公司資訊
- 產業類別 : 其他金屬相關製造
- 產業說明 : 金屬原料及金屬加工業
- 公司位置 : [永康科技園區]
台南市永康區永科環路75號 - 公司傳真 :
- 資本額 : 6000萬
- 公司人數 : 150
- 公司網址 : https://www.bliksen.com
其他查詢資源:
公司簡介
台灣有4000多間板金加工廠,迎盛僅是其一;我們願做最真誠的板金加工廠,提供貨真價實的板金加工服務。
| 迎盛做什麼 ? |
迎盛專注從事❞板金加工❞超過三十年,主要合作產業為半導體製程設備、網通設備、醫療設備、發電設備等等。 總公司座落於台南永康科技工業園區內,共有三個廠房,從3D繪圖、雷射下料、折曲加工、焊接組立、粉體烤漆到組裝出貨,都在自家廠房內完成。
| 迎盛特別在哪裡 ? |
✩ 經營超過30年,專注做板金加工,師傅留任率高,技術傳承最到位。
✩ 客戶來自海內外,最讓我們驕傲的是,全球前三大半導體製程設備廠是我們的客戶之一 !
✩ 熱愛與技職學生互動,2016年開始持續湧入技職體系學生,進來不怕找不到學長姊 !
✩ 我們尊重團隊成員,熱愛團隊合作,熱衷自我挑戰,目標是把工作做得快樂 !
經營理念
迎盛自成立以來,『認同客戶,注重細節,承諾體現』為服務客戶宗旨,把客戶的事當成自己的事,主動用客戶視角來檢視每一件事,提供即時的協助,不分彼此。 在產品跟服務上,注重每個環節,從內到外,從管理到製造,讓客戶及夥伴感到放心,同時,對每件人事物負責,提倡做比說更有價值,讓承諾落實在迎盛的每個角落。 因為迎盛永遠都相信,跟合作夥伴的共同成功才是真正的成功。
⋯⋯⋯迎盛的社群平台⋯⋯⋯
✩ 迎盛重點活動的記錄片平台,加入我們,你就有機會在迎盛亮相 !
https://youtu.be/8Ljn8Kn47xw
✩ 迎盛官方FB,迎盛團隊的文化精髓都在這邊,一起來當迎盛粉絲吧 !
https://www.facebook.com/bliksensheetmetal
產品/服務
- 相關連結:
公司福利
法定項目:
勞保、健保、加班費、週休二日、勞退提繳金、哺乳室
福利制度:
獎金類: 員工生日禮金、禮品
餐飲類: 伙食津貼
交通類: 上下班車資補助、員工停車位或停車補助
設備類: 員工餐廳
娛樂類: 國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐
補助類: 員工購物優惠、國內、外旅遊補助
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
更多說明
亮點₁ : 工廠內為全空調 ( 傳統產業罕見的空調廠房,夏天也不怕 ! )
亮點₂ : 員工專屬咖啡廳 ( 專職咖啡師為您服務 )
亮點₃ : 每年一次的大型員工活動 ( 儀式感滿點的聖誕節活動 )
亮點₄ : 最體貼人心的大家長-總經理 ( 同理員工跑第一,上面的亮點都是她的Idea ! )
亮點₅ : 有你的加入,就是我們最驕傲的亮點 ( 趕快加入迎盛,成為我們最閃耀的星星 ! )
⋯⋯⋯基本一定有的⋯⋯⋯
享勞健保,週休二日,享勞退新制6%提撥,員工團體保險,意外險,國內外旅遊,供餐,三節禮金,生日禮金,依公司規定。
注意!
