操作 5. 工程專案結算分析 6. 其他交辦事項

2024/04/10
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/10
現場工程師/副主任工程師(F22P1-SUPPORT)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上

1.現場施工安排。 2.現場施工查驗。 3.查驗自檢表撰寫。 4.小包計價。 5.其他主管交辦事項。

2024/04/14
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上
2024/04/14
現場工程師 (台中G5)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上

1.現場品質管理及查核。 2.現場施作工班管理。 3.工程計價。 4.現場工班介面協調。 5.工項作業安排。

2024/04/14
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/14
ESG專員 (總部-企劃部)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 大學、碩士

1. 永續報告書彙整與編寫。 2. 國內外參獎與評選資料彙編。 3. 內部永續專案管理(如社會公益/循環經濟等)。 4. 公司治理規範列控。 5. 品牌行銷與活動辦理。

2024/04/14
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 大學、碩士
2024/04/14
規劃設計人員( 總部 )
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 大學以上

1.具有建築規劃設計、評估、及界面整合能力 。 2.熟稔設計階段建築法規與建管審查作業、建照圖檢討、及進度掌控。 3.整合建築師及複委託專業技師工作項目。 4.整合工務端,提前導入公司施工標準圖至細部設計圖。 5.具價值工程檢討能力尤佳。 6.部門內業程序作業。(如ISO、ESG事項) 7. 具10年以上相關經驗者。

2024/04/14
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 10年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/14
助理工程師/現場工程師(台61後龍大橋)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士

1.執行公共工程品質查驗。 2.品質文件管理。 3.現場管理事務。 4.文書處理。 5.主管交付業務。

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士
2024/04/12
職安衛管理人員(台中AP5B)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士

1. 現場職安衛工作巡檢。 2. 職安教育訓練作業。 3. 現場安衛設施建立及維護。 4. 工具箱會議舉行。 5. 主辦工項例行性請款作業。 6. 廠區施工人員換證作業。

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士
2024/04/12
現場工程師 ( 嘉義C612)( 外縣市及距離較遠者免費提供單人宿舍)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上

1. 建築工地現場監工 2. 包商管理 3. 主管交辦事項

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上
2024/04/12
現場工程師 ( 台南大成集團企業總部 )
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上

1. 現場品質管理及查核 2. 現場施作工班管理 3. 工程計價 4. 工程測量/放樣 5. 現場工班介面協調 6. 工項作業安排

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/12

防詐檢舉/反應不實