Accurate愛客獵股份有限公司(1111 高階獵才)

公司資訊

公司簡介

Accurate愛客獵為台灣最知名的人力資源服務公司-1111人力銀行旗下獨資的新品牌公司,瞄準高階人才需求激增,整合了多位產業專業獵才顧問,以因應國際化及專業技術人才的市場供給,並且結合系統化的高端人才資料庫,為台資、外資提供專業、精緻化的高規格獵才服務。
不論國內外企業要尋求技術型、整合型還是決策型 型等多元化人才,Accurate愛客獵一定能成為您最強的後盾!

產品/服務

根據企業提供的職位需求,充分瞭解企業的發展機制及年度用人需求後,利用Accurate愛客獵(1111高階獵才)專業的人才尋訪管道,通過專業的人才評價技術對人才進行測評及篩選,及時為客戶儲備合適人才,快速為客戶獵取最適的人才

經營主管Executive director : 年薪300萬以上總經理、執行長、副總經理等經營管理者。
中高階主管Senior supervisor : 百萬年薪以上具管理及技術專業之副理、協理、經理等之人才
專業人才Professionals : 鎖定特殊領域的專業人才,以及行政管理、製程品保工程師、研發技術人員進行獵才搜尋。
特殊專案 Special project : 為企業新事業單位及成立研發團隊進行人才招募。

我們的優勢:
Brand: 為全台灣最全面的複合型品牌人力資源市場,整合台灣至國外、東南亞等人力資源。
Industry: 我們的獵才服務涵蓋以下行業:高科技產技電子消費品業與半導體設計,傳統製造業,資訊軟體產業,快速消費品/零售業,醫療保健,銀行/金融業。
Speed: 擁有即時的高階人才及人脈,在7-10天內快速提供人選資料。
Consultant: Accurate愛客獵(1111高階獵才)擁有多名資深專業獵才顧問,高效保證尋訪速度及人選品質。

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、育嬰假、特別休假、產假、勞退提繳金

福利制度:

獎金類: 全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金
保險類: 員工團保
餐飲類: 伙食津貼
設備類: 按摩室
補助類: 員工結婚補助、生育補助、國內、外旅遊補助

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

客服主管_專業旅行社 (3008363)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

職責要求 1.日本線mini tour客制規劃: 與客戶溝通期望的旅遊行程與各項需求,包含食、宿、交通路線、景點等 2.日本線行程產品操作:依照旅遊行程,進行詢價議價、預約(或其他調整)、依據供應商條件進行處理等事宜。 3.團隊管理(3-4人團隊) 任職資格 1.須熟悉日本自助旅遊(不限區域)可獨立規劃行程 2.曾任日本旅遊團控/線控經驗加分 3.會英日文加分 (非必要)

2024/03/29
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/03/29
製造部主管_散熱大廠 (3008362)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 學歷不拘

1.製造部門之監督管理。 2.負責工廠人員管理 ( 教育訓練、工作監督與績效考核 )。 3.產品品質檢討、調查與改善。 4.管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本。 5.負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 6.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 7.主管交辦事項 任職資格 1.伺服器組裝並具製造單位5年以上實務管理經驗

2024/03/29
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 學歷不拘
2024/03/29
Brand Manager_事務機耗材大廠 (3008361)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學以上

職責要求 1. Brand Strategy Development: Formulate and execute strategic plans to enhance and promote the corporate brand, aligning with overall business objectives. 2. Global Engagement Framework: Implement and oversee the corporate brand management and global engagement framework to maintain brand consistency across regions. 3. Market Insights Integration: Collaborate with the Market Insight Manager to incorporate research insights into brand strategies, ensuring a data-driven approach. 4. Content Development: Oversee the creation of brand-centric content, ensuring it aligns with the established brand guidelines and resonates with the target audience. 5. Collaboration with Cross-functional Teams: Work closely with cross-functional teams, including marketing, sales, and product development, to ensure a unified approach in brand representation. 6. Performance Monitoring: Analyze brand performance metrics and adjust strategies as needed to enhance brand equity and market positioning. 7. Research Strategy: Develop and implement comprehensive market research strategies and plans to gather relevant data for informed decision-making. 8. Team Coordination: Manage and coordinate the market research team, ensuring efficient execution of research projects. 9. Insight Generation: Analyze market trends, consumer behavior, and competitor activities to generate actionable insights. 10. Data Integrity: Ensure the accuracy and reliability of research data through rigorous methodologies and quality control measures. 11. Report and Presentation: Communicate research findings through clear and compelling reports and presentations for various stakeholders. 任職資格 1.Bachelors degree in Business, Marketing, Economics, or a related field. 2. 5~10 years experience of corporate marketing or marketing communications with social media to communicate marketing messages - preferred experience with international companies 3.At least 3 years of leadership experience Knowledge, Skills, Abilities : 1. Ability to translate market insights into actionable brand strategies 2. Ability to adapt to changing market conditions and trends 3. Strong decision-making abilities 4. Creativity in developing engaging brand campaigns 5. Ability to collaborate effectively with cross-functional teams 6. Strong organizational and time management abilities 7. Fluent in English 8. Ability to design and execute comprehensive research strategies 9. Effective team management and collaboration 10. Strong analytical thinking and interpretation of data 11. Clear and compelling communication of research findings 12. Adaptability to evolving market conditions 13. Quality control and assurance in research processes 14. Continuous learning and staying updated on industry trends.