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
公司環境/產品
工作機會
勞工安全衛生人員
1.辦理、蒐集勞工安全衛生案例與法規,員工教育訓練,訂製定勞工安全衛生作業計畫,指導相關部門推行勞工安全、勞工健檢衛生作業計劃。 2.建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單及通報系統。 3.熟悉環安衛相關認證系統之建立、推展與執行,與各項環安衛申報與申請、執行。 4.檢視作業設備安全。 5.機關單位稽核對應,廠區安全稽核。 6.現場承攬商安全衛生管理、蒐集、分析職業安全衛生法規及評估危害風險。 7.環境6S系統推動。 8.維護年度消防檢修申報、消防檢查、建物公共安全檢修申報。 9.廠房公共設備與大型生產設備維護與修繕。 10.主管交辦事項。 需具備「乙級職業安全衛生管理技術士」或以上資格
咖啡師(需有經驗者)
有想過在工業區中煮咖啡嗎? 迎盛咖啡廳是在2018年為了公司的客戶、員工、廠商而建設,希望能夠提供給迎盛所在乎的那些人,給予一杯咖啡的溫暖。 我們正在尋找一位夥伴,有著對咖啡的熱忱及負責的態度,在創立初期與我們打造這個公司內的小天地,相信一同走過這開店艱難的過程後,未來產出的每一杯咖啡,都因為有你的加入而更香醇完整。 最主要的工作: 1. 進行咖啡及其他飲品調製 2. 負責結帳與收銀,並整理現金收據 3. 負責清洗咖啡杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4. 吧檯內外場服務、招呼客人 5. 開發新飲品 6. 定期盤點剩下的飲料與食材,進銷存控管 7. 前後台作業流程規劃 8. 店內的推廣及配合行銷 9. 咖啡廳之佈置及管理 必須具備的能力及興趣: 1. 具基本咖啡沖泡、咖啡豆、的相關常識 2. 熟悉義式咖啡機操作,且能完成簡單奪目的拉花 3. 熟悉基本餐飲運作、清潔、服務技巧、溝通、日常營運 4. 主動積極的思考,並提提出改進咖啡廳的建議 5. 親切笑容喜歡接觸人群與人互動,活潑開朗,積極主動 6. 有著高度熱忱與學習的心,勇於接受挑戰 面試流程,共分兩階段 1. 第一階段面試,口試 2. 第二階段面試,實作
製造部主管助理
1. 製作SOP文件與文件翻譯 (中英翻譯) 2. 統計報表與簡報製作 3. 部門內相關作業支援 4. 需具備文書處理能力 5. 英文中等以上讀寫能力 6. 配合主管交辦事項與文書工作, 積極度與配合度高
英文行政助理
在迎盛,我們相信,每個人的潛能都是無限,永遠都有屬於自己發光發熱的舞台! 我們願意投注心力培養一個好的人才、好的idea。讓我們一起茁壯吧! 主要工作: 1. 完成主管交辦之英文文書作業與採購執行作業(如:ERP系統作業、下單與交期掌握與跟催、進貨作業) 。 2. 協助採購發包, 依客戶需求對供應商進行詢、比、議價, 採買國外料件。 3. 協助廠商交期跟催、品質控管、稽核及管理。 4. 定期及不定期統整採購相關資訊表單、報表及統計圖。 5. 協助及支援部門內庶務工作及跨部門臨時任務)。 6. 可獨立作業,細心熱忱、抗壓性佳者,優先考慮。 ◆需熟捻文書作業、具採購經驗尤佳 ◆具備英文語言能力,善溝通書寫能力與口說能力 ◆具英文證照優先面試 歡迎你加入迎盛大家庭。
採購人員
在迎盛,我們相信,每個人的潛能都是無限,永遠都有屬於自己發光發熱的舞台! 我們願意投注心力培養一個好的人才、好的idea。讓我們一起茁壯吧! 主要工作: 1. 採購發包, 依客戶需求對供應商進行詢、比、議價, 採買國外料件。 2. 廠商交期跟催、品質控管、稽核及管理。 3. 配合主管交辦事項與文書工作。 4 .具採購經驗, 可獨立作業,細心熱忱、抗壓性佳者,優先考慮。 ◆具1-2年採購經驗尤佳 ◆具備英文語言能力,善溝通書寫能力與口說能力 ◆具英文證照優先面試 歡迎你加入迎盛大家庭。
