永豐金租賃股份有限公司
負責人
暫不公開資本額
50 億統一編號
暫不公開員工人數
100人電話
暫不公開
成立時間
暫不公開傳真
暫不公開公司網址
http://spl.sinopac.com公司位置
產業類別
產業說明
金融租賃服務業
About公司簡介
永豐金租賃股份有限公司自1997年成立迄今，為永豐金控旗下子公司。
提供客戶多元彈性的金融服務，高品質的服務觸角遍布台灣、大陸及境外，設有營業據點12處。
❰ 台灣地區 ❱
設有永豐金租賃台北總公司、台中分公司及高雄分公司，可服務北中南當地企業。
❰ 大陸地區 ❱
於南京市成立永豐金國際租賃有限公司，設有昆山、廈門、東莞、重慶及銀川分公司，各據點相互串連成完整之大陸融資服務網絡，可提供完整的長中短期金融服務企業客戶。
❰ 境外地區 ❱
設有兩辦事處及一家全資子公司。
積極擴展亞太地區業務，2015年成立緬甸辦事處，2017年成立泰國辦事處，做為前進東南亞市場的兩個前哨站。
為進一步掌握境外融資租賃業務，2020年於香港成立SinoPac Capital International (HK) Limited(永豐金資本國際(香港))，使企業客戶於其他國家設廠、擴廠或擴大公司營運規模時，能獲取多幣別、多管道之資金來源。
✦展望未來✦
將持續內部流程強化及系統資訊升級，秉持並追隨永豐金控集團全方位創新及顧客導向的經營策略，配合企業客戶全球化佈局，將業務焦點拓展至大陸及境外市場，加強區域及產業之深耕服務，並持續提供多元化產品，協助企業客戶資產效益最佳化，以追求永續經營及共創雙贏。
✦經營理念✦
❙❘❙ 願 景 ❙❘❙
翻轉金融 共創美好生活
Together, a better life.
讓金融連結生活，賦予人人與時俱進，與實踐幸福的能力。
擁有寬闊的視野和胸襟，尊重員工、客戶、社群與環境。
❙❘❙ 使 命 ❙❘❙
金融賦能 行動永豐
創新金融科技，讓金融服務跨域跨時，隨手可得。
宣導正確金融觀念，讓大眾善用金融工具，實現美好人生。
❙❘❙ 價 值 觀 ❙❘❙
快樂熱情 • 持續學習 • 當責共好 • 開放思考 • 創新多元
提供客戶多元彈性的金融服務，高品質的服務觸角遍布台灣、大陸及境外，設有營業據點12處。
❰ 台灣地區 ❱
設有永豐金租賃台北總公司、台中分公司及高雄分公司，可服務北中南當地企業。
❰ 大陸地區 ❱
於南京市成立永豐金國際租賃有限公司，設有昆山、廈門、東莞、重慶及銀川分公司，各據點相互串連成完整之大陸融資服務網絡，可提供完整的長中短期金融服務企業客戶。
❰ 境外地區 ❱
設有兩辦事處及一家全資子公司。
積極擴展亞太地區業務，2015年成立緬甸辦事處，2017年成立泰國辦事處，做為前進東南亞市場的兩個前哨站。
為進一步掌握境外融資租賃業務，2020年於香港成立SinoPac Capital International (HK) Limited(永豐金資本國際(香港))，使企業客戶於其他國家設廠、擴廠或擴大公司營運規模時，能獲取多幣別、多管道之資金來源。
✦展望未來✦
將持續內部流程強化及系統資訊升級，秉持並追隨永豐金控集團全方位創新及顧客導向的經營策略，配合企業客戶全球化佈局，將業務焦點拓展至大陸及境外市場，加強區域及產業之深耕服務，並持續提供多元化產品，協助企業客戶資產效益最佳化，以追求永續經營及共創雙贏。
✦經營理念✦
❙❘❙ 願 景 ❙❘❙
翻轉金融 共創美好生活
Together, a better life.
