佳銘科技股份有限公司

一家企業會成功，員工絕對佔最大關鍵因素，讓員工保持工作熱忱、樂於工作，所以我們在「員工福利」這塊，逐漸成為老闆經營的重點。

◆ 福利類
1.保險：勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險
2.獎金：年終獎金、端午節獎金、中秋節獎金、生日禮券
3 提供免費健康檢查
4 每年1~2次員工旅遊
5.提供宿舍:限中南部及海外人士
6.育兒補助金、子女教育獎助學金
7.歲末年終，舉辦尾牙活動

◆ 補助類
1. 結婚禮金、生育禮金
2. 喪葬及住院慰問金
3. 公務電話通話費補助
4. 私車公用油費補助
5. 旅遊補助

◆ 管理制度
1. 完善薪資制度秉持重視員工的原則，對於員工的努力，予以正面肯定。
2. 設有薪資、績效獎金、年度獎金

◆ 教育訓練
新人引導說明會、培訓管理訓練、專業訓練、語文及電腦養成訓練、
並依以職務位階規劃完整管理課程，國外原廠學習受訓機會，以培養幹部職能。

◆ 生涯發展規劃
1.內部輪調制度：藉由員工生涯規劃調查與了解，適才適所，人盡其用。
2.生涯發展計劃：配合公司發展需求，提供員工多重性選擇，海外工作機會。