《百萬級年薪、超優質福利、盡在閎康科技》
閎康提供高競爭力的薪資待遇,優於業界水平,同時輔以完善的生活照顧及福利制度,讓每位同仁在生活與工作中取得良好的平衡。
§ 開心工作、好「薪」情
-提供具競爭性的薪資,並依公司營運績效、職務類別、團隊及個人績效決定獎金與分紅
● 固定14個月(含端午獎金、中秋獎金及年終獎金)
● 輪班津貼
● 年度調薪(依工作績效表現)
● 月獎金 (技術人員依據個人產出量發放)
● 季獎金 (按公司獲利程度,依部門目標達成率發放)
● 年度員工分紅(按公司獲利程度,依職務類別與個人績效發放)
§ 幸福職場、享福利
- 提供完善的福利措施、貼心關懷每位同仁的需要
● 除依法享有勞保、健保外,另免費幫員工投保團體保險等多重保障(包括壽險、意外險、醫療險、癌症險等),並提供優惠眷屬團體保險方案;海外出差同仁另有出差旅遊平安保險,增加員工整體性的保障;且依法提繳員工退休金,照顧同仁退休生活。
● 自到職日起即享有優於勞基法的特別休假,另加上彈性休假制度,讓員工更能自主運用安排假期,並依法給予同仁所需假別。
● 提供高額推薦獎金,鼓勵「員工推薦員工」,歡迎優秀的工作夥伴加入閎康。
● 提供租屋津貼或交通津貼補助,解決外縣市同仁離鄉工作的困擾。
● 每季有部門聚餐、每月有同樂會(下午茶)、夜班同仁每週享有宵夜驚喜餐。
● 免費的舒壓按摩,員工揪感心。
● 福委會提供婚喪喜慶禮金、生日禮券、中秋、端午及五一禮券;每年包場威秀影城看電影、特約商店優惠好康、員工旅遊、尾牙等聯歡晚會。
● 多元的社團活動 (如:歌唱社、羽球社、烘培社、衝浪社等),同仁在上班之餘兼顧平衡生活。
● 豐富的員工活動: 歌唱大賽、聖誕party、攝影比賽、家庭日、健行日、回饋社會等公益活動。
§ 多元發展、樂學習
- 提供同仁持續成長與多元化學習管道
● 提供完善且扎實的新人訓練、內部專業技能訓練,持續提升同仁專業能力。
● 鼓勵冋仁參與外部專業技術訓練,全額補助指派受訓及經核准之內外訓課程。
● 順暢的升遷管道及海外發展機會,並提供優質派駐福利。
● 設置Family意見信箱,提供無礙的溝通管道。