讓金融連結生活，賦予人人與時俱進，與實踐幸福的能力。
擁有寬闊的視野和胸襟，尊重員工、客戶、社群與環境。
❙❘❙ 使 命 ❙❘❙
金融賦能 行動永豐
創新金融科技，讓金融服務跨域跨時，隨手可得。
宣導正確金融觀念，讓大眾善用金融工具，實現美好人生。
❙❘❙ 價 值 觀 ❙❘❙
快樂熱情 • 持續學習 • 當責共好 • 開放思考 • 創新多元
Environment公司環境
Product/Service產品/服務
擁有多元化產品，包含：機器設備與原物料租賃及分期付款、創能/儲能/節能設備分期付款及融資、海外台商融資及分期付款、航空器與飛機引擎租賃及分期付款、船舶租賃及融資、專案性業務、不動產相關業務、企業長租車輛業務及國際財務金融等業務，除提供終端客戶之服務外，亦與設備供應商配合，協同業務之拓展銷售。
▌租賃與分期付款
〔售後回租〕企業將現有設備出售給永豐金租賃再租回使用，以融物代替融資，靈活運用固定資產轉變為流動資金。
〔分期付款〕永豐金租賃代客購買營運所需之設備，企業再以分期付款的方式購回，有效緩解一次性支付款項所面臨的資金窘境。
〔應收帳款轉讓〕企業將售出的商品貨款所有權轉讓給永豐金租賃，先取得一筆資金，待企業銷貨完畢，再由永豐金租賃向企業收款，協助企業資金調度運用更加靈活簡便。
▌貿易性買賣
永豐金租賃代替客戶先向供應商採購設備或原料，再賣予客戶，後依客戶的貨款回收狀況協議償還貨款，適時為企業發展挹注資源，幫助企業順利茁壯。
▌租賃與分期付款
〔售後回租〕企業將現有設備出售給永豐金租賃再租回使用，以融物代替融資，靈活運用固定資產轉變為流動資金。
〔分期付款〕永豐金租賃代客購買營運所需之設備，企業再以分期付款的方式購回，有效緩解一次性支付款項所面臨的資金窘境。
〔應收帳款轉讓〕企業將售出的商品貨款所有權轉讓給永豐金租賃，先取得一筆資金，待企業銷貨完畢，再由永豐金租賃向企業收款，協助企業資金調度運用更加靈活簡便。
▌貿易性買賣
永豐金租賃代替客戶先向供應商採購設備或原料，再賣予客戶，後依客戶的貨款回收狀況協議償還貨款，適時為企業發展挹注資源，幫助企業順利茁壯。
Benefits公司福利
專屬福利
❖身心照顧❖
ᵛ 到職即享特休假 (7天起跳，首年度依到職日按比例計算)
ᵛ 每年7天全薪病假
ᵛ 有薪公益假
ᵛ 免費員工團險
ᵛ 定期免費全身健檢 (優於法令年限)
ᵛ 每週提供免費按摩，幫助同仁放鬆身心
ᵛ 每月安排臨場服務，專業醫護人員為同仁健康把關
ᵛ 每週安排舒心肌力課程，幫助同仁建立運動習慣，維持良好健康狀態
❖Happy Family．Happy Company❖
ᵛ 員工眷屬團險優惠
ᵛ 共同喜迎新身份-贈送新手爸媽一份育兒寶包
ᵛ 全額補助0-7歲員工子女定額住院醫療險
ᵛ 優於法令之陪產檢及陪產假申請期間
ᵛ 家庭日活動
ᵛ 母嬰友善環境-哺集乳室、企業合作托兒機構、有緊急需求時可帶孩子上班
❖薪資獎金❖
ᵛ 每位新進同仁皆依個人學經歷核薪，提供具有市場競爭力之薪資
ᵛ 年終獎金
ᵛ 三節禮金
ᵛ 生日禮金
ᵛ 業務獎金
ᵛ 年度績效獎金
ᵛ 結婚祝賀金 (含同性婚姻)
ᵛ 生育補助金
ᵛ 喪葬慰問金
❖訓練發展❖
ᵛ 贈送新進同仁寶物袋，透過新手指南及文化小物開啟認識團隊的第一步
ᵛ 完整新人訓練 (Mentor指導結合OJT，搭配線上課程，提供彈性且多元的學習方式)
ᵛ 提供語言、電腦、證照、在職進修課程之學習補助
ᵛ 支持員工持續學習，提供內外部多元訓練資源 (專業課程/健康講座/金融法令...等)
⋐Work Life Balance．融洽正向的工作氛圍⋑
我們致力打造溫馨友善及多元共融的職場環境，互相理解與學習，鼓勵創新並包容不同的聲音，期盼在這裡的每一位夥伴都能真正的快樂工作、享受生活。
▸員工旅遊
▸資深員工獎章
▸績優員工表揚
▸心楷模員工獎勵
▸上下班app行動打卡
▸特約商店優惠
▸不定期零食補給
▸研磨咖啡免費暢飲
▸舒適寬敞的休息交誼廳
▸享有銀行之優惠房貸與信貸
▸設備完善的茶水間-冰箱、烤箱、電鍋、微波爐
▸定期慶生會享用下午茶
▸Team Building－共識營、運動會、節慶活動、公益活動、電影欣賞...等
ᵛ 到職即享特休假 (7天起跳，首年度依到職日按比例計算)
ᵛ 每年7天全薪病假
ᵛ 有薪公益假
ᵛ 免費員工團險
ᵛ 定期免費全身健檢 (優於法令年限)
ᵛ 每週提供免費按摩，幫助同仁放鬆身心
ᵛ 每月安排臨場服務，專業醫護人員為同仁健康把關
ᵛ 每週安排舒心肌力課程，幫助同仁建立運動習慣，維持良好健康狀態
❖Happy Family．Happy Company❖
ᵛ 員工眷屬團險優惠
