財團法人伊甸社會福利基金會

一、工作內容： 1. 家務及日常生活照顧–換洗衣物之洗滌與修補、居家環境清潔、文書服務、膳食服務、陪同或代購生活必需用品、協助就醫等 2.身體照顧–協助沐浴、個人清潔及盥洗、大小便處理、協助穿換衣服、協助進食、協助服藥、翻身拍背、肢體關節活動、上下床及移位、陪同散步運動、協助運用輔助器具等。 二、實際工作地點：新北市樹林區、新莊區、土城區(視個人情況安排工作地點) 三、服務時段：彈性排班 四、休假制度：七休一或週休二日 五、福利： 1.法定權益：勞保、健保、勞退提撥、勞基法休假、特休折現、加班費核實給予等 2.額外加保：團險、長照服務責任險 3.困難照顧津貼加給(AA05、AA06、AA11比例給予) 4.定期長照繼續教育積分課程辦理 5.三節禮金 6.績效考核獎金 7.證照津貼加給 8.交通費加給 9.員工旅遊 10.員工聚餐 11.員工健檢 12.慶生會 13.員工制服 14.居服伊寶(照顧服務輔助用具) 15.定期手套、口罩發放 16.順暢的升遷管道

1.住民例行健康照護工作:給藥、傷口換藥、測量生命徵象及記錄、必要時的管路(鼻胃管、尿管)放置及護理照護措施、抽痰無菌技術。 2.緊急(意外傷害)應變處理:基本急救處理和概念。 3.住民健康評估管理、藥物管理及相關紀錄撰寫。 4.護理相關資料歸檔、整理、分析:基本電腦文書處理及建檔。 5.夜間照顧工作督導:督促生服人員照護上的執行工作。 6.感染管制業務:基本感控概念及措施，大夜生服人員感控稽核。 7.其他主管交辦事項。

1.辦理身心障礙者需求評估、福利服務輸送服務。 2.辦理身心障礙者生涯轉銜及個案管理服務。 3.辦理身心障礙者婚姻及生育輔導、自殺防治教育訓練。 4.辦理身心障礙者服務中心聯繫會報、在職教育訓練及外聘督導會議。 5.辦理身心障礙者福利服務宣導、權益倡導及福利諮詢服務。 6.其它主管交辦事項。

誠徵對身心障礙者、兒少、、長者、家庭事工等富有熱忱、愛心、相關經驗者。在教會有服事經驗及固定事奉角色。認同職場宣教，對海外宣教工作有負擔。 具高度學習熱忱及獨立執行能力，工作態度積極、負責且合群，能主動、正向與人溝通。須配合至國外出差(不定期)。具NGO國際事務經驗者尤佳 工作內容: 1.企劃執行海外宣教雙福事工 2.協辦國際研討會、實務分享會、工作坊等實體/線上國際交流活動 3.經營掌握蒐集海外推動雙福之宣教機構資訊 4.配搭部門其他福音專案 5. 執行臨時交辦事工

誠徵對身心障礙者、兒少、、長者、家庭事工等富有熱忱、愛心、相關經驗者。在教會有服事經驗及固定事奉角色。認同職場宣教。 工作內容: 1. 福音素材產出企劃與執行 2. 配搭福音影音媒體企劃與專案執行 3. 配搭福音時間帶領 4. 主責中心國內專案相關行政工作(帳務核銷、總務庶務、會議活動行政支援等) 5. 執行臨時交辦事工

(一)主要工作內容: 1.家庭系統生態評估及資源連結，並確認穩定居家服務介入 2.完整教學並依工作手冊執行專案業務 3.團隊合作創新開發與連結 4. 團體溝通與協調 5.從督導居家照顧服務員過程中學習督導工作 6.參與教育訓練並分享收穫 (二)工作地點: 新北市樹林區 (三)工作時間: 周一至周五，8:00-17:00 (四)薪資: 36000-42000(後續依職務能力進行調整)

一、工作內容： 在會所模式(Clubhouse Model)的基礎下，透過社區工作及社群培力等發展性社會工作方法，協助精神障礙者在居住、就業、就醫、教育、倡議等領域，建立支持系統，發展精障朋友的能力，共同解決社群夥伴所關注的各項議題。 1、精障社群培力與經營：促使精障社群互助、自我倡議及夥伴連結，並透過共識會議促進會員參與會所公共事務。 2、會所工作日運作：協助和支持會員參與財政餐飲或教育健康部門工作日，肩並肩分工合作，在過程中建立信任關係，讓會員得到自信、價值感與歸屬感。 3、外展服務：協助有需求的會員，協同訂定個人目標，並支持其復元目標的前進與完成，並定期電訪或家訪有訪視需求之會員。 4、就業支持：依每個會員的需求，提供個別化就業服務，並連結相關職前準備或穩定就業的資源，另參與會所過渡性就業職缺的開發與經營。 5、辦理晚間及假日活動：所有職員共同輪班，辦理就業晚餐、晚間運動與假日活動等。 二、尋找的工作者特質： 1、可以和精神疾病經驗者及其家人發展平權的夥伴關係，並且共同前進。 2、具有創造力，願意自我反思，並以開放的態度，主動學習陌生的事務。 3、能夠擁有生活的敏感度，看見精神困擾的朋友在社會脈絡當中，如何被標籤與汙名，同時在現有的體制下，仍保有主體性和能動性的工作狀態。 4、在團隊工作當中，能夠擁有自己的理想，並尋求實踐的方式，也能耐心陪伴不同的夥伴找到自己的定位，彼此成全和發展。 5、具備平衡與照顧身心狀態的能力，在多樣化的工作內容中，能自我調適。 三、工作時間：週一至週五，早上八點半至下午五點半，週六及平日晚間依需求排班輪流辦理活動。 四、職代期間:2023/12/1-2024/4/30

1.服務對象: (1)早療小朋友/國小低年級特教生 2.服務內容: (1)提供早療時段班個別課程 (2)提供早療時段班團體課程 (3)支援組上相關活動辦理 (4)方案活動規劃、執行辦理、成效評估及活動經費核銷。〝

1、方案服務對象： (1)臺北市有工作能力未就業或低度就業之低收入戶或中低收入戶。 (2)臺北市現任或合格候缺代賑工。 2、個案服務管理及服務紀錄撰寫、追蹤服務。 3、連結資源協助服務使用者就業事宜。 4、課程活動規劃、聯繫講師、活動觀察與溝通等。 5、開發工作機會。 6、業務相關行政作業等。

1.綜理部門行政作業：財務會計帳務核銷、公文處理、總務採購與維護、圖書暨資料庫維護、文書處理、辦公室維護與管理、會議安排、員工福利申請以及協助辦理活動等。 2.協助外部產官學民專業社群經營：協助顧問聯繫、顧問輔導資料彙整、公共關係維護等。 3.協助同仁與主管處理相關專業服務事務。 4.執行臨時交辦事工。