2024/03/29
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/03/29
主辦會計/成本會計_知名金屬加工大廠 (3008165)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 學歷不拘

職責要求 1.審核公司(含:關係企業)各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2.成本計算、彙總及分析。 3.配合主管規劃及檢討公司會計作業流程。 4.配合會計師年度查帳,申報營業稅等。 5.其他主管交辦事項。 任職資格 1.具備SAP系統使用經驗尤佳 2.需有事務所背景 3.會計經驗5年以上

2024/03/29
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 學歷不拘
2024/03/29
節能-業務人員_知名汽車零件大廠 (3008360)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上

職責要求 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標 2.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係 3.負責國內業務接洽及訂單處理 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜 5.達成公司設定之KPI營業目標 任職資格 1.自備汽車及具有汽車駕照 2.專科以上,電機、電子及機械等系所畢

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上
2024/03/28
韌體設計工程師_知名機械大廠 (3008359)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

1. 熟悉程式語言與撰寫工具 2. 進行單元功能程式撰寫、整合及驗證 3. 系統壓力測試 4. 撰寫工程規格、功能流程、驗證報告與測試計畫等 5. 曾從事BLDCM/PMSM/IM驅動相關職務/產業尤佳 6. 控制器演算法應用(六步方波、FOC、PID、 PWM) 7. 通訊協定應用(CAN bus、UART等..) 8. 保護邏輯撰寫(過流保護、過溫保護、短路保護等…)

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/03/28
硬體工程師_知名機械大廠 (3008358)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

職責要求 1. 600W~3000W BLDC馬達驅動之電子電路設計 (木工機、電動園藝工具、電動輔助自行車馬達等..) 2. 電路板佈線/佈局 3. 電子零件選用 4. AC/DC、DC/DC 電源產品設計 任職資格 1.熟用Altium Designer或Inverter尤佳

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/03/28
資深行政活動執行企劃_知名基金會 (3008355)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘

職責要求 1. 有效執行集團規模活動、職工福利活動、團隊交流活動、企業文化推展活動等專案事項。 2. 執行開創性提案企劃、籌辦建構、廠商洽詢、場控執行、回饋分析及成效優化改進,促進企業文化推行。 3. 執行集團基金會業務推廣:處理外部提案洽談、場佈作業、講座座談、論壇社群經營、媒體訪談發布會、及各類合作接洽,促進基金會形象推廣及公益理念推行。 4. 有效執行企業ESG議題計畫提案、措施施行、成效數據分析及行動推廣。 5. 執行行政及基金會流程事務及交辦任務事項。 任職資格 1. 具活動企畫提案、佈展、媒體應對訪談、講座座談舉辦、社群經營及基金會參與經驗為佳。 2. 具團隊溝通整合能力、對企業提案接洽及基金會服務具有熱枕。

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 學歷不拘
2024/03/28
資深社群行銷專員_知名基金會 (3008356)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 學歷不拘

職責要求 1. 負責基金會行銷宣傳整體規劃提案與執行,如線上及線下媒體宣傳,行銷推廣活動、策展、講座或論壇等。 2. 經營社群媒體,內容規劃製作、社群串聯與成效分析等 (官網 / FB / IG / YouTube..)。 3. 處理外部合作洽談與提案、活動規劃與執行,促進基金會形象、公益理念與影響力推廣。 4. 協助基金會理念與活動之集團響應串聯,提升集團內部公益理念與影響力。 任職資格 1. 具3年以上行銷企劃、社群經營經驗。 2. 具獨立作業、跨團隊合作及專案管理能力。 3. 對社會議題、環境生態保育以及創新教育有興趣,並具個人想法及觀點。

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 學歷不拘
2024/03/28
董事長特助_知名遊戲公司 (3008357)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 學歷不拘

職責要求 1. 有效規劃董事長會議日程及國內外業務行程規畫,確保日程效率及行程順暢。 2. 協助董事長室監理行政/基金會/財務相關專案,有效達成專案進度掌握、追蹤匯報及資料彙整。 3. 對交辦任務事項及專案主題調查有效執行。 4. 接待商務賓客,展現專業良好印象,維繫促進商務關係。 任職資格 1. 具良好英文能力,可流暢使用英文書信及口頭溝通 2. 具2年以上秘書/特助工作經驗

2024/03/28
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 學歷不拘
2024/03/28

防詐檢舉/反應不實