二本松涮涮屋

二本松涮涮屋

二本松有限公司
產業說明
餐館業

About公司簡介

台北市大安區瑞安街118號 ER BEN SONG SHABU “Only the best is worthy”
二本松涮涮屋只有最好的才值得,從台北起家經過無數次的試菜,呈獻給顧客 用餐不單只是溫飽,是給顧客像家一樣的溫暖。
來這上班的夥伴不用怕學不到東西我們是以套餐來呈現鍋物 有西式前菜、鍋物、甜點、飲料,每日還有特別招待小點,我們團隊就像大家庭一起成長,歡迎各位夥伴ㄧ起來發揮所長。

~經營理念~
【店家名稱】:二本松涮涮屋ER BEN SONG SHABU
【店家理念】:[餐松飲澗,推本溯源]

回歸食材本質,探索食材根本
天然、無添加、無加工、健康
客人就是我們的夥伴
「The pursuit of excellence, almost demanding」
追求卓越,近乎苛求
新創品牌 永續經營
「我們不是在賣火鍋,而是在煮一種溫度。」
今天的你,可能對這間店還不熟,也還不知道我們為什麼這麼多規定、這麼在意細節,但我想先跟你分享,我們是怎麼開始的。



我們的起點,是一對兄弟的夢想

我們兄弟兩個,從沒有資源、沒有人脈、也不懂行銷開始。
只憑著一股熱血,開了一間小小的火鍋店。
當時我們自己裝潢、熬湯、端菜、收垃圾,每天凌晨才睡。

我們沒有想要「開很多間店」或「賺快錢」,我們只是想:
能不能開一家,讓人吃完火鍋,覺得心是暖的?



為什麼叫「二本松」?

有次去日本旅行,我們經過一個很普通的小鎮,叫二本松。
那裡什麼都不特別,卻讓人很舒服、有家的感覺。
那一刻,我們決定:
我們要做一間,有這種「說不上來的溫柔」的火鍋店。
不浮誇、不喧嘩,但有溫度、有誠意。



你,是我們最重要的一環

客人吃到的,不只是一鍋湯,更是你給的那一句問候、一個眼神、一個幫忙。
每一個員工,都是二本松的一部分。
你怎麼說話、怎麼動作、怎麼煮菜,客人都會感受到。

我們不會要求你「演得多專業」,但會希望你「真的在乎」。



我們相信三件事,也是希望你能一起相信的:
1. 用心煮,就有味道。
湯再簡單,只要用心,客人一定感受得出來。
2. 待人溫柔,是我們的習慣。
不只是對客人,也對彼此。多一句「你辛苦了」,少一點抱怨,店就會更舒服。
3. 我們每天都可以比昨天更好一點點。
不怕錯,怕不願意改;我們都是一起成長的夥伴。



最後,我想說:
你不是「來幫我們打工」的,你是「和我們一起煮出這鍋湯」的人。
希望未來的日子裡,你不只是來工作,而是真的喜歡這裡、喜歡和大家一起做這件事。

歡迎你,加入二本松。

Environment公司環境

Product/Service產品/服務

我們深信最貼心、高品質的用餐體驗來自於每一位員工的真心相待,
我們也以最高規格打造幸福友善的職場,讓幸福走進您心裡。
二本松涮涮屋ER BEN SONG SHABU
一頭班、兩頭班都有歡迎大家踴躍面試,精準教育SOP,嚴謹的制度,讓您在求職路上一帆風順
米其林一星主廚坐鎮把關
創立品牌初衷
秉持著
[餐松飲澗,推本溯源]
回歸食材本質,探索食材根本
天然、無添加、無加工、健康
客人就是我們的夥伴
「The pursuit of excellence, almost demanding」
「追求卓越,近乎苛求」
工作時間: 採排班制
職位要求:無餐飲經驗可,對餐飲業具有熱忱、希望學習餐飲製作、喜好接觸人群、善溝通、注重團隊合作。
本公司會提供完整餐飲技能操作教育訓練。
外場:
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。
2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。
3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。
4.負責介紹酒品、開酒、製作義式咖啡
介紹菜單內容講解菜色服務客人
5.負責結帳、收銀之工作。
內場:
1.整理食材並歸位。
2.完成備料工作。
3.按照訂單準備物流品項。
4.與同事相互合作。
5.烹調工作。
6.維持與確保食材安全與衛生。
7.維護廚房環境清潔與設備保養。


