目前位置:1111人力銀行找工作 中華人事主管協會 檢舉/反應不實

基本資料

公司簡介

中華人事主管協會成立於民國九十年,積極推動人力資源管理與發展、企業人員訓練、強化人力素質,以及提升國內人才之國際競爭力,並以推動人力資源效能、促進產業資訊交流為服務宗旨,會員組成主要為各事業單位人力資源部門主管及相關從業人員。透過各項卓越創新的人力資源活動規劃,提供HR第一手的最新資訊,共創勞、資、政三贏的新世紀! 

願景:成為人力資源領導先趨.促進人資發展國際接軌 

使命: 
  1、提升人力資本價值.策動組織變革創新 
  2、協助企業人資管理.加速人力資源發展 
  3、建構多元交流平台.提供即時專業服務 
  4、塑造標竿學習環境.推動終身學習概念 
  5、嚮應政府政策落實.扮演產官學研橋樑 

理念:熱帎服務.積極創新.堅持品質.共創價值

產品服務

開辦人資相關認證課程包含人力資源、勞動法規、薪資管理、職能管理、任用、教育訓練發展、員工績效、企業內部講師、員工心理諮商輔導、大陸人力資源、專業秘書、核心幹部管理實務、教練式領導、銷售專業人才等,並結合服務產業人才需求,增闢CRMS顧客關係服務管理師認證、傑出門市店長營運實戰認證班、CSO企業服務長國際認證班、公關專業人才等認證,亦將認證課程規劃提升,新增策略性人力資源、人資管理規章設計、職務/產值分析暨人力質/量盤點、員工關係管理師認證班、人才評鑑管理師認證班等,期許以全方位的訓練規劃,協助就業市場人力素質提升。

 透過橫跨產、官、學三界之專業講師,配合嚴謹案例分析及口筆試制度,方能取得專業認證,專業認證亦已成為就業市場選才標準,已有超過1000家知名企業將協會認證列為優先面試標準。同時亦開辦國家級技術士證照輔導專班,包含就業服務、門市服務等職類,皆延攬全國獨家一流講師,協助學員考取國家級證照提升職場競爭力;亦特別規劃開設PMP國際專案證照專班、WBSA國際商務企劃力證照專班,以使人力素質能與國際接軌!在嚴謹的訓練品質管控下,除了獲得TTQS評鑑銀牌外,亦為經濟部中小企業處終身學習護照及台北市立圖書館終身學習護照協辦單位。

員工福利

法定項目
勞保、健保、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、勞退提撥金、職災保險

福利制度
獎 金 類:全勤獎金、員工生日禮金
保 險 類:員工團保
餐 飲 類:免費供餐
設 備 類:員工餐廳
娛 樂 類:國內旅遊
補 助 類:員工結婚補助、生育補助、國內、外旅遊補助
其  他:中午供餐(午休1200~1330)
企業按摩減壓服務(免費)
一年兩次員工旅遊
社團活動補助
健康檢查

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