中華電信股份有限公司

【實習內容】 1. 雲網格服務(Service-Mesh)監看機制實務學習與新技術研究。 2. 協助建立 AIOps 預測模型，運用雲網格服務監看資料訓練 AI 模型。 3. 協助導入AI 推論(Inference)應用，例如：智慧客服、智慧營運。 4. 協助運用商業智慧(BI)工具，協助建立面板與超自動連動更新。 5.(進階項目)發展 X-as-a-Service 的 Platform Engineering。 6. 協助工作規劃、執行、溝通討論、成果審視，及意見彙整回饋等工作。 【所需條件與專長】(具備1-2項) ■必要專長及經驗： 1. JAVA 或.NET或Python 等程式語言開發能力。 2. Web Service 和系統介接開發技術與能力。 3.關聯式資料庫(例如：Oracle,SQLServer,MySQL,H2等擇項)的應用開發技術與能力。 4. Linux 及 Window 作業系統基本操作與指令集執行能力。 ■加分專長及經驗： 1.可結合學校研究專題、論文研究、學習研究報告，優先互動討論實習題目與實習方式。 2.有 Grafana/Kibina等雲服務監看開源軟體與應用經驗。 3.有商業智慧工具(例如 Power BI)使用經驗。 4.具有AI人工智慧應用功能發展與研究經驗。 5.具公雲環境(例GCP,Azure,AWS)應用程式開發技術能力 6.具有雲端訊息API和推送通知，及RESTful API串接經驗。 7.處事正向積極、負責盡職，具溝通協調及團隊合作精神。 【工作地點】 台北市 【申請步驟】 Step1 請至中華電信人才招募網 註冊/登入，並完成履歷 Step2 請點選以下職缺連結，進行履歷投遞 https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/jobdetail.jsp?verno=11304A&idno=IT01 【注意事項】 1.應徵前請詳閱本公司113年實習生遴選簡章，相關規定以本公司人才招募網公告為準。 2.各項職缺內容若有變更，以中華電信股份有限公司最新公告簡章為準。 3.因應徵人數眾多，若未符合面試資格，不予另外通知。 4.為維護徵才甄試公平性，有請託關說並經查證屬實者，恕不予錄取。

1. 日常會計帳務處理及報表編製。 2. 配合稽核及會計師查核作業。 3. 跨部門及對外部相關單位溝通協調。

1. 日常會計帳務處理及報表編製。 2. 配合稽核及會計師查核作業。 3. 跨部門及對外部相關單位溝通協調。

1. 日常會計帳務處理及報表編製。 2. 配合稽核及會計師查核作業。 3. 跨部門及對外部相關單位溝通協調。

1. 日常會計帳務處理及報表編製。 2. 專案業務帳務作業。 3. 成本帳務及管理會計作業。 4. 跨部門、跨分公司及對外部相關單位之溝通協調。

1. 日常會計帳務處理及報表編製。 2. 專案業務帳務作業。 3. 成本帳務及管理會計作業。 4. 跨部門、跨分公司及對外部相關單位之溝通協調。

【實習內容】系統規劃設計與維運工程，包含: 1.熟悉並應用PKI及PKCS 2.協助地端CA機房維運及雲端資源 3.協助雲端PKI產品維運 4.協助憑證申請電文規格 【所需條件與專長】 ■必要專長及經驗： 具備良好溝通協調能力與團隊合作特質 ■加分專長及經驗： 1. 熟悉主流雲端服務架構(如：AWS、Azure、GCP、VMWare 等)之DevOps管理與操作 2. 具備docker、Kubernetes CLI指令管理與操作能力。 3. 熟悉CentOS、Ubuntu、Windows Server等作業系統管理與操作。 4. 具備關聯式資料庫(PostgreSQL、MySQL、MS-SQL、Informix)等相關管理及維護經驗。 5. 具備虛擬化系統、網路(或儲存、伺服器系統)之規劃、建置、維運經驗。 6. 熟悉AIGC(如ChatGPT)相關技術應用。 【工作地點】台北市 【申請步驟】 Step1 請至中華電信人才招募網 註冊/登入，並完成履歷 Step2 請點選以下職缺連結，進行履歷投遞 https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/jobdetail.jsp?verno=11302B&idno=IT04B 【注意事項】 1.應徵前請詳閱本公司113年實習生遴選簡章，相關規定以本公司人才招募網公告為準。 2.各項職缺內容若有變更，以中華電信股份有限公司最新公告簡章為準。 3.因應徵人數眾多，若未符合面試資格，不予另外通知。 4.為維護徵才甄試公平性，有請託關說並經查證屬實者，恕不予錄取。

