公司資訊
- 產業類別 : 化學原料製造
- 產業說明 : 塑化相關製造業
- 公司位置 : [斗六工業區]
雲林縣斗六市斗工六路36號 - 公司電話 :
- 公司傳真 :
- 資本額 : 4000萬
- 統編 : 16584156
- 公司人數 : 185
- 公司網址 : http://www.everwide.com.tw
其他查詢資源:
公司簡介
使命:在精密化學的領域裡,做一個傑出的材料供應商
價值觀:研發、創新、奉獻、價值
願景:在2030年,營收達10億台幣,成為台灣的中堅企業
永寬化學屬於「二次加工業」,也就是所謂的「配方廠」。簡單的說,我們向上游的供應商購買原料,經過攪拌、研磨、包裝..等加工步驟以後,再販售給下游的工廠使用。我們產品的型態非常廣泛,像是接著劑、塗料、油墨、複合材料、電子封裝、重電製品…等,都可以看到我們的身影。從另一個角度來看,我們是許多工廠的材料供應商,像自行車、LED燈、手機按鍵、光纖連接器乃至於製造工藝品的工廠,都需要使用我們的產品。
經常有客戶來拜訪我們,希望我們開發出成本較低廉、性能更傑出或者是符合特殊需求的產品。很多訪客來到永寬化學都會不約而同的說:「這間公司好像學校喔!」從許多角度來看,真的是這樣。我們有類似校園的綠地,11間和學校一樣的實驗室,還有儀器室、藥品室、圖書室。
除了硬體相似以外,我們和學校一樣,投注了許多資源在做教育訓練的工作。新進人員有培訓制度,培訓時期要看書、上課、寫心得還要考試。研發人員則固定每週三晚上都要上課,與課後評量。製造部相關同仁則是在每週四上午8~9點教育訓練。加上種類繁多的外部訓練,我們估計今年度有6%的工時是用於教育訓練。
永寬化學很像學校的這個特色,和我們的人員組成有關係。我們的同仁中有相當的比例第一份工作就是到這一家公司來,包括公司創立初期的伙伴們。我們掌握了幾個在學校學到的關鍵因素,讓永寬化學進入成長茁壯的方向:
一、實驗精神:永寬化學從無到有的過程中,不論是研發、業務、管理、製造…各個部分,都在不斷嘗試的過程中,尋找出合適的道路。
二、持續改善:我們經常對現況不安,逐步改善工廠的生產環境,提升研究的技術水準,突破現有產品的各項性能。
三、承擔使命:永寬化學的概念是在1997年底提出。我們沒有上市上櫃的遠見,也不需搭理股東權益等渾話。
我們唯一承擔的使命是:能不能做出一間與眾不同的工廠?為了這個年輕歲月的使命感,我們日以繼夜,全力一搏。經過這幾年來,我們付出很多的努力,試圖建構一間與眾不同的工廠。當然,還有很多地方未盡理想,我們會繼續努力下去。很多人認為我們的想法大膽而冒險。不過,我們就是喜歡做實驗。不是嗎?
你是好奇寶寶嗎?你對我們感到很好奇嗎?想多瞭解我們是怎麼工作與生活的嗎?
閱覽過去的雙週報 https://www.everwide.com.tw/news/categories/%E6%B0%B8%E5%AF%AC%E9%9B%BB%E5%AD%90%E5%A0%B1
在您投履歷之前,請您詳細的思考一下這一份說明,以確保您對敝公司有比較真實的認識。
1.不論您應徵的是哪一個職缺,我們都希望您具有「可信賴」的特質:
敝公司採取人性化管理,我們非常不喜歡「被動」、「摸魚」的現象。由於我們沒有「盯人」的管理機制,所以我們需要您具有「可信賴」的特質,來減輕敝公司的管理負擔。
2.不論您應徵的是哪一個職缺,我們都希望您能夠堅守「職業道德」:
敝公司屬於配方廠,產品的「組成」、「比例」是公司的命脈,所以我們希望員工能有最高的職業道德,不論是在職或者離職,均要嚴守工作中獲悉的營業秘密,建構一個互相信任的工作環境。
3.不論您應徵的是哪一個職缺,我們都希望您重視您的「職業尊嚴」:
敝公司正從傳統產業力求轉型提升,許多陋習舊規需要逐步來改進革除,例如作業環境的整潔、勞安環衛的落實、品質觀念的深化…等。我們殷切盼望新進人員是敝公司向上提升的伙伴,和我們一起打造最高規格的職業尊嚴。
4.不論您應徵的是哪一個職缺,我們都希望您能夠抱持「終生學習」的態度:
敝公司需要配合客戶開發,不論是原料物料、生產方式、機械設備乃至於組織管理都日新月異,所以我們需要員工能夠有終身學習的準備,以主動積極的態度,持續的接受講習、訓練來更新觀念、迎合時代。
5.不論您應徵的是哪一個職缺,我們都希望您對指派的工作要「全力以赴」:
敝公司的組織架構精簡,同仁之間會因為任務、狀況的需要來互相支援。我們希望公司的同仁對於指派的工作要有「全力以赴」的認知,我們讚揚黑手實作的精神,不希望看到高談闊論、眼高手低、無法屈就的現象發生。
自傳-内文須説明
1畢業論文或專案報告或發表期刊之概述(研發人員必須)
2工作經驗或專案經驗(內容簡述、擔任職掌、學習心得等)
3未來五年生涯規畫
<履歷表無相片及自傳者請勿投遞>
因工作屬性關係,謝絕吸煙、酗酒、吃檳榔者。
經營理念
秉持重視研發與誠實、穩健、茁壯之經營理念
產品/服務
公司福利
法定項目:
勞保、健保、週休二日、員工體檢、勞退提繳金
福利制度:
獎金類: 年終獎金、三節獎金、禮品
保險類: 員工團保
餐飲類: 誤餐費、免費供餐
居住類: 員工宿舍
娛樂類: 員工聚餐