認為來餐飲工作就是勞工嗎?
一起重新定義
不管你是想找份穩定工作、想學習各類餐飲服務的新知識、想成為優秀管理人才、
或是想先行體驗創業的發想與概念實行
邀請各位同仁一起登上高峰
鍋物料理的新定義
歡迎活潑開朗、對餐飲有熱情的您一同加入我們的行列!我們提供專業培訓、明亮及 舒適的工作環境。
快來加入我們二本松大家庭!
員工福利:
員工旅遊補助、供餐福利、
年終獎金、工作獎金、
外語應用、員購優惠、春酒、
生日禮金、員工聚餐、
定期調薪、教育補助、
專案獎金、考核獎金

法定項目:
勞保、健保、加班費、
週休二日、勞退提撥金、
職災保險

福利制度:
獎金類:全勤獎金、年節獎金、
分紅入股(副店經理、副店主廚以上)、
員工生日禮金、年終獎金、
三節獎金、激勵獎金、
績效獎金

保險類:意外險、員工團保
餐飲類:免費供餐
娛樂類:員工聚餐、慶生會、
春酒

紅利系統


紅利獎金豐厚不定期發放無上限
$2000~$20000


獎金則為全體同仁每月發放!

業績獎金為獎勵制度請大家努力爭取!
未來也會同步提升大家的「福利」、「薪資」以及「制度」請大家為了未來持續努力,考核也會同步認真的去執行。

空班津貼【另外場全體同仁】

- 符合資格的員工在空班期間,將每日獲得 $100-200元補助

全體零負評獎勵

酒獎金

海鮮推廣獎金
內場同仁同步享有獎金(公基金)

金銀主管執行督促考核獎金:

外場金銀主管至少每天發ㄧ個報告
以15則為限,
未達到者,業績獎金減$500
達到者,每月15則增加$1000獎金

年終獎金(扣除加班費的底薪)
1 滿ㄧ年才有(需通過考核)
2 考核未過,ㄧ次就剩半個月
3 考核兩次未過,則無
4 未考核者,則無
(每三個月可主動考核)

員工旅遊補助獎金
到職滿一年員工旅遊補助3000元(1次/年)

生日禮金1500元 含生日蛋糕慶生會

獎金分為(中秋/端午/春節/春季旅遊補助金/教育補助金/勞動節禮金/生日禮金/專案獎金/恩惠獎勵/紅利/預發年終)

二本松、橋山全體同仁
出勤獎金制度:
為了感謝各位同仁的辛勤付出,
並進一步提升團隊的出勤率與準時性,
特別推出出勤獎金制度。
獎金金額:
每月2000元
【如全體同仁皆達到則$3000】

內場創意獎金:
研發新菜單並且接受採用,獎金$5000

內場無異物獎勵:
內場為個人當月未出現異物超過3次
內場全員獎金提升至 $1500

過年一定休假(除夕~初五)
由你掌握自已的晉升獎金

Benefits公司福利

法定項目
勞保
健保
加班費
週休二日
勞退提繳金
職災保險
福利制度
獎金類
全勤獎金
年節獎金
分紅入股
員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
激勵獎金
績效獎金
休假類
生日假
保險類
意外險
員工團保
餐飲類
免費供餐
娛樂類
國內旅遊
國外旅遊
員工聚餐
慶生會
尾牙
春酒
補助類
員工結婚補助
員工購物優惠
其它類
需穿著員工制服
員工在職教育訓練
良好升遷制度
更多說明
員工福利

員工福利:
員工旅遊補助、供餐福利、
年終獎金、工作獎金、
外語應用、員購優惠、春酒、
生日禮金、員工聚餐、
定期調薪、教育補助、
專案獎金、考核獎金

法定項目:
勞保、健保、加班費、
週休二日、勞退提撥金、
職災保險

福利制度:
獎金類:全勤獎金、年節獎金、
分紅入股(副店經理、副店主廚以上)、
員工生日禮金、年終獎金、
三節獎金、激勵獎金、
績效獎金

保險類:意外險、員工團保
餐飲類:免費供餐
娛樂類:員工聚餐、慶生會、
春酒

紅利系統


業績獎金:

總業績達500萬發放$1500元
總業績達600萬發放$2000元
總業績達650萬發放$2500元
總業績達700萬發放$3000元
總業績達750萬發放$3500元
總業績達800萬發放$4000元
總業績達850萬發放$4500元
總業績達900萬發放$5000元
總業績達950萬發放$5500元
總業績達1000萬發放$6000元
總業績達1050萬發放$6500元
總業績達1100萬發放$7000元
總業績達1150萬發放$7500元
總業績達1200萬發放$8000元
總業績達1300萬發放$9000元

獎金則為全體同仁發放!

