一步一腳,您與哈肯舖共創烘焙業的未來,誠摯邀請您的加入~https://www.youtube.com/watch?v=faqLiqW9EOA 一步一腳,您與哈肯舖共創烘焙業的未來,誠摯邀請您的加入~https://www.youtube.com/watch?v=faqLiqW9EOA 一步一腳,您與哈肯舖共創烘焙業的未來,誠摯邀請您的加入~https://www.youtube.com/watch?v=faqLiqW9EOA 一步一腳,您與哈肯舖共創烘焙業的未來,誠摯邀請您的加入~https://www.youtube.com/watch?v=faqLiqW9EOA 一步一腳,您與哈肯舖共創烘焙業的未來,誠摯邀請您的加入~https://www.youtube.com/watch?v=faqLiqW9EOA
- 員工人數 300人
- 公司網址 http://www.hoganbakery.com.tw
- 公司位置
- 產業類別 麵包店╱點心烘焙店
- 產業說明 烘焙業
- 獲獎紀錄
About公司簡介
有一種感動,是來自手中的溫度
在追求大量快速生產的都會轉角,哈肯舖選擇「放慢」!
一個個出爐了還在呼吸的麵包,讓走進來的人都能因為滿室溫暖的麥香而快樂起來。
等待,是值得的!
因為放慢,我們願用古法烹煮內餡,嚐到慢火熬煮的甜味。
因為放慢,我們嚴選健康栽種的麥,讓時間低溫醞釀出香味。
因為放慢,我們用心製作老麵,成就最感動的麵包風味。
麵包不老的秘密-老麵文化
哈肯舖用時間與熱情,替代原裝空運的冷凍麵糰。
以經驗、技術、時間及溫度,完美掌控自家培養的老麵種,
認真重複揉捻動作,讓其自然融合、散發獨特麥香,
烘焙出讓亞洲人喜愛、歐美人讚嘆的「跨界麵包」。
目前使用的麵糰多達30多種,不同麵糰產生不同咀嚼風味,
每一個充滿生命力的手作麵糰,都是無法複製的驚喜。
土地種出來的好麵包
美食的背後總是耐人尋味。
一塊好的麵包,除了自家培養的老麵種,其次莫過於食材。
哈肯舖堅信,我們多走一哩路探訪土地、尋找食材,發現在地鮮物,
獲得的絕對是自然的源頭及滿滿的靈感。
「我們讓麵包店不僅是麵包店,而是一個能拉近產地到餐桌距離的平台。」
About公司簡介
有一種感動,是來自手中的溫度
在追求大量快速生產的都會轉角,哈肯舖選擇「放慢」!
一個個出爐了還在呼吸的麵包,讓走進來的人都能因為滿室溫暖的麥香而快樂起來。
等待,是值得的!
因為放慢,我們願用古法烹煮內餡,嚐到慢火熬煮的甜味。
因為放慢,我們嚴選健康栽種的麥,讓時間低溫醞釀出香味。
因為放慢,我們用心製作老麵,成就最感動的麵包風味。
麵包不老的秘密-老麵文化
哈肯舖用時間與熱情,替代原裝空運的冷凍麵糰。
以經驗、技術、時間及溫度,完美掌控自家培養的老麵種,
認真重複揉捻動作,讓其自然融合、散發獨特麥香,
烘焙出讓亞洲人喜愛、歐美人讚嘆的「跨界麵包」。
目前使用的麵糰多達30多種,不同麵糰產生不同咀嚼風味,
每一個充滿生命力的手作麵糰,都是無法複製的驚喜。
土地種出來的好麵包
美食的背後總是耐人尋味。
一塊好的麵包,除了自家培養的老麵種,其次莫過於食材。
哈肯舖堅信,我們多走一哩路探訪土地、尋找食材,發現在地鮮物,
獲得的絕對是自然的源頭及滿滿的靈感。
「我們讓麵包店不僅是麵包店,而是一個能拉近產地到餐桌距離的平台。」
Environment公司環境
Product/Service產品/服務
歐式麵包、甜點、伴手禮
Benefits公司福利
- 勞保
- 健保
- 加班費
- 週休二日
- 陪產檢及陪產假
- 育嬰假
- 生理假
- 特別休假
- 產假
- 產檢假
- 安胎假
- 員工體檢
- 勞退提繳金
- 職災保險
- 哺乳室
- 全勤獎金
- 員工生日禮金
- 年終獎金
- 績效獎金
- 尾牙
- 員工結婚補助
- 生育補助
- 員工及眷屬喪葬補助
- 員工購物優惠
- 需穿著員工制服
- 員工在職教育訓練
- 良好升遷制度
- ◆ 獎金/禮品類
- 1.節日禮券
- 2.績效獎金
- (以上員工福利限正職。兼職福利為部份,非全部)
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Video公司影音
Resources其他資源
Jobs工作機會 ( 共 43 個職缺 )
門市營運區經理
哈肯舖股份有限公司
新北市新店區
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
應徵人數:0-10 人
分析- 排休
- 輪班
