村却國際溫泉酒店

1. 代表飯店與客戶進行溝通，維繫良好客戶關係。 2. 宴會場地場勘、解說 、業務洽談、預訂。 3. 執行餐飲推廣、銷售及預約促銷專案活動，協助達成業績目標。 4. 核對團體用餐及確認，當日宴會接待。

工作內容: 1.擬定公司品牌策略，維護及提升品牌形象，達成公司銷售目標  2.達成公司年度行銷計畫規劃與管理  3.規劃執行公司網路廣告、社群行銷、媒體宣傳、公關及異業活動  4.規劃執行官方網站FB直播行銷經營策略（包括訂立銷售目標、活動策劃執行與檢討）  5.根據會員資料庫進行分析制定會員購買之經營策略。  6.根據公司目標、市場特性和成本及利潤的考量，來發展和評估銷售或推廣策略。  7.協助業務部門所需行銷支援及業績達成  8.公司短中長期發展計劃 【具飯店經驗優先考慮】

-協助單位主管進行人才遴選，建立招募，測驗與面試流程來維持組織同仁素質，並進行離職面談與後續因果分析，提出有利於組織的人力規劃建議。 -建立新人訓練課程與在職員工培訓計畫。 -透過定期實施市場薪資調查，適時調整薪酬架構以維持市場競爭力，進行工作評估與制定薪資預算，掌握個別職位薪資支付計畫狀況。 -協助單位主管指導與訓練員工，並協助完成單位員工績效考核管控，定期舉行勞資會議，提供同仁諮詢管道傾聽與解決員工困擾 。 - 每月發薪作業及人事資料建立。 - 擅長系統運作，熟悉Microsoft操作 - 勞保/健保/二代健保/團保相關作業。 - 獎金、津貼、作業。 - 相關報表製作。 - 年度報稅作業。 - 具飯店業人資管理經驗。 - 人資相關事務及其它主管交辦事項 。 -善跨部門溝通、熟悉勞動相關法令。 -調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。

1.需具備飯店餐廳外場主管二年以上實務經驗(俱籌備經驗尤佳) 。 2.具備英語或日語溝通能力；英日語俱佳者優先考慮。 3.並具備教育訓練的能力。 4.能有效領導、監督與管理部門所有同仁作業與提升館內銷售自營的能力。

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.有餐飲服務熱忱。

1. 負責客房清潔及整理工作。 2. 責任區域內設備故障通報。 3. 備品室之各項備品請領紀錄及消耗品請領與補充。 4. 其他主管交辦事項。

1.顧客諮詢與服務 2.館內活動執行 3.備品安全庫存檢視 4.商品銷售及結帳 5.熟知並能正確執行各項事務性作業及健身設備的操作與維護 6.環境清潔及維護工作 7.有飯店經驗者佳

- 負責網路與電話訂房事宜。 - 協助及辦理國內外顧客訂房作業，訂房確認及回覆。 - 具電腦基本文書作業系統能力。　 - 主管交辦事項、協助文書作業及其他支援工作。 - 具飯店訂房中心相關工作經驗佳。 - 具備英語(或日語)溝通能力佳。

1.處理夜間事務 2.現場迎賓、接待、送客服務 3.提供顧客日常服務、資訊 4.協助主管完成交辦工作 5.良好之溝通協調並能與客人良好互動關係 6.喜愛與人接觸，應對禮節合宜 7.具客務接待經驗或旅館管理相關科系畢業 8.具有強烈責任心及服務熱忱

1.現場迎賓、接待、送客服務 2.提供顧客日常服務、資訊 3.協助主管完成交辦工作 4.良好之溝通協調並能與客人良好互動關係 5.喜愛與人接觸，應對禮節合宜 6.具客務接待經驗或旅館管理相關科系畢業佳 7.具有強烈責任心及服務熱忱