財團法人台北市基督教勵友中心

本職缺工作內容主要為活化公辦民營的場館，透過場館管理、活動辦理以及向外連結等方式促進場館使用率。 具體工作內容如下： (1)行政工作：場地借用規劃、場地公安申報、場地保險辦理。 (2)場館空間規劃：透過辦理方案活動、場館陪伴，以及向外連結等方式促進空間使用。 (3)陪伴少年：平日場館陪伴、週五延時服務(至20：00)。 (4)設施採購及維修：採購中心的設施以及報修。 (5)其他方案支援：中心據點、少年志工等活動辦理支援。

*方案名稱: 兒童及少年性剝削個案家庭處遇服務方案 *服務對象: 兒童及少年性剝削防制條例第36條，受性剝削兒少(未滿18歲) (遭受數位或實體性剝削兒少) *服務模式:社區追蹤服務，以校訪、面訪、家訪等方式接觸個案與其家庭。 1.兒少性剝削危機事件處理，協助兒少與其家庭擬訂安全計畫 2.司法相關:協助兒少與其家庭認識司法權益、庭前預備、司法出庭陪同。 3.家長工作:親子關係、親職教養諮詢。 3.資源連結:心理諮商、經濟扶助、社區其他資源。 4.支持服務：關懷其就學、就業、友伴關係經營等諮詢，提供心理支持及陪伴。 5.團體方案：個案及其家庭成員需求辦理多元團體方案，包括兒少團體、家長親職團體(線上或實體團體)。 附加條件： 1.社會工作相關科系畢業 2.對兒少具熱忱與使命，認同性別平等價值 3.認同本中心使命與宗旨 4.工作內容以個案工作為主，團體活動式為輔，具對個案工作模式有較多興趣，及願意深入發展個案工作技巧，工作者較佳。

1.性侵害個案管理服務與定期追蹤輔導：擬定個案處遇計畫，提供危機處遇、醫療及司法協助， 協助性侵害被害人(及照顧者)生活適應及維護其權益。 2.生活重建服務：心理諮商輔導、生涯轉銜服務、經濟扶助、關懷訪視、轉介等服務。 3.辦理團體輔導、講座、個案研討等活動。 4.提供防治宣導：協助委託機關或自行辦理兒童及少年性侵害校園、社區等宣導活動，建立性侵害防治意識。

1. 公益商品企劃與營運管理：從義賣產品的創意發想、企劃設計到進銷存控管，精準掌握市場脈動，透過成效分析優化銷售策略，提升公益效益與品牌影響力。 2. 志願服務推廣與管理：負責志工招募、培訓與關係經營，打造溫暖有力的志工社群，讓每一份心力都成為推動社會改變的重要力量。 3. 公益資源串聯與勸募創新：規劃發票捐贈與零錢箱設置專案，開發與推廣在地愛心店家，擴大群眾參與與企業合作，讓愛心觸角深入社區每一角落。 4. 市場調查與數據分析支持：執行問卷調查與資料蒐集，並進行整合分析，提供決策依據，精準掌握社會需求與資源趨勢。 5. 夥伴關係經營與維護：主動維繫現有合作單位，持續拓展潛在夥伴關係，共創雙贏、長期合作的發展藍圖。 6. 其他專案支援與主管交辦事項：靈活支援各類專案任務，快速回應組織需求，展現高度執行力與團隊協作精神。