佳承精工股份有限公司

Jagwire &Cooljag
1000大企業

公司資訊

公司簡介

核心產品: (Core Products)
●操控系統事業群:自行車零配件-煞車及變速操控線、碟煞高壓油管、煞車皮(來令片)
Bicycle Products: Brake and Derailleur Cables, Hydraulic Hoses and(Brake) Disc Pads


●熱傳系統事業群:電腦散熱器-以SKIVING製程成型的高溫散熱器,適用於工業電腦、伺服器、高壓變頻及太陽能變壓器
Thermal Products: Skiving-based coolers for IPC, CPU, high power electricity andsolar adaptor


•1986.07 公司創立
•1995.03 發展自有品牌-Jagwire
•1996.09 榮獲 『第五屆國家磐石獎』
•1996.10 首家自行車操控線工廠通過ISO 9002 認證
•1997.12 董事長獲選為年度青創楷模
•1998.09 榮獲中小企業處『第一屆』小巨人獎
•2000.07 成立熱傳事業群CoolJag跨足資訊產業
•2001.11 通過ISO 9001:2000品質認證
•2003.10 導入豐田式生產管理系統(TPS)
•2004.03 受邀成為『台灣自行車協進會A-Team會員』
•2005.10 導入BSC平衡計分卡策略管理系統
•2006.10 通過ISO/TS 16949 品質認證
•2007.01 CoolJag通過AMD & Intel大廠供應商認證
•2007.01 導入全面品質管理系統(TQM)
•2008.02 導入推動6 Sigma(六標準差)管理系統
•2008.11 通過ISO 14001、OHSAS 18001認證
•2009.02 導入全面生產力保全管理系統(TPM)
•2010.11通過 TOSHMS 認證
•2012.12 通過日本TPM-B類優秀大賞

產品/服務

◆操控系統事業群:https://jagwire.com ; https://www.riderever.com/
自行車零配件-煞車及變速操控線、碟煞高壓油管、煞車皮(來令片)、碟煞

◆熱傳事業群: http://www.cooljag.com
電腦散熱器-以SKIVING製程成型的高溫散熱器,適用於工業電腦、伺服器、高壓變頻及太陽能變壓器

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室

福利制度:

獎金類: 全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、績效獎金
保險類: 員工團保
餐飲類: 誤餐費
設備類: 員工餐廳
娛樂類: 員工聚餐、尾牙、家庭日
補助類: 員工結婚補助、生育補助、國內、外旅遊補助、社團補助
其他類: 需穿著員工制服

更多說明

以下海外外派人員不適用!
◆ 分紅/配股
1.員工紅利
◆ 獎金/禮品類
1.年終獎金
◆ 保險類
1.勞保
2.健保
◆ 休閒類
1.部門聚餐
2.家庭日
◆ 制度類
1.員工制服
2.績效獎金
3.完整的教育訓練
4.順暢的升遷管道
◆ 請 / 休假制度
1.週休二日
2.特休/年假
3.女性同仁生理假
4.男性陪產檢及陪產假
◆ 其他
1.員工停車位
2.健康檢查
◆ 補助類
1.結婚禮金
2.生育禮金
3.退職金提撥
4.旅遊補助

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

公司環境/產品

工作機會

現場作業員(操控事業群)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科

1.現場機台操作 2.可配合加班 3.執行主管交辦事項 ※未來依訂單所需可配合輪班尤佳(輪班津貼將另計)※

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科
2024/04/12
碟煞業務助理(操控事業群)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 大學以上

1.日常訂單輸入、出貨協調及貨款跟催 2.協助業務主管資料分析及統計 3.產品客訴及異常開立與追蹤 4.協助業務主管展覽及相關活動籌備、樣品準備 5.其他主管交辦事項

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/12
碟煞業務專員(操控事業群)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士

1.新客戶開發及業務推廣 2.客戶關係維護(定期拜訪及新品介紹推廣) 3.產品報價作業 4.海內外展覽協助及參與 5.客訴及異常處理 6.年度目錄制訂 7.年度業績目標設定達成 8.年度預算編制 9.主管交辦事項

2024/04/12
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士
2024/04/12

防詐檢舉/反應不實