1. 研究分析國內外永續趨勢、國際標竿企業做法，並掌握國內相關永續法規／政策動向，尤以生物多樣性之相關議題，提出報告與建議方案。 2. 熟悉生物多樣性推動方法論，擬定相關專案工作計畫及落實推動。 3. 編制TNFD報告書。 4. 參與永續報告書編制、永續框架報告等作業。 5. 參與國際永續評比、國內企業永續參獎規劃與填答。 6. 企業內部永續專案規劃與執行，跨部門合作與溝通協調整合。

1. 中文及英文新聞稿撰寫，媒體活動規劃與執行。 2. 國際獎項研析與參與，國際媒體傳播規劃與執行。 3. 傳播效益分析及國內外媒體關係經營。

一、【學歷科系要求】 國內外大學(資訊、資工、電子及理工)等相關系所畢業。若非前述相關系所畢業，需具備IT或網路專業領域證照/認證。 二、【工作內容】 1. 雲端/開源產品、服務與解決方案規劃與導入 2. 雲端系統資源管理、建置、維運、開發及測試 3. 資訊系統雲化，並導入開源軟體與微服務化 三、【所需條件與專長】 1. 熟悉主流雲端服務系統架構(如：AWS、Azure、GCP、VMWare等)管理與操作 2. 具備M365、GWS之規劃、建置、維運經驗(如：AD、AAD、AADconnect、Exchange、Exchangehybrid、Mailrouting、資訊安全、資訊洩露、email封存、AIP、ATP、MDM、MAM、Sentinel、授權選擇、Mail2000、Notes、GSuit等Email服務遷移能力 3. 熟悉虛擬化、容器化系統、網路(或儲存、伺服器系統)之規劃、建置、維運 4. 熟悉微服務開發框架並具開發能力 5. 熟悉C#、Java、JavaScript、SQL等開發工具 6. 熟悉Vue或Anguler等前端開發框架 7. 熟悉Git/Maven/CI/CD等工具 四、【工作地點】 台北市 五、【應徵所需資料】 1.履歷表、自傳。 2.所需專長及經驗相關佐證資料(自行掃描上傳)。 3.相關學歷之畢業證書(2024應屆畢業生請檢附學生證)。 4.歷年學業成績單(自行掃描上傳)(應屆畢業生可無最後一學期成績)。 4.論文、著作或研究計畫等(自行掃描上傳)。 5.技能檢定、證照(自行掃描上傳)。 6.如具原住民身分或身心障礙者，需檢附證明文件(自行掃描上傳)。 六、【應徵方式】 1.至本公司人才招募網進行報名應徵。 2.透過1111應徵【符合面試者需於接獲通知後，至人才招募網正式報名，方能面試】。 七、【注意事項】 1.應徵前請詳閱本公司113年校園徵才甄試簡章，相關遴選規定以本公司人才招募網公告為準(https://rmis.cht.com.tw/portal/career/index.jsp)。 2.各項職缺內容若有變更，以中華電信股份有限公司最新公告簡章為準。 3.若已透過[人才招募網]或[1111]應徵，符合面試資格者將另行通知，敬請耐心等候。 4.因應徵人數眾多，透過1111應徵者，若未符合面試資格，不予另外通知。 5.為維護徵才甄試公平性，有請託關說並經查證屬實者，恕不予錄取。