台灣麒麟啤酒股份有限公司

外商公司

公司資訊

公司簡介

台灣麒麟啤酒在台灣已成立逾30年以上,是日本啤酒公司-麒麟集團旗下的100%子公司,也是台灣啤酒市場中日系品牌銷售No.1。 基於綜合飲料事業的集團願景,目前在酒類商品方面有深受年輕族群喜愛的「麒麟Bar啤酒」,日本原裝進口的100%麥芽「麒麟一番搾啤酒」,日本水果調酒第一品牌的「冰結水果調酒」,及許多季節限定的進口啤酒等。 在飲料方面則是有日本紅茶第一品牌的「午後紅茶」,100%採用日本國產茶葉的「生茶」,以及今後將陸續導入的人氣飲料商品。 在此誠摯地邀請有興趣的朋友們共同加入我們的行列。

台灣麒麟企業品牌主張:
存在目地 : 無時無刻,讓歡笑拉近彼此的距離.
願景 :     
●擁有消費者最受歡迎的啤酒品牌.
●成為對於台灣消費者而言,是『不可或缺之存在』的企業,以『為家人準備』的基準,持續提供消費者安心及多樣化的產品.              
● 我們的所作為,都是了實踐台灣麒麟存在目的.
●我們將『人』視為最重要的資產,提供良好的工作環境,讓每個人盡情發揮所長,並與公司一起成長.

價值觀 : 
●熱情與真誠
●視人如親
●尊重
●無私
●積極挑戰

◎飲酒過量,有害健康。未滿18歲,請勿飲酒◎

 

產品/服務

•  Bar啤酒

•  一番搾啤酒/桶啤/精釀

•  冰結水果調酒

•  淡麗

•  午後紅茶

•  生茶



公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室

福利制度:

獎金類: 年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金
休假類: 旅遊假
保險類: 意外險、壽險、員工團保、眷屬團保
餐飲類: 伙食津貼
設備類: 書報室、交誼廳
娛樂類: 國內旅遊、員工聚餐、尾牙
補助類: 員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工手機配發或補助、員工購物優惠、國內、外旅遊補助
其他類: 員工在職教育訓練

更多說明

假勤類:
1. 周休二日
2.試用期通過後特休假5天,滿一年7日....後續同勞基法.
3. 推崇『計畫性休假』.
4. 彈性班別,如有需求可調整班別.

獎金、津貼類:
1. 年終獎金保障一個月+公司整體及個人績效獎金
2. 外勤業績達成獎金(依當年度業績達成辦法)
3. 三節禮金(端午.中秋.年終)
4. 婚喪喜慶補助(例:生育補助、結婚補助.....)
5. 出差交通、住宿津貼補助

保險類:
1. 享勞保、健保、團保
2. 享公司提撥勞退6%
3. 外勤車險(第三責任險)

外勤人員補助類:
1. 油資補助(依地區不同)
2. 停車費補助
3. 車輛修繕補助
4. 配發智慧型手機
5. 夜間工作津貼

福利委員類:
1. 員工旅遊
2. 旅遊補助
3. 尾牙抽獎及餐會
4. 定期健康檢查
5. 公司制服、其他公司福利品

公司制度及其他福利:
1. 完整新人教育訓練,年滿一年後回訓訓練
2. 定期聘請法規相關人員進行法令研修或專業知識研修
3. 音樂祭等活動參與
4. 不定期公司/部門聚餐
5. 商品員工價
6. 成立不同的專案小組強化自我能力
7. CSR、CSV等企業責任回饋社會活動參與

台北辦公室環境類:
1. 南京復興捷運站5號出口正上方
2. 良好的辦公環境(內含三菱 PM2.5換氣系統(全熱交換器),隨時提供新鮮空氣)
3. 良好的用餐環境

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

公司環境/產品

工作機會

營業南部-日間經銷通路業務代表-嘉義縣市.
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士

工作內容: ◎ 擔當區域(通路)各項營業指標達成 ◎ 擔當區域(通路)費用使用效率化的提升 ◎ 擔當區域(通路)販促活動執行 ◎ WS進銷存管理 ◎ 商品品質管理 ◎ 業務執行活動查核 ◎ 各通路、業態、單店的經營提升 【 針對通路.業態.或區域別之不同提出需求】 ◎ 擴大市場-區域內新店開發與新品項增加 ◎ 品牌力貢獻-區域POSM汰舊換新落實執行 ◎ 擔當個人區域經銷商網路的強化 ◎ 擔當區域(通路)價格維護 ◎ 區域內經銷/分銷 體制落實執行 ◎ 經銷商/店家/消費者 客訴處理

2024/02/25
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士
2024/02/25
營業中1區-餐飲通路業務代表-彰化縣市及南投縣市.
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 晚班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士

