About公司簡介

鈦郁工業成立於1996年,作為專注於品質與可靠性的家族企業。我們擁有豐富的高端金屬(如鈦、不銹鋼和鉻鉬鋼)加工經驗,多年來,已成為金屬成型和焊接行業中著名的創新者。 廠區占地1000坪,配置了高精密加工機台和符合EN標準的測試設備,透過數據化管理系統,我們持續開發革新性的產品,並提供全球客戶先進又可靠的產品。 過去的三十年中,我們攜手國內外頂尖品牌將最新技術導入於產品開發中。我們生產訂製的高級自行車車架,需經過至少400道的製程及稽核點,並提供客戶終身服務,這使我們對自己的產品與技術引以為榮。邀請您加入我們的旅程,共同創建您的下一個產品。

經營理念
·ORIGINAL
作為自行車產業的先驅者,我們透過創新克服種種挑戰。
自成立以來,與品牌共同成長一直是我們的核心理念,藉由整合新方法以持續提供高品質且卓越的產品。

·RELIABLE
對於我們生產的產品給予客戶終身服務的承諾,並深受各大品牌信賴與肯定。

·ADVANCED
過去30年來我們始終秉持與新技術演進並肩前行的核心理念,不斷地引進尖端的設備與技術,持續擁抱並孕育創新。

About公司簡介

鈦郁工業成立於1996年,作為專注於品質與可靠性的家族企業。我們擁有豐富的高端金屬(如鈦、不銹鋼和鉻鉬鋼)加工經驗,多年來,已成為金屬成型和焊接行業中著名的創新者。 廠區占地1000坪,配置了高精密加工機台和符合EN標準的測試設備,透過數據化管理系統,我們持續開發革新性的產品,並提供全球客戶先進又可靠的產品。 過去的三十年中,我們攜手國內外頂尖品牌將最新技術導入於產品開發中。我們生產訂製的高級自行車車架,需經過至少400道的製程及稽核點,並提供客戶終身服務,這使我們對自己的產品與技術引以為榮。邀請您加入我們的旅程,共同創建您的下一個產品。

經營理念
·ORIGINAL
作為自行車產業的先驅者,我們透過創新克服種種挑戰。
自成立以來,與品牌共同成長一直是我們的核心理念,藉由整合新方法以持續提供高品質且卓越的產品。

·RELIABLE
對於我們生產的產品給予客戶終身服務的承諾,並深受各大品牌信賴與肯定。

·ADVANCED
過去30年來我們始終秉持與新技術演進並肩前行的核心理念,不斷地引進尖端的設備與技術,持續擁抱並孕育創新。

Environment公司環境

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鈦郁大門

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辦公室外觀

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CNC車床

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抽管機台

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產品製程

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焊接製程

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廠內+產品

Product/Service產品/服務

ORA專精於鈦和其他高強度金屬的生產技術,我們的產品以自行車車架與零件做為展開,從管材、座管到把手和前叉,我們提供獨特且全面客製化的方案。
我們重視細節精益求精,並致力於打造獨特的產品,以此樹立業界標準。產品主要分為三個類別 :車架、零件和管材。

一、車架:
我們精心打造具有耐用性、舒適性及機能性的車架,ORA的核心產品為提供多種材料的客製化車架,以滿足您的個人需求。

二、零件:
我們的高級零組件可提升騎行感受。輕量化且高強度全系列產品包括:把手、座管等等,為您提供極致的客製化體驗。

三、管材和焊接零件:
ORA超群的焊接技術以及內部排程整合能力,讓我們成為管材供應商首選。

Benefits公司福利

法定項目
  • 勞保
  • 健保
  • 加班費
  • 週休二日
  • 陪產檢及陪產假
  • 育嬰假
  • 生理假
  • 特別休假
  • 產假
  • 產檢假
  • 安胎假
  • 家庭照顧假
  • 員工體檢
  • 勞退提繳金
  • 職災保險
  • 就業保險
  • 哺乳室
福利制度
  • 全勤獎金
  • 員工生日禮金
  • 年終獎金
  • 三節獎金
  • 誤餐費
  • 免費供餐
  • 員工停車位或停車補助
  • 員工餐廳
  • 國內旅遊
  • 員工聚餐
  • 員工結婚補助
  • 生育補助
  • 員工及眷屬喪葬補助
  • 員工在職教育訓練
  • 良好升遷制度

注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

Jobs工作機會 ( 共 10 個職缺 )

品檢人員(薪31000~35000起)

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

月薪 31,000 至 35,000元

應徵人數:0-10 人

fire分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上

使用精密測量儀器或複雜測試設備,檢查、測試、分類、抽樣及估量未加工之原料或加工過之部件與產品,以避免與規格不符。 1. 檢查、測試、或測量材料、產品、裝置,使之符合規格。 2. 使用測量儀器(如:尺規或測微器等)測量產品的尺寸以符合規格。 3. 解釋藍圖、數據、手冊和其他材料,以確定規格、檢驗程序、測試程序、調整方法、檢定方法等。 4. 分析、計算測驗數據,以確認測試結果。 5. 與負責產品的人員討論檢查的結果,並建議必要的修正行動。 6. 丟棄或排除不符合規格的產品、材料和設備。 7. 標記產品檢驗的結果,如等級、接受或拒絕狀態。 8. 根據尺寸、重量、顏色或其他規格將產品分類和分級

應徵人數:0-10 人

fire分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上

焊接儲備工程師(薪30,000~50,000起)

