鼎翔國際能源開發有限公司

公司資訊

公司簡介

鼎翔國際能源五年多來協助電商建置大大小小的案場,
更是電商首選的開發單位,
也是電商與地主間最能夠信任的溝通橋樑,更秉持著專業,
服務在地深耕經營的理念與地主及電商一起攜手將土地活化利用,
創造更好的價值。
多年來具有豐富的太陽能土地開發及大規模整併經驗,
並執行規劃、開發、整合、協調、後續服務,
積極參與政府推動大規模綠能設置計劃,
採用無汙染之太陽能發電系統,
極力提倡環保無害概念給予人民一個低碳、綠能的台灣。

產品/服務

1‧太陽能系統一站式服務
2‧屋頂型的太陽能系統承租溝通與建置 
3‧土地型的太陽能系統承租溝通與建置 
4‧場址評估→整廠設計與財務規劃→購售電許可取得→電廠建造→電廠維運管理 

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、勞退提繳金、職災保險、就業保險

福利制度:

獎金類: 全勤獎金、三節獎金、績效獎金
保險類: 員工團保、員工及眷屬住院慰問金
娛樂類: 國內旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙、春酒
補助類: 員工結婚補助、生育補助
其他類: 員工在職教育訓練、良好升遷制度

更多說明

◆ 內勤福利、補助
1.三節禮金/品
2.結婚禮金
3.生育津貼
4.全勤獎金
5.喪葬、住院慰問金

◆ 管理制度(業務)
1.績效獎金
2.領導獎金
3.介紹獎金
4.舒適的辦公環境

◆ 業務訓練發展
1.完整豐富的教育訓練
2.地主溝通與洽談技巧
3.土地租賃太陽能相關流程
4.儲備幹部晉升教育訓練
5.流暢的升遷管道、寬廣的舞台

◆ 保險制度
1.內勤同仁之勞保、健保、勞退職金提撥
2.員工團險

◆ 休閒類
1.年終尾牙/春酒活動
2.員工旅遊
3.不定時部門聚餐

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

主管司機
應徵人數:11 ~ 30人分析
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上

1.配合主管行程出差、駕駛工作,需視行程調整上下班時間。 2.主管接送及行程路線安排。 3.車輛駕駛,車輛維修、保養、保險、車籍資料建檔維護。 4.檢修與保養車輛確保車況良好,維持座車美觀清潔。 5.維持座車內外之美觀與清潔維護及車輛保養。 6.不抽菸、不飲酒、不賭博。 7.接送公司主管及貴賓、配合例假日用車需求、機動性及配合度高。 8.未出外勤時,支援董事長指派性臨時協助之業務。 9.協助處理主管臨時交辦各項辦公事務。

2024/04/16
應徵人數:11 ~ 30人分析
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科以上
2024/04/16
繪圖行政人員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學

1.訪客接待 ,確定其拜訪性質及目的,並引領其至特定地點及通知相關人員。 2.接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊(如:服務據點、公司員工及服務內容)及留言服務。 3.協助一般文書及表單資料處理的建檔、管理 4.郵件與文件的收發,跑公文會簽流程 5.負責機器、用品的維修或採買 6. 簡易行銷企劃及繪圖修改(須操作PS或者AI) 7.其他主管交辦事項

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 專科、大學
2024/04/16
綠能業務專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以下
  • 專科以上

太陽能系統(屋頂型 / 地面型 / 漁電型)一站式服務 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽。 4.配合公司活動及教育訓練等相關業務拓展工作。 5.熟悉目標銷售市場客群,建立與客戶良好關係。 6.其他主管交辦事項 我們在找…...一個人 ●不甘於現況的你或一成不變的工作環境的你,公司提供教育訓練,舒適的辦公環境,和樂洽的上班氣氛和升遷管道透明化 ●想要一個發揮成長的舞台 ●想讓自己收入超越以往 ●具自信、責任、挑戰的你 歡迎具有超強企圖心的你,加入我們的行列!!為自己打造無限的未來 工作待遇:月薪30000元以上

2024/04/16
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以下
  • 專科以上
2024/04/16

防詐檢舉/反應不實