工作內容: 擔當區域通路各項營業指標達成 擔當區域通路費用使用效率化的提升 擔當區域通路販促活動執行 經銷商進銷庫存管理 商品品質管理 業務執行活動查核 各通路,業態,單店的銷售提升 擴大市場-擔當區域新店家開發及新增品項 品牌力貢獻-擔當區域落實海報更新 經銷商/店家/消費者等客訴處理

2024/02/25
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 晚班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士
2024/02/25
營業南部-日間經銷通路業務代表-大高雄.
應徵人數:11 ~ 30人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士

工作內容: ◎ 擔當區域(通路)各項營業指標達成 ◎ 擔當區域(通路)費用使用效率化的提升 ◎ 擔當區域(通路)販促活動執行 ◎ WS進銷存管理 ◎ 商品品質管理 ◎ 業務執行活動查核 ◎ 各通路、業態、單店的經營提升 【 針對通路.業態.或區域別之不同提出需求】 ◎ 擴大市場-區域內新店開發與新品項增加 ◎ 品牌力貢獻-區域POSM汰舊換新落實執行 ◎ 擔當個人區域經銷商網路的強化 ◎ 擔當區域(通路)價格維護 ◎ 區域內經銷/分銷 體制落實執行 ◎ 經銷商/店家/消費者 客訴處理

2024/02/25
應徵人數:11 ~ 30人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士
2024/02/25
營業北1區-餐飲通路業務代表-台北市.新北市
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 晚班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士

工作內容: ◎ 擔當區域(通路)各項營業指標達成 ◎ 擔當區域(通路)費用使用效率化的提升 ◎ 擔當區域(通路)販促活動執行 ◎ WS進銷存管理 ◎ 商品品質管理 ◎ 業務執行活動查核 ◎ 各通路、業態、單店的經營提升 【 針對通路.業態.或區域別之不同提出需求】 ◎ 擴大市場-區域內新店開發與新品項增加 ◎ 品牌力貢獻-區域POSM汰舊換新落實執行 ◎ 擔當個人區域經銷商網路的強化 ◎ 擔當區域(通路)價格維護 ◎ 區域內經銷/分銷 體制落實執行 ◎ 經銷商/店家/消費者 客訴處理

2024/02/24
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 晚班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士
2024/02/24
營業南部-日間經銷通路業務代表-嘉義縣市
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士

工作內容: ◎ 擔當區域(通路)各項營業指標達成 ◎ 擔當區域(通路)費用使用效率化的提升 ◎ 擔當區域(通路)販促活動執行 ◎ WS進銷存管理 ◎ 商品品質管理 ◎ 業務執行活動查核 ◎ 各通路、業態、單店的經營提升 【 針對通路.業態.或區域別之不同提出需求】 ◎ 擴大市場-區域內新店開發與新品項增加 ◎ 品牌力貢獻-區域POSM汰舊換新落實執行 ◎ 擔當個人區域經銷商網路的強化 ◎ 擔當區域(通路)價格維護 ◎ 區域內經銷/分銷 體制落實執行 ◎ 經銷商/店家/消費者 客訴處理

2024/02/23
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士
2024/02/23
營業中1區-餐飲通路業務代表-彰化縣市及南投縣市
應徵人數:6 ~ 10人分析
  • 週休二日
  • 晚班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士

工作內容: 擔當區域通路各項營業指標達成 擔當區域通路費用使用效率化的提升 擔當區域通路販促活動執行 經銷商進銷庫存管理 商品品質管理 業務執行活動查核 各通路,業態,單店的銷售提升 擴大市場-擔當區域新店家開發及新增品項 品牌力貢獻-擔當區域落實海報更新 經銷商/店家/消費者等客訴處理

2024/02/23
應徵人數:6 ~ 10人分析
  • 週休二日
  • 晚班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學、碩士
2024/02/23
營業南部-日間經銷通路業務代表-大高雄
應徵人數:6 ~ 10人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士

工作內容: ◎ 擔當區域(通路)各項營業指標達成 ◎ 擔當區域(通路)費用使用效率化的提升 ◎ 擔當區域(通路)販促活動執行 ◎ WS進銷存管理 ◎ 商品品質管理 ◎ 業務執行活動查核 ◎ 各通路、業態、單店的經營提升 【 針對通路.業態.或區域別之不同提出需求】 ◎ 擴大市場-區域內新店開發與新品項增加 ◎ 品牌力貢獻-區域POSM汰舊換新落實執行 ◎ 擔當個人區域經銷商網路的強化 ◎ 擔當區域(通路)價格維護 ◎ 區域內經銷/分銷 體制落實執行 ◎ 經銷商/店家/消費者 客訴處理

2024/02/23
應徵人數:6 ~ 10人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士
2024/02/23

防詐檢舉/反應不實