鴻甫國際興業股份有限公司
統一編號
70583513電話
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公司位置
產業類別
產業說明
銀行/電子支付特約商店行銷代理
About公司簡介
公司成立於89年9月18日。目前以代理美國運通、銀聯國際等知名信用卡暨行銷公司相關金融服務商品為主。
本公司經營團隊與顧問，多為資深金融界管理專才。期間無論績效 ，品質向為業界所肯定。
然公司並不因此而自滿，不斷在現有特約商店領域，鑽研開發更新之產品，期望提供給現有客戶更好之服務，創造更佳之附加價值，期望透過特約商店之成功整合，提供給廣大消費者，更多之優惠與便利。
成立至今(89.09)，已經順利開發超過25,000家特約商店，正逐步由萌芽階段蛻變至開花結果，值此用人之際，我們尋求一群努力好學，做事有效率，願意接受公司訓練，有理想有抱負之人才，共同加入我們的團隊，一起共同耕耘，一起分享我們的成果。
本公司經營團隊與顧問，多為資深金融界管理專才。期間無論績效 ，品質向為業界所肯定。
然公司並不因此而自滿，不斷在現有特約商店領域，鑽研開發更新之產品，期望提供給現有客戶更好之服務，創造更佳之附加價值，期望透過特約商店之成功整合，提供給廣大消費者，更多之優惠與便利。
成立至今(89.09)，已經順利開發超過25,000家特約商店，正逐步由萌芽階段蛻變至開花結果，值此用人之際，我們尋求一群努力好學，做事有效率，願意接受公司訓練，有理想有抱負之人才，共同加入我們的團隊，一起共同耕耘，一起分享我們的成果。
Product/Service產品/服務
1.信用卡特約商店收單業務開發
2.特約商店行銷活動專案辦理
3.悠遊付特約商店業務開發
4.無卡分期通路業務開發
2.特約商店行銷活動專案辦理
3.悠遊付特約商店業務開發
4.無卡分期通路業務開發
Benefits公司福利
法定項目
勞保
健保
週休二日
特別休假
福利制度
保險類
員工團保
娛樂類
國內旅遊
員工聚餐
尾牙
春酒
下午茶
其它類
員工在職教育訓練
更多說明
依勞基法規定
◆ 保險類
【勞保、健保、團保】
【週休二日、見紅休】
◆ 福利類
【補助外部教育訓練課程費用】
【中秋禮金】
【每月下午茶補助】
【出差費用實報實銷】
【員工內部介紹獎金】
【不定期公司聚餐、尾牙、春酒】
【員工旅遊】
◆獎金類
【業績獎金無上限，商店簽約後領到離職】
◆ 保險類
【勞保、健保、團保】
【週休二日、見紅休】
◆ 福利類
【補助外部教育訓練課程費用】
【中秋禮金】
【每月下午茶補助】
【出差費用實報實銷】
【員工內部介紹獎金】
【不定期公司聚餐、尾牙、春酒】
【員工旅遊】
◆獎金類
【業績獎金無上限，商店簽約後領到離職】
注意！本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Resources其他資源
Jobs工作機會
共 3 個職缺
工作性質(不拘)
職務類別(不拘)
工作地區(不拘)
每頁 10 筆
07 / 07
🏢【公司簡介】
我們是專業的金流整合顧問團隊，提供店家「信用卡收款、分期付款、無卡分期、與行動支付 TWQR 整合」等全方位收款服務。
配合對象遍及各行各業，從實體店面到線上銷售平台，我們協助店家快速建置收款機制、合法合規、立即上線收款。
💼【工作內容】
向潛在商家介紹「刷卡／分期／無卡分期／行動支付」收款方案
協助商家完成申請、開通與操作教學
配合公司內勤制度，進行名單追蹤與商務談洽
🧑💼【我們在找這樣的你】
樂於與人互動，擅長溝通協調
對金流／支付產業有興趣，或具相關經驗者佳
願意配合公司內部制度、可到公司上班
無須金融背景，公司提供完整訓練
💰【薪資制度】
採 高額獎金制，依商店成功開通計算
業績獎金無上限，表現佳者另有激勵獎金
🎁【福利制度】
🔹 保險與休假
勞保、健保、團體保險
週休二日、見紅休假
🔹 工作福利
每月下午茶補助
出差費用實報實銷
補助外部教育訓練課程費用
🔹 活動與節慶
中秋禮金
不定期聚餐、尾牙、春酒
員工旅遊
07 / 07 ｜ 已被閱覽 100+ 次 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 30,000 至 80,000 元
學歷不拘
經驗不拘
07 / 07 ｜ 已被閱覽 100+ 次 ｜ 1~5 人應徵
07 / 07
🏢【公司簡介】
我們是專業的金流整合顧問團隊，提供店家「信用卡收款、分期付款、無卡分期、與行動支付 TWQR 整合」等全方位收款服務。
配合對象遍及各行各業，從實體店面到線上銷售平台，我們協助店家快速建置收款機制、合法合規、立即上線收款。
💼【工作內容】
向潛在商家介紹「刷卡／分期／無卡分期／行動支付」收款方案
協助商家完成申請、開通與操作教學
配合公司內勤制度，進行名單追蹤與商務談洽
🧑💼【我們在找這樣的你】
樂於與人互動，擅長溝通協調
對金流／支付產業有興趣，或具相關經驗者佳
願意配合公司內部制度、可到公司上班
無須金融背景，公司提供完整訓練
💰【薪資制度】
採 高額獎金制，依商店成功開通計算
業績獎金無上限，表現佳者另有激勵獎金
🎁【福利制度】
🔹 保險與休假
勞保、健保、團體保險
週休二日、見紅休假
🔹 工作福利
每月下午茶補助
出差費用實報實銷
補助外部教育訓練課程費用
🔹 活動與節慶
中秋禮金
不定期聚餐、尾牙、春酒
員工旅遊
07 / 07 ｜ 已被閱覽 60+ 次 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 30,000 至 80,000 元
學歷不拘
經驗不拘
07 / 07 ｜ 已被閱覽 60+ 次 ｜ 1~5 人應徵
07 / 07
🏢【公司簡介】
我們是專業的金流整合顧問團隊，提供店家「信用卡收款、分期付款、無卡分期、與行動支付 TWQR 整合」等全方位收款服務。
配合對象遍及各行各業，從實體店面到線上銷售平台，我們協助店家快速建置收款機制、合法合規、立即上線收款。
💼【工作內容】
向潛在商家介紹「刷卡／分期／無卡分期／行動支付」收款方案
協助商家完成申請、開通與操作教學
配合公司內勤制度，進行名單追蹤與商務談洽
🧑💼【我們在找這樣的你】
樂於與人互動，擅長溝通協調
對金流／支付產業有興趣，或具相關經驗者佳
願意配合公司內部制度、可到公司上班
無須金融背景，公司提供完整訓練
💰【薪資制度】
採 高額獎金制，依商店成功開通計算
業績獎金無上限，表現佳者另有激勵獎金
🎁【福利制度】
🔹 保險與休假
勞保、健保、團體保險
週休二日、見紅休假
🔹 工作福利
每月下午茶補助
出差費用實報實銷
補助外部教育訓練課程費用
🔹 活動與節慶
中秋禮金
不定期聚餐、尾牙、春酒
員工旅遊
07 / 07 ｜ 已被閱覽 100+ 次 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 30,000 至 80,000 元
學歷不拘
經驗不拘
07 / 07 ｜ 已被閱覽 100+ 次 ｜ 1~5 人應徵
鴻甫國際興業股份有限公司