ᵛ 共同喜迎新身份-贈送新手爸媽一份育兒寶包
ᵛ 全額補助0-7歲員工子女定額住院醫療險
ᵛ 優於法令之陪產檢及陪產假申請期間
ᵛ 家庭日活動
ᵛ 母嬰友善環境-哺集乳室、企業合作托兒機構、有緊急需求時可帶孩子上班
❖薪資獎金❖
ᵛ 每位新進同仁皆依個人學經歷核薪，提供具有市場競爭力之薪資
ᵛ 年終獎金
ᵛ 三節禮金
ᵛ 生日禮金
ᵛ 業務獎金
ᵛ 年度績效獎金
ᵛ 結婚祝賀金 (含同性婚姻)
ᵛ 生育補助金
ᵛ 喪葬慰問金
❖訓練發展❖
ᵛ 贈送新進同仁寶物袋，透過新手指南及文化小物開啟認識團隊的第一步
ᵛ 完整新人訓練 (Mentor指導結合OJT，搭配線上課程，提供彈性且多元的學習方式)
ᵛ 提供語言、電腦、證照、在職進修課程之學習補助
ᵛ 支持員工持續學習，提供內外部多元訓練資源 (專業課程/健康講座/金融法令...等)
⋐Work Life Balance．融洽正向的工作氛圍⋑
我們致力打造溫馨友善及多元共融的職場環境，互相理解與學習，鼓勵創新並包容不同的聲音，期盼在這裡的每一位夥伴都能真正的快樂工作、享受生活。
▸員工旅遊
▸資深員工獎章
▸績優員工表揚
▸心楷模員工獎勵
▸上下班app行動打卡
▸特約商店優惠
▸不定期零食補給
▸研磨咖啡免費暢飲
▸舒適寬敞的休息交誼廳
▸享有銀行之優惠房貸與信貸
▸設備完善的茶水間-冰箱、烤箱、電鍋、微波爐
▸定期慶生會享用下午茶
▸Team Building－共識營、運動會、節慶活動、公益活動、電影欣賞...等
福利制度
獎金類
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
績效獎金
保險類
意外險
壽險
員工團保
眷屬團保
娛樂類
慶生會
尾牙
下午茶
家庭日
補助類
員工結婚補助
生育補助
員工國內、外進修補助
法定項目
勞保
健保
加班費
週休二日
生理假
特別休假
家庭照顧假
員工體檢
勞退提繳金
哺乳室
注意！本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
Resources其他資源
Jobs工作機會
共 14 個職缺
工作性質
職務類別
工作地區
每頁 10 筆
03 / 09
▌工作說明：
1.執行延滯/呆帳案件債務協商、催收與法律程序。
2.與催收有關之民、刑事訴訟案件撰狀、開庭、處理。
3.公司內部法催意見會辦。
4.法催相關表單資料維護與追蹤。
5.負責處理動保資產，定期管理及製表追蹤。
6.其他主管交辦事項。
▌具備條件：
• 有租賃業法務或法催相關經驗尤佳。
• 能獨立處理設備機具、車輛等動產標的取回及處分作業。
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 32,000 至 60,000 元
大學
5 年以上經驗
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
03 / 09
▌職務概述 ▌
企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。
工作說明：
① 企業金融業務推廣及客戶開發。
② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。
③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。
④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。
⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。
⑥ 主管交辦事項。
具備條件：
• 商學相關科系畢業 或 具有企金、法金相關專業經歷。
• 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。
• 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。
• 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。
• 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
高雄市苓雅區
月薪 35,000 至 80,000 元
大學
1 年以上經驗
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
☻ 歡迎對企業授信業務有興趣的「想轉職的夥伴」加入挑戰!!