業績獎金為獎勵制度請大家努力爭取!
未來也會同步提升大家的「福利」、「薪資」以及「制度」請大家為了未來持續努力,考核也會同步認真的去執行。

空班津貼【另外場全體同仁】

- 符合資格的員工在空班期間保持待命,或按需處理臨時事務,將每日獲得 $100元補助。
-員工必須準時到崗且具備隨時接受任務的準備,否則不享有津貼。
-計算方式如下:上班日22天,22X$100=$2200元

全體零負評獎勵
Google零負評全體即可提升獎金至$3000

推酒獎金:
每支$150【內場全體5 0元】
14代系列$1000【內場全體400元】

海鮮推廣獎金:
帝王蟹獎金 $500(2公斤以上)
帝王蟹獎金 $300 (2公斤以下)
松葉蟹獎金 $300
象拔棒$200
沙母獎金 $100
內場同仁同步享有獎金(公基金)

金銀主管執行督促考核獎金:

外場金銀主管至少每天發ㄧ個報告
以15則為限,
未達到者,業績獎金減$500
達到者,每月15則增加$1000獎金

年終獎金(扣除加班費的底薪)
1 滿ㄧ年才有(需通過考核)
2 考核未過,ㄧ次就剩半個月
3 考核兩次未過,則無
4 未考核者,則無
(每三個月可主動考核)

員工旅遊補助獎金
到職滿一年員工旅遊補助3000元(1次/年)

生日禮金1500元 含生日蛋糕

三節禮金(中秋/端午/春節)
入職未滿一年獎金$1000
入職滿一年獎金$2000



呼朋引伴獎勵:
即日起,找朋友來面試,
順利入職並工作滿半年,
雙方均可領獎金$20000
(共$40000元)
雙方離職不得於同月份
或隔月同時離職,
獎金於入職後第❼個月發放!

二本松、橋山全體同仁
出勤獎金制度:

為了感謝各位同仁的辛勤付出,
並進一步提升團隊的出勤率與準時性,
特別推出出勤獎金制度。
獎金金額:
每月2000元
【如全體同仁皆達到則$3000】

內場創意獎金:
研發新菜單並且接受採用,獎金$5000

內場無異物獎勵:
內場為個人當月未出現異物超過3次
內場全員獎金提升至 $1500

內場『專業』表現獎金:
- 每月根據出勤、工作表現、
廚藝水平和工作效率進行評估,
達到『基本標準』者可獲得 1000元獎金。

內場『卓越』表現獎金:
- 表現超出基本標準、
技術水平和工作態度優異者,
每月可獲得 $2000元獎金。

外場Google好評獎金:
10 點 $600
20點 $1200
30點$1900
40點$2600
50點$3300
過年一定休假(除夕~初五)
由你掌握自已的晉升獎金

注意!本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

Jobs工作機會

9 個職缺
台北市大安區
月薪 50,000 至 75,000 元
高中職以上
1 年以上經驗
04 / 19 | 已被閱覽 300+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
月薪 50,000 至 75,000 元
高中職以上
1 年以上經驗
04 / 15 | 已被閱覽 200+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
月薪 40,000 至 60,000 元
高中職、專科、大學
無經驗可
04 / 15 | 已被閱覽 200+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
時薪 190 至 200 元
高中職、專科、大學
無經驗可
04 / 17 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
月薪 40,000 至 42,000 元
國小/國中、高中職、專科
經驗不拘
04 / 15 | 已被閱覽 100+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
月薪 40,000 至 45,000 元
學歷不拘
經驗不拘
04 / 15 | 已被閱覽 100+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
月薪 50,000 至 75,000 元
學歷不拘
經驗不拘
04 / 15 | 已被閱覽 600+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
時薪 190 至 200 元
學歷不拘
無經驗可
04 / 19 | 已被閱覽 60+ 次 | 1~5 人應徵
台北市大安區
月薪 65,000 至 80,000 元
專科以上
3 年以上經驗
04 / 16 | 已被閱覽 100+ 次 | 1~5 人應徵
二本松涮涮屋
台北市大安區瑞安街118號

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服務時間
  1. 週一至週五8:30 ~ 21:00
  2. 週六、日、國定假日9:00 ~ 17:30
服務電話
  1. 免費專線0800-09-1111
  2. 電話02-8787-1111 轉 8

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  1. 週一至週五8:30 ~ 21:00
  2. 週六、日、國定假日9:00 ~ 21:00
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  1. 苗栗以北02-8787-1111
  2. 中部地區04-2203-1111
  3. 南部地區07-958-1111
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