- 5年工作經驗以上
- 學歷不拘
1.帶領團隊績效目標、創造高績效團隊。 2.督導責任區內之門市管理(績效、營運、人力、銷售、顧客服務、危機處理…等) 3.政策,宣達及督導門市落實各項政策。 4.調配及培育責任區內人力 5.營運數據分析與策略規劃 {經歷} **需具備服務業連鎖通路管理職務至少5年以上經驗** 上班地點: ◎台北市-信義店:台北市大安區信義路四段265巷18號(捷運信義安和5號出口) ◎台北市-忠孝復興店:台北市大安區大安路一段77號地下街2-2號店舖(忠孝復興捷運站4號出入口(Sogo忠孝館)) ◎台北市-東湖店:台北市內湖區康寧路三段54-10號(捷運葫洲站2號出口) ◎台北市-松山店:台北市信義區松山路11號B1(松山車站.台鐵連通道.[近往一樓手扶梯處]) ◎台北市-南京復興店:台北市松山區南京東路三段253號B1(南京復興捷運站內5號&6號出口(松山新店線通道)) ◎台北市-北車一店:台北市中正區忠孝西路一段49號B1(捷運台北車站站.近M3號出口) ◎台北市-台電大樓店:台北市中正區羅斯福路三段126-5號B1(捷運台電大樓站2號出口(羅斯福路vs辛亥路口)) ◎台北市-劍潭店:台北市士林區中山北路五段65號(捷運劍潭站1號出口) ◎新北市-永安店:新北市中和區中和路388號 B1(永安市場站1號販賣店)(捷運永安市場站) ◎新北市-板橋環球店:新北市板橋區縣民大道二段7號B1(捷運板橋站.3A指標前往環球購物中心B1.緊臨台鐵站東區出口) ◎新北市-板橋新埔店:新北市板橋區民生路3段26號(捷運新埔站5號出口) ◎新北市-中和環球店:新北市中和區中山路三段122號B2 ◎新北市-新店七張店:新北市新店區北新路二段87號(捷運七張站1號出口)
門市店經理﹝松山店﹞
哈肯舖股份有限公司
台北市信義區
月薪 40,200 至 50,200元
1. 落實公司各項營運方針並達成目標獲利。 2. 負責門市營運、人事、行政及進出貨管理。 3. 數據分析,各項成本控管。 4. 服務顧客及第一線客訴處理。 5. 維護商圈經營並開發新客群。 6. 人員訓練及績效考核評估。 {經歷} ** 服務業3年以上或是管理團隊經驗2年以上**
門市副店長﹝松山店﹞
哈肯舖股份有限公司
台北市信義區
月薪 34,200 至 44,200元
配合門市主管協助以下管理事務 1.門市營運管理(門市績效達成、商圈經營) 2.門市店務管理(訂貨、客服、盤點、衛生) 3.門市人員管理(招募、排班、訓練、考核) 4.門市財務管理(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 經歷: 服務業2年以上或是管理團隊經驗1年以上
門市店經理﹝南京復興店﹞
哈肯舖股份有限公司
台北市松山區
月薪 40,200 至 50,200元
1. 落實公司各項營運方針並達成目標獲利。 2. 負責門市營運、人事、行政及進出貨管理。 3. 數據分析,各項成本控管。 4. 服務顧客及第一線客訴處理。 5. 維護商圈經營並開發新客群。 6. 人員訓練及績效考核評估。 {經歷} ** 服務業3年以上或是管理團隊經驗2年以上**
門市店經理﹝東湖店﹞
哈肯舖股份有限公司
台北市內湖區
月薪 43,200 至 53,200元
應徵人數:0-10 人
分析- 排休
- 日班、晚班、輪班、中班
- 3年工作經驗以上
- 高中職以上
1. 落實公司各項營運方針並達成目標獲利。 2. 負責門市營運、人事、行政及進出貨管理。 3. 數據分析,各項成本控管。 4. 服務顧客及第一線客訴處理。 5. 維護商圈經營並開發新客群。 6. 人員訓練及績效考核評估。 {經歷} ** 服務業3年以上或是管理團隊經驗2年以上**
門市副店長﹝東湖店﹞
哈肯舖股份有限公司
台北市內湖區
月薪 34,200 至 44,200元
配合門市主管協助以下管理事務 1.門市營運管理(門市績效達成、商圈經營) 2.門市店務管理(訂貨、客服、盤點、衛生) 3.門市人員管理(招募、排班、訓練、考核) 4.門市財務管理(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 經歷: 服務業2年以上或是管理團隊經驗1年以上
門市儲備主管﹝東湖店﹞
哈肯舖股份有限公司
台北市內湖區
月薪 33,200 至 38,200元
1.門市營運績效 2.人員訓練及績效考核 3.門市排班/行政作業/協助面試 4.營運數據分析/進銷存管理/成本管控 5.客戶服務 經歷:服務業1年以上