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ABV 物業管理_安橋保全股份有限公司

清潔/機電/住宅管理

綜合管理服務

幸福企業票選中 500大企業 外商公司

公司資訊

公司簡介

一、公司簡介:
ABV安橋綜合設施管理是全台領先業界的外商物業管理服務公司,擁有3000名以上的員工並且是少數能以自聘員工提供綜合物業管理服務的公司。
 
ABV將清潔、保全、機電、行政支援及綜合設施管理等五大服務體,全面整合於商業集團、醫療院所、百貨量販、豪宅社區的一站式物業管理服務中,提供快速、卓越、彈性的服務解決方案,通過整合優化服務流程,有效率地管理客戶設施內的各種需求,進而在任何時間和地點提供一致的服務品質。
 
The ABV is one of the leading facility services companies in Taiwan, operating regionally among only a few industry players who are able to self-deliver services on a local scale.
 
Our mission is to offer service performance that facilitates our customers’ purpose through people empowerment. By integrating and optimizing the operational processes, ABV manages the variety of needs within customers’ facilities seamlessly, thereby enabling the delivery of a consistent quality and a flexible service mix – at all times and in all places.

二、企業責任:
ABV 在創造價值的同時,更重視對員工、客戶、社會及地球環境的責任,希望為所有人帶來正面影響。因這樣的中心思想,ABV每一個決定都肩負社會責任與道德,在為客戶提供服務的同時,必須需更加謹慎嚴格的把關。
我們從四個不同層面來實踐 ─ 以人為本、環境保護、利潤成長、夥伴關係,從保護員工權益、節約地球資源、遵守商業道德到創造正面社會價值,期許我們的員工及合作夥伴能共同分享這樣的理念,善盡社會責任,也透過和客戶之間的合作,幫助客戶共同履行,這是ABV 持之以恆的堅定承諾。

三、教育訓練:
ABV 提供第一線員工專業訓練以及良好職涯發展,這是我們為客戶提供一貫卓越服務的基礎。確保員工的工作滿意更是ABV的責任。ABV提供每個員工擁有同等機會及資源來強化自身潛能,讓員工能在日新月異的工作環境中提升競爭力。

四、員工福利:
員工一直都是ABV最重要的資產,我們從兩方向著手,在心理層面上,時時刻刻傾聽員工需求,協助排解問題與壓力,讓員工充滿動力完成目標;在實質層面上,ABV完全遵循所有台灣勞動法令,並提供更好的薪資福利,讓服務人員成為忠誠度最高、流動率最低的團隊。

五、榮耀事蹟:
(一)2019年 在國際外包專業人員協會(IAOP)百大外包服務中獲得”超級明星”的肯定 
(二)2013 年國際外包專業協會─評鑑為「全球百大外包服務第一名」
(三)2011 年國家卓越建設─金質獎 評鑑為「優良公寓大廈管理維護公司」
(四)2009 年財政部評鑑為績優營業人
(五)2009 年國家卓越建設─優質獎 評鑑為「優良公寓大廈管理維護公司」
(六)2008 年國家卓越建設─金質獎 評鑑為「優良公寓大廈管理維護公司」
(七)2007 年國家卓越建設─優質獎 評鑑為「優良公寓大廈管理維護公司」
(八)2006 年國家卓越建設─金質獎 評鑑為「優良公寓大廈管理維護公司」
(九)2005 年內政部公布保全業評鑑為優良保全公司
(十)2004 年財政部評鑑為績優營業人
(十一)2001、2003 年內政部評鑑為優良公寓大廈管理維護公司第一名
(十二) ISO 9001、45001、14001品質認證

五、安橋綜合設施管理服務:
(一)總 公 司 :臺北市松山區八德路3段20號10樓之1及之2 TEL:(02)2577-4888
  (二)桃園辦事處 :桃園市中正路1071號10樓之5 TEL:(03)316-4052
(三)新竹辦事處 :新竹市食品路25巷12號1樓  TEL: (03)621-4966
(四)台中辦事處 :台中市北屯區軍和街13號1樓 TEL:(04)2436-2363
(五)高雄辦事處 :高雄市鹽埕區光榮街72號1樓 TEL:(07)532-9099

產品/服務

1. 設施管理服務(Facility Management Services) 

2. 機電服務 (Property Management Service)  

3. 辦公室支援服務(Office Support Services)   

4. 保全服務(Security Services)   

5. 餐飲服務(Catering Services) 

6. 清潔服務(Cleaning Services) 



公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金

福利制度:

獎金類: 全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
保險類: 意外險、壽險
居住類: 員工宿舍
補助類: 員工結婚補助、生育補助、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)

更多說明

一、福利制度:
  (一)勞保、健保(依法投保)
  (二)健康檢查
  (三)年節獎金或禮券
  (四)結婚補助金與結婚禮金
  (五)生育補助金
  (六)年終獎金
  (七)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥)
  (八)提供宿舍(設籍-外縣市者)
  (九)提供制服、不押保證金
  (十)提供專業教育訓練及核發證照
  (十一) 完整的人事管理與升遷制度
  

二、教育訓練
  (一)人員派駐前完成專業職前訓練。
  (二)每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師。
  (三)保全人員一年最少需受訓48小時以上。

三、完善的勤務準則及工作規則
  (一)以完整的勤務準則釐訂職務及標準化作業程序。
  (二)優於同業的人事管理與福利制度。
  (三)人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核
     准備查。

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

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工作機會


檢舉/反應不實