徵征聯合會計師事務所

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆★薪資福利 ★◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

不論是否有事務所經驗，試用期(含:教育訓練)(最短1個月最長3個月)起薪為:

(1)具會計師資格者，敘薪待優！

(2)具記帳士資格者，敘薪待優！

(3)無事務所經驗者:40,000元以上(面議):有事務所經驗者,依經驗能力從優面議(有經驗者，薪資可議)。

(4)記帳士考試及格者:41,000元以上。(面議)

(5)會計師考試專業科目一項以上及格者:41,000元以上(面議)，每及格一科+200元。

(6)每年超過6-10％的薪資調幅。

(7)表現優秀者，3年內可達50,000元月薪。

(8)彈性上班時間：8：00 - 5：30 (或9：00 - 6：30，自行調節，任您方便)。

(9)聚餐：或是突然想到也會聚個餐，培養同事感情。

(10)社團活動：經常舉辦運動競賽，歡迎您來挑戰，目前有羽球社。

(11)工作環境零食環繞：公司有專門的零食櫃，沒有吃完的一天，飲料也是想到就叫。

(12)福利從優從寬：公司各種福利，只要你敢提出，我就會聆聽改進。

(13)公司高度快樂和諧：海納百川，歡迎活潑、喜歡跟人溝通的人。

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆★教育訓練★◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

1.依員工個人情況提供事務所內部或至外部單位參與訓練課程。

2.訓練課程均由資深主管或會計師親自授課(目前已完備有30堂之錄影教學)。

3.營業人帳務和成本查核/區域金融財務審計查核指導。

4.營業稅、營利事業所得稅及各類扣繳規劃及申報指導。

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆★★★★制度與展望★★★★◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

1.設置【資訊科技】組別，導入會計處理系統縮減繁瑣業務、提升財務及帳務處理效率。

2.提供專業證照溫書假，可與主管洽商彈性調整工作時間，極力培養會計師人才。

3.投資於電腦/自動化流程改善/雲端技術 ,鼓勵【同仁不加班，仍有高所得】,提升生活品質。

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆★獎金津貼及升遷 ★◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

1.薪資/績效奬金/年終奬金

2.薪資每半年調整一次

3.績效獎金每半年發放一次

4.各類專業證照獎勵金

5.外勤津貼

6.婚喪及生育等禮金

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆★休假制度★ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

1.勞基法規定之休假 2.年度特休假,均依勞基法規定辦理

★員工保險

1.勞健保 2.勞退金提撥 3.團體保險

★其他福利
1.聚餐 2.年度春酒聚餐