生管人員/儲備幹部【派駐馬來西亞】
1. 生產排程進度、品質、成本管控及進度跟催 2. 提出品質及生產成本之管控計畫 3. 核對原料、發料計算、查驗及報表製作 4. 聯繫出貨相關事項 5. 跨部門溝通協調 6. 具視圖能力與機械板金經驗者優先錄取 7. 具海外派駐工作經驗者尤佳 專業要求: 1. 具生管經驗3年以上 2. 英文能力佳。 【錄取後先在台灣培訓, 預計2024年底~2025年初再外派至馬來西亞廠】 歡迎勇於挑戰、對海外發展有興趣的你加入迎盛的行列~
品管主管【派駐馬來西亞】
1. 統籌管理生產流程品質管制(包含原物料檢驗、測試、加工流程及生產製程、出貨驗貨等所有品質重點) 2. 合理安排分配QC工作並帶領團隊達成目標 3. 生產品質異常標準判定 4. 督導生產線上流程、機台設備品質稽核工作 5. 分析生產、品管、維護和其他相關報告,以檢視品質問題並有效處理 6. 負責與客戶、供應商對品質異常標準進行協商解決 7. 以數據化分析異常及流程,進而設計、推動改善計畫 8. 客人問題溝通,追蹤改善品質相關數據,提出具體改善方案 9. 執行跨部門溝通協調 10. 具視圖能力與機械板金經驗者優先錄取 11. 具海外派駐工作經驗者尤佳 專業要求: 1. 具有策略規劃、精益生產等能力。 2. 英文能力佳。 【錄取後先在台灣培訓, 預計2024年底~2025年初再外派至馬來西亞廠】 歡迎勇於挑戰、對海外發展有興趣的你加入迎盛的行列~
品保主管【派駐馬來西亞】
1. 負責計劃、指揮及協調有關品質系統、品質保證、 品質驗證、客戶問題處理等活動。 2. 部門日常管理。 3. 精通英文且須有應對國外客戶經驗。 4. 2年以上機械鈑金廠品保相關工作。 5. 擔任過管理職5年以上。 6. 具視圖能力與機械板金經驗者優先錄取 7. 具海外派駐工作經驗者尤佳 專業要求: 1. 具有策略規劃、精益生產等能力。 2. 英文能力佳。 【錄取後先在台灣培訓, 預計2024年底~2025年初再外派至馬來西亞廠】 歡迎勇於挑戰、對海外發展有興趣的你加入迎盛的行列~
廠長【派駐馬來西亞】
1. 負責(海外廠)整體經營,含業務、生產、品質及相關事務管理與督導 2. 制定工作目標、工作計劃,並組織實施 3. 組織制定公司的各項製程管理工作計畫 4. 建立並完善公司的生產管理、品質管理標準及生產相關SOP規章制度 5. 工廠各項費用預算控制,有效控制生產成本 6. 生產線營運效率及品質,督導並提出改善 7. 總公司營運策略推進執行 8. 具視圖能力與機械板金經驗者優先錄取 9. 具海外派駐工作經驗者尤佳 專業要求: 1. 具有策略規劃、精益生產等能力。 2. 歷練過製造/品管/工程/生管物管/IE等兩個功能以上部級主管經驗。 3. 英文能力佳。 【錄取後先在台灣培訓, 預計2024年底~2025年初再外派至馬來西亞廠】 歡迎勇於挑戰、對海外發展有興趣的你加入迎盛的行列~
品檢主管
1. 須具視圖能力與量測檢驗經驗。 2. 執行教育訓練及技能檢定與職能認證。 3. 品管人員的工作安排、管理與督促。 4. 訂定產品量產檢驗項目。 5. 品質異常分析、改善與監控。 6. 統計與分析品管作業績效。 7. 品質檢驗活動規劃及目標監控。 8. 維護ISO系統下的品管相關作業程序。 9. 執行主管交辦事項。 歡迎具積極.上進.負責.創新的特質,擅長管理.溝通.目標達成,提升團隊競爭力!
防詐檢舉/反應不實