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

月薪 30,000 至 50,000元

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職以上

1.薪資級距及工作內容與說明(加班費另計): .L0:$30,000~$32,000 (焊接學徒,需支援產線工作直至L0考核通過) .L1:$32,000~$36,000 (焊接點數10~34點,基本視圖及各材質零件手工點焊) .L2:$37,000~$40,000 (焊接點數35~54點,各材質零件手工點焊與零件焊接,具有氬氣鎢極電焊證照者佳) .L3:$41,000~$44,500 (焊接點數55~91點,各材質產品手工點焊與焊接,具有氬氣鎢極電焊證照者佳,且能依圖作業,設備異常排除) .L4:$44,500~$50,000 (焊接點數92~137點,各材質全產品手工焊接,具製程改善及產能提升,SOP製作,新產品(模具設計/製作/焊接加工參數),設備重大異常處理) ※依據學習進度與以調薪。 2.需配合加班。 3.主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職以上

生產技術員(薪31000~34000起)

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

月薪 31,000 至 34,000元

應徵人數:0-10 人

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  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上

1.負責機台操作,包括機器的設置、調整和維護及保養。 2.協助產品品質控制,以確保符合公司的品質標準和客戶的要求。 3.定期進行報工,記錄生產數據和相關資訊。 4.積極參與日常工作改善活動,提出改善建議,並協助實施改進措施。 5.能和外勞充份合作、教學相長建立跨國工作情誼。 6.依生產進度配合平日晚上或週六加班,加班費另計。 7.具有積極的學習態度,有被培訓的意願 8.對自身職涯規劃有想法。 9.其他主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

fire分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上

品管人員(薪33000~37000起)

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

月薪 33,000 至 37,000元

應徵人數:0-10 人

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  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上

1.原物料、在製品、成品、半成品出廠的品質監控。 2.降低產品不良率,提高效率的能力。 3.負責客訴反應與進料異常問題,進行原因分析與追蹤改善。 4.依公司流程執行品保工作。並做品質改善。 5.實驗室管理及分析測試資料。 6.處理主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

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  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上

財務主管

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學以上

1. 規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 2. 定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 3. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 4. 檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 5. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 6. 覆核並督導編製關係企業三書表,以因應法令要求。 7. 按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。 8. 覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 9. 決議與覆核各項資金調度作業之執行。 10. 依據公司營運與資金需求狀況,擬定各項籌資方案。 11. 覆核公司各項稅務申報及問題處理。 12. 了解租稅規定與變化,藉以規劃公司整體稅務問題。 13. 審核並彙總公司年度預算。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學以上

研磨技師(薪32000-45000起)

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

月薪 32,000 至 45,000元

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上

1. 使用電動/氣動工具進行金屬表面的打磨、拋光。 2. 協助焊接人員,進行焊道的清潔已及研磨。 3. 使用研磨工具,對焊接前的工件進行修整跟研磨。 4. 協助現場進行之工作。 5. 完成主管交辦事項。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職以上
實習

人資助理 (薪28,000-32,000起)

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

月薪 28,000 至 32,000元

應徵人數:0-10 人

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  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

1.協助人才招募、甄選、任用事宜。 2.協助規劃、執行教育訓練。 3.人員出勤、績效評核、薪酬結算等行政作業。 4.協助外籍移工日常管理。 5.人力資源文件建立、歸檔與分析。 6.支援部門相關事項。 7.電話接聽與人員接待。 8.其他主管交辦事項。

實習

應徵人數:0-10 人

fire分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 大學以上

品管儲備幹部

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 高中職以上

1-1. 依據公司年度策略及發展目標,展開部門工作計畫、執行、跟催 1-2. 持續進行公司品管體系的系統優化,以讓品管系統可以符合公司發展所需。 1-3. 定期稽核檢視年度計畫執行狀況,並於發生異常時可即時修正。 2-1.依據改善需求,尋找外部資源、設備及改善方案,提出合適的建議,並依照行動方案推動執行與結案。 3-1.依據公司中長期目標,進行ISO體制之推行。 3-2.持續關注外部市場及調研相關的技術、手法及工具,提出改善及優化建議。 3-3. 主導與推動品保相關會議,協同內外部單位共同完成任務。 4-1.品保部門人員管理、督導、考核與教育訓練。 5-1.跨部門溝通與協調並根據品質對策落實、追蹤及完成結案。 5-2.持續優化品質議題之相關流程,並提出合適之方案,落實執行與結案。

應徵人數:0-10 人

fire
  • 週休二日
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 高中職以上

品管課長

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數:0-10 人

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  • 週休二日
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 高中職以上

1-1. 依據公司年度策略及發展目標,展開部門工作計畫、執行、跟催 1-2. 持續進行公司品管體系的系統優化,以讓品管系統可以符合公司發展所需。 1-3. 定期稽核檢視年度計畫執行狀況,並於發生異常時可即時修正。 2-1.依據改善需求,尋找外部資源、設備及改善方案,提出合適的建議,並依照行動方案推動執行與結案。 3-1.依據公司中長期目標,進行ISO體制之推行。 3-2.持續關注外部市場及調研相關的技術、手法及工具,提出改善及優化建議。 3-3. 主導與推動品保相關會議,協同內外部單位共同完成任務。 4-1.品保部門人員管理、督導、考核與教育訓練。 5-1.跨部門溝通與協調並根據品質對策落實、追蹤及完成結案。 5-2.持續優化品質議題之相關流程,並提出合適之方案,落實執行與結案。

應徵人數:0-10 人

fire分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 高中職以上

焊接學徒(薪30000~35000起)

鈦郁工業股份有限公司

台中市后里區

月薪 30,000 至 35,000元

應徵人數:0-10 人

fire分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上

1.依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序 2.檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 3.有證照具焊接經驗者優先錄取 4.具工作熱忱、肯相互學習者佳 5.主管交辦事項

應徵人數:0-10 人

fire分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 無工作經驗可
  • 高中職以上