職缺需求：台北總公司／台中分公司 / 台南分公司／高雄分公司
▌職務概述 ▌
企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。
▌完整的培訓資源，幫助您累積專業職能、拓展人脈，一步步成為產業專家 ▌
﹥1對1的Mentor指導，搭配on job training，結合線上及線下課程，提供多元學習資源
﹥提供必要證照考取的費用補助
﹥職能建立：財報分析／風險管控／業務開發與談判／人脈建立／產業知識與市場敏銳度
工作說明：
① 企業金融業務推廣及客戶開發。
② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。
③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。
④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。
⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。
⑥ 主管交辦事項。
具備特質：
• 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。
• 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。
• 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。
• 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 35,000 至 80,000 元
大學
經驗不拘
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
03 / 09
▌職務概述 ▌
企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。
工作說明：
① 企業金融業務推廣及客戶開發。
② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。
③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。
④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。
⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。
⑥ 主管交辦事項。
具備條件：
• 商學相關科系畢業 或 具有企金、法金相關專業經歷。
• 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。
• 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。
• 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。
• 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 35,000 至 80,000 元
大學
1 年以上經驗
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
03 / 09
▌職務概述 ▌
企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。
工作說明：
① 企業金融業務推廣及客戶開發。
② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。
③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。
④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。
⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。
⑥ 主管交辦事項。
具備條件：
• 商學相關科系畢業 或 具有企金相關專業經歷。
• 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。
• 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。
• 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。
• 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
台中市西屯區
月薪 35,000 至 80,000 元
大學、碩士
1 年以上經驗
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
03 / 04
▌職務概述 ▌
企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。
工作說明：
① 企業金融業務推廣及客戶開發。
② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。
③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。
④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。
⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。
⑥ 主管交辦事項。
具備條件：
• 商學相關科系畢業 或 具有企金相關專業經歷。
• 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。
• 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。
• 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。
• 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。
03 / 04 ｜ 1~5 人應徵
台南市永康區
月薪 35,000 至 80,000 元
大學、碩士
1 年以上經驗
03 / 04 ｜ 1~5 人應徵
03 / 09
▌職務概述 ▌
企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。
▌完整的培訓資源，幫助您擁有豐富的職能及具優勢的年薪 ▌
﹥1對1的Mentor指導，搭配相關訓練課程
﹥提供必要證照考取的費用補助
﹥多職能集於一身：財報分析／風險管控／業務開發與談判／產業知識與市場敏銳度
工作說明：
① 海內外船舶融資業務開拓。
② 產業暨信用分析、經常性工作管理。
③ 獨立完成案件審核流程及撥款流程。
④ 客戶關係維護。
⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。
⑥ 主管交辦事項。
具備條件：
• 商學、航運相關科系畢業 或 具有船舶融資相關專業經歷。
• 樂觀積極，可接受大量陌生開發，能不斷突破困境與克服挫折。
• 面對工作具當責精神且主動積極、有良好溝通協調能力。
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 35,000 至 80,000 元
大學、碩士
經驗不拘
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
03 / 04
▌工作說明：
1.進行實地訪廠並出具訪談紀錄、撰寫徵信報告。
3.審查租賃案件交易條件架構及合規性。
4.蒐集市場產業動態，並進行產業分析與回饋。
5.主管交辦事項。
▌具備條件：
• 善於財報分析。
• 有金融相關證照及具租賃同業經驗尤佳。
03 / 04 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 32,000 至 60,000 元
大學、碩士
經驗不拘
03 / 04 ｜ 1~5 人應徵
03 / 04
▌工作說明：
1.進行實地訪廠並出具訪談紀錄、撰寫徵信報告。
3.審查租賃案件交易條件架構及合規性。
4.蒐集市場產業動態，並進行產業分析與回饋。
5.主管交辦事項。
▌具備條件：
• 善於財報分析。
• 有金融相關證照及具租賃同業經驗尤佳。
03 / 04 ｜ 1~5 人應徵
台南市永康區
月薪 32,000 至 60,000 元
大學、碩士
經驗不拘
03 / 04 ｜ 1~5 人應徵
03 / 09
▌工作說明：
1.風險管理資料分析、報告、監控及風險數值監控。
2.風險資料庫的維護。
3.資產品質檢視分析及改善因應。
▌具備條件：
• 須擅長使用EXCEL進行資料分析與儀表板功能。
• 具其他BI工具運用專長，或資料庫規劃專案執行等經驗為佳。
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵
台北市中山區
月薪 32,000 至 80,000 元
大學
3 年以上經驗
03 / 09 ｜ 1~5 人應徵