成立時間
1996/11/26公司網址
http://www.vpec.com.tw公司位置
產業類別
產業說明
化合物半導體磊晶片製造
About公司簡介
全新光電科技股份有限公司 (Visual Photonics Epitaxy Co., Ltd ,VPEC)1996年11月成立於桃園,主要以有機金屬氣相磊晶成長法(Metal Organic Chemical Vapor Deposition, MOCVD)為核心技術。
Ⅲ-Ⅴ族化合物半導體具備高工作頻率、低雜訊、抗輻射、能源效率佳、材料選擇性廣,電子移動速度快等優點,而發展為近年無線通訊、光纖通訊之關鍵組件。
全新光電秉持「創新、卓越、分享、團隊、誠信」之經營理念,以優異的技術優勢及專業製造能力,建立了全球的行銷網路,在業界更以穩健、踏實的精神,建立了良好的企業信譽及形象,已成為世界級Ⅲ-Ⅴ族化合物半導體的領導公司之一,並於2002年1月於台灣證券市場上市(股票代號2455)。
經營理念
「創新、卓越、分享、團隊、誠信」之經營理念。
Ⅲ-Ⅴ族化合物半導體具備高工作頻率、低雜訊、抗輻射、能源效率佳、材料選擇性廣,電子移動速度快等優點,而發展為近年無線通訊、光纖通訊之關鍵組件。
全新光電秉持「創新、卓越、分享、團隊、誠信」之經營理念,以優異的技術優勢及專業製造能力,建立了全球的行銷網路,在業界更以穩健、踏實的精神,建立了良好的企業信譽及形象,已成為世界級Ⅲ-Ⅴ族化合物半導體的領導公司之一,並於2002年1月於台灣證券市場上市(股票代號2455)。
經營理念
「創新、卓越、分享、團隊、誠信」之經營理念。
Product/Service產品/服務
化合物半導體磊晶片製造
1.異質接面雙載子電晶體(HBT)磊晶片。
2.假晶高電子遷移率電晶體(PHEMT)磊晶片。
3.磷化銦異質接面雙載子電晶體(InP HBT)磊晶片。
4.垂直整合HBT、PHEMT (BiFET)磊晶片。
1.異質接面雙載子電晶體(HBT)磊晶片。
2.假晶高電子遷移率電晶體(PHEMT)磊晶片。
3.磷化銦異質接面雙載子電晶體(InP HBT)磊晶片。
4.垂直整合HBT、PHEMT (BiFET)磊晶片。
Benefits公司福利
法定項目
勞保
健保
加班費
週休二日
陪產檢及陪產假
育嬰假
生理假
特別休假
產假
產檢假
員工體檢
勞退提繳金
職災保險
育嬰室
哺乳室
福利制度
獎金類
全勤獎金
年節獎金
分紅入股
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
績效獎金
保險類
員工團保
眷屬團保
餐飲類
伙食津貼
交通類
員工停車位或停車補助
設備類
員工餐廳
按摩室
書報室
娛樂類
國內旅遊
國外旅遊
員工聚餐
尾牙
補助類
員工結婚補助
生育補助
員工及眷屬喪葬補助
國內、外旅遊補助
其它類
員工在職教育訓練
良好升遷制度
更多說明
◎優秀人才的搖籃
全新光電為專業經理人公司,職場上人與人間所有的關係,都能實事求是,公司內之指派與升遷均以個人的能力、資格與績效為考量,無關宗教、性別、年齡、年資等,因此優秀人才能在此公平環境下充分發揮。
◎具競爭力的薪資水準
1.每年定期進行市場薪資調查,即時了解公司的薪資水準。
2.依營運狀況發放季績效獎金、員工紅利獎金。
3.年終依據部門及同仁年度表現提供績效獎金。
◎體貼的保險制度
1.勞工保險
2.健康保險
3.團體保險
◎定期提供員工免費健康檢查
◎完善的福利制度
1.勞退新制退休金提撥。
2.生育補助、婚喪喜慶津貼、傷病住院津貼、三節及生日禮金。
3.員工國內/國外旅遊補助。
4.不定期舉辦員工活動,提升員工士氣。
5.員工免費停車位。
6.尾牙餐會、部門聚餐、中秋餐敘活動。
7.員工專屬休息室。
◎教育訓練
1.新進人員教育,協助新進員工順利融入公司企業文化。
2.專業別/品質系統教育訓練。
3.生活/健康/衛生講座。
◎需求及建議
1.定期舉辦勞資會議及員工月會,強化員工意見溝通,促進勞資和諧。
2.急難救助:協助員工處理急難事件。
全新光電為專業經理人公司,職場上人與人間所有的關係,都能實事求是,公司內之指派與升遷均以個人的能力、資格與績效為考量,無關宗教、性別、年齡、年資等,因此優秀人才能在此公平環境下充分發揮。
◎具競爭力的薪資水準
1.每年定期進行市場薪資調查,即時了解公司的薪資水準。
2.依營運狀況發放季績效獎金、員工紅利獎金。
3.年終依據部門及同仁年度表現提供績效獎金。
◎體貼的保險制度
1.勞工保險
2.健康保險
3.團體保險
◎定期提供員工免費健康檢查
◎完善的福利制度
1.勞退新制退休金提撥。
2.生育補助、婚喪喜慶津貼、傷病住院津貼、三節及生日禮金。
3.員工國內/國外旅遊補助。
4.不定期舉辦員工活動,提升員工士氣。
5.員工免費停車位。
6.尾牙餐會、部門聚餐、中秋餐敘活動。
7.員工專屬休息室。
◎教育訓練
1.新進人員教育,協助新進員工順利融入公司企業文化。
2.專業別/品質系統教育訓練。
3.生活/健康/衛生講座。
◎需求及建議
1.定期舉辦勞資會議及員工月會,強化員工意見溝通,促進勞資和諧。
2.急難救助:協助員工處理急難事件。
注意!本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Resources其他資源
Jobs工作機會
共 1 個職缺
工作性質(不拘)
職務類別(不拘)
工作地區(不拘)
每頁 10 筆
07 / 10
1.廠務電力、空調、機電、消防、空污、廢水、氣體系統執行管理。
2.廠務設備年度維護保養規劃、SOP作業指導書建立、執行及修訂。
3.廠務工程規劃、發包與施工、安全督導管理。
4.廠務設備異常排除與緊急應變處理。
5.節約能源規劃與執行。
07 / 10 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
桃園市平鎮區
待遇面議
專科、大學
8 年以上經驗
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全新光電科技股份有限公司