目前位置:1111人力銀行找公司 大同醫護股份有限公司 檢舉/反應不實

基本資料

公司簡介

2004年 – 大同與美國SeQual公司合資成立大同生科。 – 獨家取得 SeQual 製氧技術。主要產品為「醫療級氧氣製造機」。 2005年 – 通過ISO13485,EC Directive 93/42/EEC品質系統認證。 2006年 – 全球唯一通過美國食品藥品管制局(FDA)認證,可連續供氧之可攜式製氧機Eclipse上市。 2007年 – 可攜式製氧機Eclipse獲得美國「華爾街日報」年度科技創新獎醫療器材組優勝。 2008年 – 自行設計開發MESA製氧機。 2009年 – MESA製氧機取得衛生署醫療器材查驗登記正式上市,並通過美國FDA認證。 2010年 – 可攜式製氧機Eclipse成功進軍大陸市場。 – 與北醫合作推廣PRP肺部復健運動專案,教導慢阻肺(COPD)病友呼吸健康操 – 開發MESAII高流量製氧機取得衛生署醫療器材查驗登記並通過美國FDA認證。 2011年 – 美國SeQual公司被CHART, IND併購,大同生科公司為95%大同公司轉投資公司。 – 取得美國AURORA MRI台灣署立及市立醫院銷售權。 – 提供優質的健康食品產品及業務推廣。 2012年 – 完成健康食品業務通路佈局階段性任務,並將相關業務移轉至大同總公司,擴大資源的投入,繼續深耕經營 。 – 配合衛生署遠距健康照護推廣政策,協助萬芳醫院建置北區遠距健康照護區域服務中心,推廣遠距健康照護與自我健康管理 。 2013年 – 完成與大同集團內群輝康健科技股份有限公司的醫療資訊系統業務整合,正式更名為大同醫護股份有限公司 。 2014年 –完成與國立台北護理健康大學中西醫結合護理所進行產學合作, 建立遠距健康照護服務模式及相關服務流程與內容。–參與電子時報Digitime主辦台北【DAF 2014 智慧醫療論壇】, 論壇中特別邀請萬芳醫學中心謝瀛華副院長, 分享與大同醫護合作北區遠距健康照護區域服務中心相關經驗, 現場同步展出遠距照護解決方案。

產品服務


大同醫護股份有限公司前身~大同生科成立於2004年, 戮力於醫療器材設備之開發和應用, 除了提供民眾醫療級氧氣設備服務外, 也積極投入健康照護產業的發展與合作, 為求全方位全人化醫療照護服務品質與提昇醫療照護產業於資通科技(ICT)智能行動化之需求和發展, 於2013年整合併購輝群股份有限公司, 並於2013/02/01正式更名為大同醫護股份有限公司(簡稱大同醫護), 專注於醫療照護產業e化、m化、u化之創新與服務, 公司主要產品服務內容分為:

一. 醫護業務處 :
主要產品服務內容為醫療資訊系統之整合與開發, 提供全方位系統解決方案與智能行動化之創新和服務, 產品依功能別區分為醫療資訊系統, 照護資訊系統, 分析資訊系統與整合資訊系統如電子病歷(EMR)等.

二. 大陸子公司 :
主要產品服務內容為醫療級氧氣機, 氧氣系統及相關呼吸治療器材. 並依需求之差異, 提供居家, 外出旅行與專業照護場所之氧氣機服務, 以最便利經濟實惠來服務客戶與民眾.

三. 醫材處︰
主要產品服務內容為針對不同的使用需求, 提供人性化之健康照護生理量測設備, 並透過RFID身份辨識功能與有線或無線之資料上傳技術, 配合模組化的智能健康照護管理系統, 提供使用者全人化的健康照護服務.

經營理念

關懷 :
醫療是一種公益事業而且是維護生命與健康的工作,因此本公司長期深耕醫療及健康照護產業,提供全方位系統產品解決方案與專業諮詢顧問服務,懷抱著以人為本、尊重生命的態度來控管服務品質,以同理心的精神、結合最先進的資通科技技術來協助醫療院所做好系統產品整合,提供最佳化的醫療照護產品服務,進而為醫療照護品質把關,達到人性關懷、慈悲大愛的境界。

誠信 :
本公司傳承大同公司正、誠、勤、儉的精神,本著誠信原則與專業精神,與合作夥伴建立及維持長期穩定的合作關係, 結合最新科技與服務經驗,提供客戶全方位的優質產品與服務,增加客戶企業競爭能力,創造客戶、廠商、公司與同仁共贏的成果。

專業 :
提供創新科技與卓越服務是本公司重要承諾,是公司專業素養的表現,尤其在知識經濟競爭時代其關鍵競爭力在於提供「專業服務」,因此本公司特別重視並持續積極培養同仁專業素養,以「創新」和「服務」提高附加價值,提供客戶最優質的專業顧問與系統整合服務。

團隊 :
同仁是本公司最大資產,也是核心競爭力所在,因此本公司特別重視團隊協同合作精神的培養與專業訓練,透過同仁不斷的實務磨練與進修,公司內部知識平台的分享與文化薰陶,全面提升團隊素養,提供客戶全方位優質產品與最佳整合服務,成為客戶最可信賴的合作夥伴。


員工福利

法定項目
勞保、健保、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、員工體檢、勞退提撥金

福利制度
獎 金 類:全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
保 險 類:意外險、員工團保、員工及眷屬住院慰問金
居 住 類:員工宿舍
娛 樂 類:員工電影、國內旅遊
補 助 類:員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工及眷屬喪葬補助
其  他:優惠購買公司產品/社團活動

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