公司資訊
- 產業類別 : 不動產經營╱開發
- 產業說明 : 專營『廠房』與『土地』買賣、代租,及廠房代管服務
- 公司電話 :
- 資本額 : 100萬
- 統編 : 24684643
- 公司人數 : 40
- 公司網址 : https://www.shihjie.com.tw/
其他查詢資源:
公司簡介
我們擁有豐富的成交經驗、最完整的廠房土地資訊,與完善的在地化服務,
為各式行業別及不同需求的公司行號及客戶,提供最適合的案源與服務。
我們秉持著誠信正直、專業、著重高效率的宗旨與服務熱忱,
以專業合理的利潤為經營目標,追求永續經營及企業成長,
為客戶創造最高價值為理念,提供最優質的服務體驗。
➤我們只專注於單一產品,所以我們比任何人都專業。
※ 對員工:善盡企業主責任
提供健全的員工福利制度。
並致力打造成長學習的職場環境,
讓員工能夠工作與生活兼顧,
安心就業,同時也能照顧家庭與個人健康。
※ 對客戶:誠信、專業、服務、負責
成為客戶創造最高價值的商業夥伴。
※ 對社會:秉持正直的服務與貢獻,健全廠房土地租賃及代管市場,
提升台灣經濟之發展,使所有人更幸福的生活。
◉ 我們的特色
(1) 在地經營,深耕近30年:負責、誠信、有口碑,才能長久經營。
(2) 產品專精,創藍海市場:資源集中,人員作業方向一致,成效最大化。
(3) 市佔最高,覆蓋率第一:資料庫建置完整、我們工業廠房產品,市場覆蓋率高。
(4) 服務完善,成功經驗多:累積豐富的成交參數,有效地避免客戶糾紛。
產品/服務
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公司福利
法定項目:
勞保、健保、陪產檢及陪產假、生理假、特別休假、產假、產檢假
福利制度:
獎金類: 全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、績效獎金
保險類: 員工團保
娛樂類: 自強活動、員工聚餐、慶生會、尾牙
補助類: 員工結婚補助、生育補助
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
公司影音
工作機會
徵大寮廠房.土地區域經營業務人員(保障底薪45000+高獎金+高年終+旅遊+高發展+高成長+周休2日均衡工作生活)
你知道,台灣經濟98%靠中小企業! 世界廠房專注工業不動產的「藍海市場」 邀請你,跟我們一起立足台灣、放眼世界 http://www.shihjie.com.tw [專業職訓] 1.熟悉區域廠房物件及廠房租賃作業流程 2.企業精神、組織文化、團隊默契...等訓練 3.建立買賣合約、法務客服、行政...等基本知識 [業務開展] 1.協助團隊一同經營與開發所屬區域 2.瞭解客戶需求,精準介紹與帶看合適廠房物件 3.過程中善盡客戶服務與處理並簽定租賃合約 [其他] 1.相關業務日常報表與行政事務 2.開業六年目前已有4家店.分別位於高雄仁武.岡山.大寮,及台南永康,可協調並選擇工作地點 [優勢] 1.完善獎金制度:除底薪外,有高額獎金、高年終獎金及公司分紅 2.升遷機會,表現優異者有晉升主管或開展新店機會 3.專業更上層機會,工作績效良好並熟悉企業文化與組織同仁融洽,公司另有買賣部門可供發展挑戰高業績
徵岡山廠房.土地區域經營業務人員(保障底薪45000+高獎金+高年終+旅遊+高發展+高成長+周休2日均衡工作生活)
你知道,台灣經濟98%靠中小企業! 世界廠房專注工業不動產的「藍海市場」 邀請你,跟我們一起立足台灣、放眼世界 http://www.shihjie.com.tw [專業職訓] 1.熟悉區域廠房物件及廠房租賃作業流程 2.企業精神、組織文化、團隊默契...等訓練 3.建立買賣合約、法務客服、行政...等基本知識 [業務開展] 1.協助團隊一同經營與開發所屬區域 2.瞭解客戶需求,精準介紹與帶看合適廠房物件 3.過程中善盡客戶服務與處理並簽定租賃合約 [其他] 1.相關業務日常報表與行政事務 2.開業六年目前已有5家店.分別位於高雄仁武.岡山.大寮,及台南永康和安南,可協調並選擇工作地點 [優勢] 1.完善獎金制度:除底薪外,有高額獎金、高年終獎金及公司分紅 2.升遷機會,表現優異者有晉升主管或開展新店機會 3.專業更上層機會,工作績效良好並熟悉企業文化與組織同仁融洽,公司另有買賣部門可供發展挑戰高業績
徵台南廠房土地買賣銷售人員
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徵~人資專員_招募及教育訓練
世界廠房成立至今持續穩定發展,而我們也非常注重團隊夥伴的志向發展和能力培養,致力於內部管理制度的優化及多元福利推展,提供對於人才更有利的舞台發展空間! 歡迎具有人力資源專業或是人力資源相關經驗的您加入團隊一起努力耕耘、開心收穫!請送出您的履歷,讓我們有機會向您更進一步介紹世界廠房 主要工作內容如下: 1.規劃與執行人員招募、甄選與任用。 2.設計、管理與執行公司的規章、薪資結構、績效管理及考核制度。 3.規劃員工教育訓練制度,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行及紀錄。 4.建立並協調與各部門主管或窗口溝通機制,推動與落實人資核心方向。 5.督導並協助部門人員管理及培育,提升工作績效及專業能力,並隨時向上回報。 6 其他主管交辦事項。 應具備的條件如下: 1. 細心謹慎、主動積極、渴望學習。 2. 認真負責,應對溝通技巧好,思考邏輯佳。 3. 具備業務相關工作經驗者佳 4.可獨立作業。 【世界廠房簡介】 https://www.shihjie.com.tw/about-1.asp
徵廠房土地買賣銷售人員
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防詐檢舉/反應不實