補助類: 員工結婚補助、員工及眷屬喪葬補助
其他類: 員工在職教育訓練
更多說明
2.提供完善的教育訓練課程,人性化自我管理。
3.享有勞、健保。
4.每年一次健康檢查。
5.婚、喪、喜慶補助。
6.生日禮金。
7.端午、中秋獎金及禮品、年終獎金。
8.設有員工退休金提撥專戶(6%)。
9.設有職工福利委員會,每年舉辦國內(外)員工旅遊及團體保險等。
10.每季員工聚餐。
11.提供外縣市研發人員,員工宿舍及體貼的工作環境。
12.提供員工便當(每週輪替便當廠商)。
13.員工平面汽機車停車場。
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
公司環境/產品
工作機會
作業人員-實驗室輔助(08:00~17:00)
1.實驗室相關容器、器具清洗(使用溶劑並須配戴防護具)。 2.實驗室原料補充。 3.外部支援、上級交辦事項。 態度要求 1.工作細心、正確,出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※需視工作情況,配合加班。 ※月薪NTD : 30,350。 ※因工作屬性關係,謝絕吸煙、酗酒、吃檳榔者。 ※工作內容十分辛苦,需要能夠配合加班,需勞力付出,無誠勿試!! ※履歷表無相片請勿投遞>
會計專員
1. 費用審核報帳、款項安排、傳票編製。 2. ERP系統內部往來帳務處理 。 3. 會計事務所相關往來稅務處理。 4. 主管其他交辦事項。 態度要求 1.工作細心、正確,出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※鼎新WF ERP操作、會計相關工作經歷 1年以上。 ※需視工作情況,配合加班。 ※此工作需跨部門合作、溝通與協調(EX:內外部客戶的需求確認與協調)。 ※起薪NTD:34,650,有產業相關經驗者另議。
環安衛ISO人員
1. 環安衛管理相關系統(ISO14001、ISO45001、ISO14064、ISO50001)推動、維護、協調與認證 2. 負責環安衛各項定檢/申報及其他相關業務執行 3. 環安衛教育訓練,緊急事故處理與危害預防 4. 承攬商進場安全管理機制與督導 5. 稽核各單位環安衛問題追蹤環安衛缺失改善進度 6. 召開環安衛定期會議及會議紀錄書寫 7. 其他主管交辦事項 8. 多能工培訓、上級交辦事項。 態度要求 1.工作細心、正確,出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※需視工作情況,配合平日和週六加班。 ※起薪NTD:34,650,有產業相關經驗者另議。
出貨品保人員
1.倉管人員打包時,核對出貨之品項、數量、包材正確性。 2.相關出貨包裝要求之正確性確認(如:產品標籤內容、外箱標籤內容、打包樣式)。 3.協助倉管人員撿貨、打包。 4.印製產品標籤。 5.協助張貼產品標籤。 6.推動部門內ISO相關系統,進行日常流程表單稽核,確保系統有效性。 7.協助ISO系統內部稽核事務。 8.跨部門溝通協調,促使ISO系統順利運行。 9.跨部門培訓與支援。 態度要求 1.工作細心、正確,出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※需視工作情況,配合加班。 ※對製造業有興趣或有製造業經驗者佳。 ※月薪NTD:32,500(本薪)~加班費依勞基法另計,有產業相關經驗者另議。
品管人員
1. 進料管理(IQC):負責原料取樣與檢驗。 2. 膠材品質檢測(FQC):依照品檢規範,進行半成品與成品的品質檢驗,如黏度、FTIR、拉力、MDSC、硬度...等。 3. 產品可靠度測試:如老化試驗、高溫高濕、冷熱衝擊...等。 4. 客訴及廠內異常分析。 5. 各階料件品質把關,與研發、製造單位溝通協調,解決問題。 6. 儀器校正與保養,儀器MSA分析。(需搬砝碼最重20kg) 7. 儀器和檢測SOP製作及優化。 8. 負責ISO系統運作,客戶稽核及內外部稽核對應。 9. 環境5S維護。 10. 多能工培訓、上級交辦事項。 態度要求 1.工作細心、正確,出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※需視工作情況,配合平日和週六加班。 ※起薪NTD:32,500,有產業相關經驗者另議。
作業人員-常日班(08:00~17:00)
- 日班
- 工作經驗不拘
- 高中職、專科、大學
1.產品製造生產。 2.各類產品分裝。 3.生產器具保養維護。 4.環境5S維護。 5.外部支援、上級交辦事項。 態度要求 1.工作細心、正確,出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※需視工作情況,配合加班。 ※月薪NTD : 30,350(本薪)~39,092(含加班費及其他津貼),有產業相關經驗者另議。 ※3~6個月內通過評核(技能&態度),另有增加獎金,與實際出勤工時連動, 每月約可增加 NTD : 1,500~(依實際情況發給)
防詐檢舉/反應不實